三、怎样搞好营以下单位的年终工作总结

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内容出处: 《来自实践的带兵之道》 图书
唯一号: 320020020210030393
颗粒名称: 三、怎样搞好营以下单位的年终工作总结
分类号: F426;D267;D262
页数: 3
页码: 56-58
摘要: 搞好营以下单位的年终工作总结,关键是要开好“十一个会”,时间控制在五天左右(总结和考察两项内容一起搞,五天时间都是很紧张的,必须加班加点才能完成)。旅、团主要开好“三个会”,即:旅、团党委会,旅、团政工会,旅、团常委会。这三个会是组织指导的会。营以下单位主要开好“八个会”,即:连军人大会(动员部署)、班务会、排务会、连支委会、连军人大会(连队干部述职、述学、述廉,报告工作,宣布立功受奖人员名单和对干部进行测评)、营党委会,营召开排以上干部、三期以上士官和士兵代表大会,营军人大会等八个会。
关键词: 立功受奖 副书记 工作组 军人大会 工作总结

内容

搞好营以下单位的年终工作总结,关键是要开好“十一个会”,时间控制在五天左右(总结和考察两项内容一起搞,五天时间都是很紧张的,必须加班加点才能完成)。旅、团主要开好“三个会”,即:旅、团党委会,旅、团政工会,旅、团常委会。这三个会是组织指导的会。营以下单位主要开好“八个会”,即:连军人大会(动员部署)、班务会、排务会、连支委会、连军人大会(连队干部述职、述学、述廉,报告工作,宣布立功受奖人员名单和对干部进行测评)、营党委会,营召开排以上干部、三期以上士官和士兵代表大会,营军人大会等八个会。这八个会是具体实施的会,真正用于营以下单位年终工作总结的会议就是这八个会。
  1.旅、团党委会。参加人员主要是旅、团党委成员和机关有关人员。主要有四项内容:一是传达学习上级关于搞好总结的指示要求和指定的学习内容;二是讨论通过政治处拟制的营以下分队年终工作总结实施方案;三是研究讨论常委分工和下基层工作组人员名单;四是正、副书记对搞好营以下分队年终工作总结提出明确要求。
  2.旅、团政工会。旅、团党委会后,立即召开旅、团政工会,主要是召集营、连政工主官、机关协理员、政治部(处)科(股)长以上干部参加。内容主要有四项:一是传达学习上级关于搞好年终工作总结的指示要求,原则上传达学习上两级的指示要求;二是政治部(处)主任或副主任安排部署营以下分队年终工作总结;三是宣布负责人分工和工作组人员名单;四是政委、副政委就搞好年终工作总结作指示。
  3.连军人大会。内容有三项:一是传达学习旅、团下发的营以下单位年终工作总结方案,把握总结的指导思想、方法步骤和有关要求,组织学习《纲要》和有关学习内容;二是指导员或连长对搞好年终工作总结进行动员;三是宣布参加本连工作组成员名单,让工作组成员和全连官兵见面,并请工作组组长讲话。
  4.班务会。时间至少半天。主要内容有四项:一是个人按照《纲要》明确的“优秀士兵”评比“四条标准”(政治思想强、军事技术精、作风纪律严、完成任务好)进行总结,义务兵总结时间不少于30分钟,士官总结时间不少于40分钟。连队要对优秀士兵的四条标准进行细化。比如:政治思想强怎么体现?(1)学习科学发展观有什么收获和体会,对十七大精神的学习理解得怎么样?(2)参加了哪些教育(包括“赞颂新成就,履行新使命,迎接十七大”主题教育和连队进行的各种经常性教育),有什么收获和体会?(3)个人学习了什么内容,读了什么书,写了多少读书笔记,有什么心得体会?(4)思想互助开展得怎么样,帮助了哪些战友,有什么成效?(5)在思想品德和树立正确的荣誉观方面有什么收获和提高,做了哪些好事,受到了哪一级的肯定和表扬等。其他三条也要这样细化,战士才能有话讲。二是班长从政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、安全稳定五个方面,对全班一年来的工作情况进行总结,时间不少于1个小时。三是发动全班对班长的总结进行讨论,主要围绕成绩讲够了没有、问题找准了没有进行讨论,以补充完善班长的总结。四是评功评奖评先进。先自评是否是先进班,再评优秀士兵、立功受奖人员和各职各类标兵。
  5.排务会。由排长主持,班长、副班长和党小组长参加。会议有四项内容:一是各班长汇报本班一年来的工作;二是排长对全排一年来的工作进行总结,时间不少于1.5小时(排总结由排长和本排党小组长共同研究形成);三是与会人员讨论修改排长的总结;四是评功评奖评先进。先自评是否是先进排,再评比先进班(每个排评出一个先进班),再讨论通过优秀士兵、立功受奖人员和各职各类标兵。
  6.连支委会。主要内容有六项:一是听取各排长、司务长的工作汇报;二是讨论通过连队工作总结;三是自评连队是否是先进连队;四是审批先进班(每排一个)、先进排(每连一个)、优秀士兵、立功受奖人员和各职各类标兵;五是召开民主生活会,正、副书记讲评支部委员,支委给正、副书记提意见、建议;六是工作组长讲话。
  7.连军人大会。主要有五项内容:一是连队干部述职、述学、述廉,其中连长、指导员的述职、述学、述廉要分别以军政主官、支部正、副书记和营党委委员三种身份进行;排长和司务长要以行政和党内两种身份进行述职、述学、述廉;二是由连队主官代表连队党支部作年度工作总结;三是宣布推荐立功受奖、优秀士兵和各职各类标兵名单,宣布连队自评是否是先进连队;四是驻连工作组组长讲话;五是军人委员会组织全连士兵对连队干部进行民主测评。
  8.营党委会。主要有六项内容:一是听取各连党支部年度工作汇报;二是审议通过营党委工作总结;三是自评是否是先进营;四是研究推荐立功受奖、优秀士兵、各职各类标兵和先进单位(先进排由营党委批准,先进连队上报旅、团批准);五是营党委正、副书记讲评营党委委员,各委员给正、副书记提意见;六是驻营工作组作指示。
  9.营召开排以上干部、三期以上士官和士兵代表会。为了扩大民主,在干部全部参加的基础上又增加了三期以上士官和士兵代表,士兵代表原则上每个排一名。会议主要有两项内容:一是营领导进行述职、述学、述廉,其中,营长、教导员要以军政主官,营党委正、副书记和旅、团党委委员的身份进行述职、述学、述廉;二是驻营工作组组织与会人员对营领导进行民主测评。
  10.营军人大会。主要有三项内容:一是由营主官代表营党委作年度工作总结报告;二是宣布立功受奖、优秀士兵和先进单位、个人名单;三是驻营工作组作指示。
  11.旅、团常委会。主要内容有三项:一是研究审批年度立功受奖、表彰先进的有关事宜(先进营要报师党委批准);二是听取工作组对营、连的考察汇报,并研究确定明年重点帮建的营和连队;三是研究部署士官改选和老兵退伍工作。

知识出处

来自实践的带兵之道

《来自实践的带兵之道》

出版者:新疆教育出版社

出版地:2009

本书是作者在不同的任职经历及带兵实践实际中总结的理论总结,从理论与实践相结合的角度对如何做好基层带兵工作作了一定程度的研究。

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