一、文明单位创建

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内容出处: 《巩留县农村信用合作社志》 图书
唯一号: 320020020210005897
颗粒名称: 一、文明单位创建
分类号: F426;D64;F832
页数: 4
页码: 458-461
摘要: 县农村信用合作社根据巩留县委及监管部门的统一部署,从20世纪70年代末注重精神文明建设,进入80年代把精神文明建设列入重要工作议程。
关键词: 巩留县 县联社 公民道德建设 精神文明创建 精神文明建设

内容

县农村信用合作社根据巩留县委及监管部门的统一部署,从20世纪70年代末注重精神文明建设,进入80年代把精神文明建设列入重要工作议程。
  1981年4月,县农村信用合作社根据巩留县县委制定《关于1981年党员教育工作安排意见》的要求对党员开展思想教育工作。6月,县农村信用合作社组织开展“五讲四美”活动。
  1982年2月,巩留县成立“全民文明礼貌月活动”领导小组,下设办公室。全县掀起轰轰烈烈的“五讲四美”群众性活动。4月,巩留县县委召开全县第一个全民文明礼貌月活动总结表彰大会,并通过《巩留县文明礼貌公约》。县信用社根据巩留县县委的安排及《巩留县文明礼貌公约》,组织开展各项“五讲四美”活动。
  1983年4月,“五讲四美”活动增加“热爱祖国、热爱社会主义、热爱中国共产党”内容,合称“五讲四美三热爱”活动。县信用社根据巩留县委的安排认真开展“五讲四美三热爱”活动。
  1987年,巩留县精神文明建设指导委员会成立“五四三”办公室,后更名为精神文明办公室,标志着巩留县精神文明建设工作步入正轨。县信用社根据巩留县县委的安排做好精神文明建设工作。
  1988年,县信用社开展“两公开一监督”(公开办事程序、公开办事结果、接受群众监督)活动。
  1991年,县信用社在职工中广泛开展爱国主义教育,增强民族团结教育,反对民族分裂教育,广泛开展汉族离不开少数民族、少数民族离不开汉族的政策。是年,在农行巩留县支行的统一安排下,县信用社在职工中开展“四爱四职”(爱单位、爱岗位、爱劳动、爱学习,树立职业理想、培养职业道德、增强职业技能、遵守职业纪律)教育活动。
  1993年,县信用社开展纪念“毛泽东100周年诞辰”活动。
  1994年,农行巩留县支行为提高服务质量,制订实施《文明优质服务规划》,县信用社也纳入规划之中,一并执行《文明优质服务规划》。以创建“青年文明号”活动为载体,加大精神文明建设力度。
  1995年,县信用社组织开展《中华人民共和国中国人民银行法》《中华人民共和国商业银行法》《票据法》等金融法规学习活动。
  1997年,县联合社以提高服务水平和服务质量为目标,坚持物质文明和精神文明两手抓、两手都要硬的指导原则,努力提高精神文明建设水平。坚持政治思想教育工作,及时开展民族团结和爱国主义教育,克服“2·5”“2·6”事件的消极影响;开展“四讲一服务”(讲政治、讲法纪、讲改革、讲效益、提高服务质量)活动;开展“青年文明号”创建活动;参加巩留县县委宣传部组织举办的“迎香港回归歌咏比赛”活动。
  1998年,县联合社派人参加伊犁州农村金融体制改革工作领导小组办公室组织开展的农村信用社第一届业务技能比赛活动。
  2000年,县联合社开展“讲文明、树新风”活动。
  2001年,县联合社成立精神文明创建领导小组,组长由县联合社主任兼支部书记担任,两名副主任为成员,领导亲自抓精神文明创建工作,并召开3次专题会议。年初制订年度创建工作计划,及时研究精神文明创建工作中存在的问题和创建措施,使精神文明创建工作正常顺利地开展。为落实各类制度牌及各种责任制上墙,美化办公条件和公共环境设施建设,成立电教室、图书室、装饰大小会议室和悬挂门面招牌,投入10000元购买花卉、制作各种牌子和责任制度、宣传标语,订购各种书籍报纸杂志。开展公民道德建设,组织各种宣传活动,宣传《公民道德建设实施纲要》,利用板报和横幅标语进行宣传10余次。组织全体干部职工举办庆“十一”国庆节文艺晚会,表演舞蹈、独唱、合唱、诗歌朗诵等22个节目,丰富职工的文化生活,调动员工的工作积极性。组织全体干部职工认真学习公民道德建设实施纲要和文明行为规范并进行考试,及格率达到100%。干部职工每月集中学习3次,业务学习以自学为主,做到学习有记录,人人有学习笔记。
  2003年,县联合社精神文明创建工作领导小组全年召开4次专题会议,讨论研究制定精神文明创建工作计划责任书及公民道德教育计划,党支部与每位干部员工签订目标责任书,评出文明股室1个,文明职工19人,分别为戚心昌、张世宏、杨湖川、邵玉馨、姚书明、宋传青、库尔班江·阿吾提、孙秀岳、吐尔逊·吐拉洪、李怀军、古丽苏木·塔依尔、努尔太·沙特瓦勒德、孙远刚、张鹏飞、蒋玉容、刘玲、朱秋云、李勇、侯建。县联社参加巩留县委宣传部和文明办举办的第二个公民道德建设月活动,悬挂宣传横幅,印发宣传单1000余份,设贷款知识咨询台一个。开展“改陋习、树新风”活动,利用板报在营业厅内对来客进行宣传。开展第十次“全国助残日”和国际“助残日”活动,县联合社领导亲自到助残户家中进行赞助慰问。
