新疆维吾尔自治区图书馆

1月4日，县联社在市场信用社设立贷款服务中心，通过进一步优化内设机构布局，合理配置人员，提升信贷服务水平。
  1月8日，召开县联社二届五次理事会，审议并通过《裕民县农村信用合作联社2010年工作报告》《2010年股金分方案》《2010年利润分配方案》和《关于聘任审计部经理的议案》，决定聘任石雪梅为审计部经理。
  1月9日，召开2010年总结暨表彰大会，与会职工表决通过《关于选举哈里达·对山白为工会主席的议案》。
  1月10日，召开县联社第二届社员代表大会第二次会议，审计通过《裕民县农村信用合作联社2010年度工作总结报告》《2010年股金分方案》和《2010年利润分配方案》。
  2月11日，召开全体员工参加2011年春耕生产资金贷款投放动员大会，对2011年春耕贷款投放进行动员部署。会议以无记名投票的方式选举推荐王惠伟为自治区联社级先进个人。
  3月7日至20日，县联社组织人员开展反假币调查问卷活动，共发放调查问卷300余份，为深入开展反假币宣传提供科学依据。
  3月21日，按照“一岗双责”的要求召开县联社党委会，成员明确对县联社机关部室反腐倡廉工作分工。党委书记王继国分管办公室，党委委员廖祖兴分管监察保卫部，党委委员哈里达·对山白分管审计部，党委委员徐宏江分管信贷部、资产风险管理部，副主任于春萍分管财务信息部。
  是日，县联社根据内控管理及内部岗位轮换的要求，决定调秦山到吉也克信用社担任主任职务，免去秦山新地信用社主任职务；调刘新光到新地信用社担任主任职务，免去刘新光吉也克信用社主任职务。
  3月22日，县联社成立“五小工程”建设推广实施领导小组，组长由王继国担任。
  3月23日，召开由县联社领导班子成员、各社主任、各部室负责人参加的贷款确认动员会。决定组成5个检查小组，自3月23日至4月20日对全辖发放单笔金额在5万元以上的贷款的真实性、有效性、合规性开展入户逐笔确认活动。
  4月18日，召开由县联社领导班子成员、各信用社主任、各部室经理和全体信贷人员参加的“三项整治”动员大会。按照自治区联社的总体部署和安排，对截至4月18日的全部存量贷款开展公示和入户核对调查，对信用工程建设客户基础信息的完整性、有效性进行核实。
  4月22日，召开县联社党委会，研究部署惩防体系建设工作任务，明确“谁主管、谁负责、一级抓一级，层层抓落实”的工作机制。
  4月23日，县联社举办以庆祝“中国共产党建党90周年”暨“新疆维吾尔自治区农村信用社联合社成立五周年”为主题的徒步踏青活动，全辖近60人参加本次活动。
  5月5日至7日，自治区联社哈山、文隆德一行二人对县联社“三项整治”工作开展情况进行督导检查。
  5月27日，召开县联社二届七次理事会，审议并表决同意与华融国际信托有限责任公司签订金额为700万元的新疆金投公司股权收益权转让集合资金信托计划资金信贷合同。
  6月1日至6月10日，受中国银监会新疆银监局的委托，吐鲁番银监分局一行五人对县联社开展贷款风险分类偏离度现场检查工作。
  6月22日，县联社全体党员徒步9公里来到孔繁森烈士陵园，向孔繁森烈士敬献花圈，举行授徽仪式，重温入党誓词等，开展“迎七一，庆祝建党90周年”活动。
  7月15日，召开县联社二届八次理事会，审计并通过《关于建立新疆农村信用合作社企业年金的提案》，同意委托自治区联社代表县联社建立企业年金计划，与全疆农村信用社统一模式，集中实施。
  8月15日，自治区联社“三项整治”工作组一行十五人对县联社开展“三项整治”工作情况进行检查验收。
  9月25日至26日，自治区联社检查组一行四人，对县联社小金库专项治理情况开展检查。
  是月，县联社开展“合规文化建设年”活动，对各网点的合规操作情况进行检查，检查面达到100%。
  10月18日，县联社成立银行卡业务部，进一步加强县联社银行卡业务管理。经理由毛志华担任。
  11月16日至20日，在自治区联社统一安排和部署下，经过系统切换、调试和数据恢复等工作后，县联社新一代核心业务系统顺利完成上线运行工作。
  11月21日，县联社开始代理裕民县辖区五乡两场一镇及现有预算单位的国库集中收付业务。
  11月30日，全县信用社开办银行卡收单业务。
  12月20日，召开县联社第二届社员代表大会第三次会议，审议并通过2011年度股金分红比例为：资格股分红比例为12%，投资股分红比例为15%。
  是年，县联社严格落实中层干部交流，重要岗位轮换和强制休假制度，全年共交流中层干部4名，其中社主任2名，机关部室负责人2名。重要岗位轮换26人，其中主管会计4人，其他岗位22人。对10人实施强制休假，并进行离任（岗）审计。