新疆维吾尔自治区图书馆

策勒县有计划地从农村和城镇知识青年中招工1975年开始。
  1975年，新疆石油管理局从策勒各族知识青年和复员退伍军人中招收工人50名，其中初中毕业生45人，高中毕业生4人，小学毕业生1人；50名知识青年中1968～1970年上山下乡接受再教育的有12名，1971～1974年上山下乡接受再教育的有31名，其余7人是复员军人，50人中有5名女性。
  1975年县水泥厂从东方红公社（今策勒镇、策勒乡）和固哈玛公社共招收19名青年当工人，其中插队知青11人，回乡知青7人，复员军人1人。
  1976年10月，自治区建安总公司在策勒县招工18人，其中男10人，女8人，高中毕业生7人，初中毕业生11人。
  1976年上半年，策勒县革委会综合组根据全县企业单位自然减员名额，批准在全县新招收8名职工，其中高中毕业的4名，初中毕业的4名，男2人，女2人。
  1977年1月，从1976年下半年自然减员指标中招工10名，其中顶替父母的3人。
  从1976年11月至1978年3月，先后由新疆石油管理局、和田纺织厂、地区第一、第七运输公司、地区水电站、地区饮食服务公司、和田报社、和田棉纺厂及本县自然减员指标共在策勒县招工341名。
  以上在“文革”中通过接受再教育后，由招工参加工作的知青中，后来有通过高考成为大学毕业生进入干部队伍的，有成为地、县级领导干部的，有成为厂矿企业负责人的，也有个别成为专家、教授的。
  1984年以后，待业青年的安置工作进入正常轨道，主要对1980年以后的历届、应届初、高中毕业生及外地来县的非学历人员进行安置，有学历人员和调干家属及复、转军人的安置，属人才交流指标和其他安置的范围。
  进入正常的安置工作后，各类安置工作基本上以县内安置为主，县外安置为辅。
  有计划地对城镇待业青年实行培训就业安置的原则实施后，县知青办负责牵头，制定出年培训和安置计划，首先确定培训单位，然后制定招工安置计划，逐年落实。