(一)轮岗

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《莎车县农村信用合作社志》 图书
唯一号: 320020020210008221
颗粒名称: (一)轮岗
分类号: F272;F426;F832
页数: 2
页码: 122-123
摘要: 2007年,根据自治区联社《新疆维吾尔自治区农村信用合作社人力资源管理办法》第57条中“实行岗位定期轮换”的规定,县联社开始正式实施轮岗。轮岗的主要对象是对敏感性岗位,如基层社主任、会计、信贷员、出纳等,要求重要岗位工作不超过2年,必须轮岗。县联社根据自治区的规定2007年对35人次进行轮岗,其中主任8人次,会计9人次,其余为信贷员。此后,每年进行轮岗。2011年,轮换中层干部16人次、会计16人次、信贷员23人次,其他岗位32人次。
关键词: 县联社 主管会计 人力资源管理 自治区 信贷员

内容

2007年,根据自治区联社《新疆维吾尔自治区农村信用合作社人力资源管理办法》第57条中“实行岗位定期轮换”的规定,县联社开始正式实施轮岗。轮岗的主要对象是对敏感性岗位,如基层社主任、会计、信贷员、出纳等,要求重要岗位工作不超过2年,必须轮岗。县联社根据自治区的规定2007年对35人次进行轮岗,其中主任8人次,会计9人次,其余为信贷员。此后,每年进行轮岗。2011年,轮换中层干部16人次、会计16人次、信贷员23人次,其他岗位32人次。2012年,轮岗人数135人次,其中网点主任24人次、主管会计20人次、信贷员40人次、柜员49人次,为轮岗人数最多的一年。2013年共轮岗62人次,其中主任11人次、主管会计4人次、信贷员9人次、柜员38人次。通过轮岗逐步提高职工的综合素质和防范风险水平,有效防止案件的发生和腐败滋生。

知识出处

莎车县农村信用合作社志

《莎车县农村信用合作社志》

出版者:中国文史出版社

出版地:2016

本书是一部专业性志书,主要介绍莎车县农村信用合作社的机构概况、经营成果、主营业务、企业管理、运行保障、企业文化等方面的内容。全面展现了莎车县信合人团结奋斗、开拓进取、励精图治的精神面貌和全力服务全县经济和社会发展的宗旨。全书以客观翔实的资料,彰显地域特色、时代特色和专业特色。

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