抚州市图书馆 颗粒类型
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2506
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南城县志
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建国后，行政单位虽然多次进行精简、整编，但每次都未能避免走“精简一膨胀一再精简一再膨胀”的老路，因此，行政单位重叠、臃肿和有些单位人浮于事的问题，仍然严重存在。
2507
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南城县志
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解放前，政府对社会劳动就业问题不予过问，劳动者由各行各业的业主自行雇用，公务人员的任用则多凭各种社会关系。因此，城镇存在着大批失业人员，在农村，无地或少地的农民也处于失业与半失业状况。
建国后，人民政府对解决社会劳动就业问题十分重视。195...
2508
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南城县志
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从1984年起，根据国家规定，国营企业招收新工人均实行劳动合同制，不再招收固定工。1984年和1985年，全县共招收全民所有制劳动合同制工人301名。
2509
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南城县志
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知识青年下放后，全县各级组织和人民群众做了大量的教育与安置工作，先后有10人加入共产党，346人加入共青团，39人出席省、地、县召开的积极分子代表会议，有11人被选拔进公社领导班子，17人任大队干部，58人当生产队干部，5Q人进社队企业当职...
2510
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南城县志
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建国后，人民政府十分关心职工的劳保福利，公布了一系列法令和政策，规定了劳动者在丧失劳动能力或遇到其他特殊困难时，所在单位对劳动者本人及其家庭必须给予物质帮助，以保证其基本生活的需要。
1951年2月，国务院公布了《中华人民共和国劳动保险条例...
2511
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南城县志
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退休养老待遇从1957年至1985年，国家对职工退休的养老待遇，曾先后三次作出明确规定，逐步提高标准。1957年国务院《关于工人、职员退休处理暂行规定》中规定：正常退休的，连续工龄在5年以上、不满10年的，每月的退休费为本人工资的50%；1...
2512
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南城县志
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退休养老待遇从1957年至1985年，国家对职工退休的养老待遇，曾先后三次作出明确规定，逐步提高标准。1957年国务院《关于工人、职员退休处理暂行规定》中规定：正常退休的，连续工龄在5年以上、不满10年的，每月的退休费为本人工资的50%；1...
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南城县志
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离休养老待遇老干部离休后，基本政治待遇不变，生活待遇略微从优。离休后除每月照发本人原工资外，还按不同年限，增发不同的离休生活补助费：第二次国内革命战争时期参加革命的，每年增发两个月的本人标准工资；抗日战争前期（1937年7月7日-1942年...
2515
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南城县志
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在普遍实行工资制后，职工的福利费经过多次调整，金额不断有所增加。行政、事业单位职工的福利费，1985年为每人每月2元，由县财政拨给，由县人事部门监督使用。企业单位职工的福利费，1985年的标准为按企业工资总额的11%，从企业经费中提取。福利...
2517
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南城县志
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1949年，国家对绝大多数党政干部和极少数企、事业单位的工作人员实行供给制（对干部免费供给衣、食、住、行、学习等生活必需品，子女的生活、保育费用和一些零用津贴），对绝大多数企、事业单位的干部、极少数行政干部、中小学教师和留用的旧职员则实行工...
2518
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南城县志
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1955年普遍实行工资制至1983年，本县于1959、1963、1971、1977、1978、1979、1981-1983年先后7次调整了干部、工人的工资。
1959年：调资升级面为干部1%，工人5%。主要给工资偏低的职工增加工资。
196...
2519
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南城县志
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1985年，国家对行政机关、事业单位的现行工资制度进行改革，实行新的以职务工资为主体的结构工资制。结构工资制由基础工资、职务工资、工龄津贴、奖励工资四个部分组成。南城按照五类地区的工资标准，每个工作人员的基础工资均为每月39元。将职工的原有...
2520
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南城县志
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第四节工资基金计划管理从1960年起，全县实行企业定员工资基金计划管理，制定按季、按月报批制度。国家机关、人民团体以及企业单位的在编正式人员的工资，均由县劳动部门按季据实审批，交开户银行监督支付。临时人员的工资则要按月审批。奖金和加班工资均...