  2004年,县联合社精神文明创建工作领导小组,召开4次专题会议,讨论研究制定创建工作计划责任书。成立第三个公民道德建设月活动领导小组,制订活动计划,组织全体干部职工集中学习《公民道德建设实施纲要》2次;参加“3·15”广场宣传活动,制作板报1块,悬挂宣传横幅标语2条,设咨询台1个,印发宣传单1000份。开展文明股室、文明职工、文明窗口创建活动,评选文明股室1个,新增文明职工7个,申报州级文明窗口单位1个,申报县级文明窗口单位2个。
  2005年,县联合社精神文明创建工作领导小组,召开会议研究讨论制订创建工作计划、责任书。开展第四个公民道德建设月活动,制订第四个公民道德建设月活动计划,评选文明股室及文明职工,评选出文明股室一个,新增文明职工两人。县联合社保卫股被评为“文明股室”,朱晓涛、付红梅被评为文明职工。创建自治区级卫生红旗单位,加大硬件基础设施投入,改善工作环境。对营业部进行装饰、各股室安装空调、对所有的灯具进行重新安装;安装滚动式电脑显示屏幕。新建阿尕尔森信用社办公楼,共投入64余万元,使单位的面貌有新的改观。开展精神文明双评联创活动,把莫合尔乡莫合尔村、阿尕尔森乡三村及牛场农五队作为信用村队的培育对象,全年新增小额信用户1600户,总户达6050户,逐步形成信用体系。
  2006年,县联社精神文明创建工作领导小组召开3次领导小组会议,研究讨论制订创建工作计划、责任书,第五个“公民道德建设月”活动计划,文明股室、文明职工评选等内容。组织干部职工集中学习《公民道德建设实施纲要》;组织2名职工参加巩留县举办的“讲文明、树新风”演讲比赛,其中1名职工荣获优秀奖。加大对精神文明建设硬件基础设施的投入,对小会议室的桌椅全部更新;对3个基层网点安装电脑监控器;对县联社后院的地面硬化进行重新处理,总共投入23万余元。评选出文明股室一个,新增文明职工两人,把莫合尔乡信用分社、东买里乡信用分社申报县级文明示范窗口单位。
  2007年,县联社精神文明创建工作领导小组召开3次领导小组会议,研究制定创建工作计划、责任书,第六个“公民道德建设月”活动计划,职工文明礼仪培训方案等内容。在公民道德建设月和公民道德宣传日活动期间,组织干部职工集中学习职业道德、“八荣八耻”及“三爱”等内容;以公民道德建设指导思想、社会主义荣辱观、公民基本道德规范等内容制作宣传板报,放在营业大厅;制作告别社会陋习、树立文明新风宣传标语横幅,挂在营业大厅门前。22名干部职工参加中石化西北石油杯“爱党、爱祖国、爱社会主义”有奖知识竞赛答题卡活动。5名干部职工,积极参与巩留县县委举办的“迎奥运、树新风、促和谐”文明礼仪知识讲座。
  2008年,县联社精神文明创建工作领导小组召开3次领导小组会议,研究制订创建工作计划、责任书等内容。开展以“学习十七大、学习新党章,做合格党员”为主题教育活动、建立“学习型党支部”和“学习型企业”的宣传活动。通过观看电教片、组织学习等形式开展宣传教育活动。组织开展公民道德建设实践活动,3月9~10日,县联社员工利用双休日休息时间,对全社的办公环境进行认真地清除和打扫,为群众提供一个良好的办事环境。提升营业厅“示范窗口”的工作力度,在原有办公条件的基础上,购置叫号机一台,改善办公环境,方便顾客,并进一步规范文明用语,提高办事效率。8月7~8日,县联社举办“银行服务与营销培训”讲座,聘请北京时代光华教育发展有限公司的讲师讲授银行服务和银行营销方面的专业知识。
  2009年1月,县联社因人事变动,调整精神文明建设领导小组成员。精神文明小组下设办公室,设在县联社综合办公室,具体负责精神文明建设具体事宜。组织开展节约型机关、单位的创建活动;“文明科室”“文明个人”“五好家庭”等创建活动,将精神文明建设工作不断向前推进。开展“公众教育服务日”宣传活动,11月28日,县联社党委书记、理事长铁立新,亲临各乡镇(场)宣传点督促指导宣传活动,20余名员工走上街头、走进乡村把金融基础知识送到群众手中;设置咨询台,向办理业务的客户发放金融知识宣传资料,耐心讲解有关银行业务知识,解答群众在办理业务中的疑难问题,真正把金融基础知识播撒到广大农牧民的心中。在宣传活动中,共动员20余人,8个营业网点参与,累计接受群众咨询400人次,发放宣传资料2000余份,设置咨询台1个,悬挂条幅8条,进一步增进了公众对金融基础知识的了解,提高了金融消费者风险意识和自我保护能力。
  2010年,县联社精神文明创建工作领导小组召开两次领导小组会议,研究制订创建工作计划、责任书等内容,开展“四强四优”争先创优活动。8月24日,县联社开展创建先进基层党组织、争做优秀共产党员活动,是对深入学习实践科学发展观活动的深化和拓展。为确保“四强四优”争先创优活动各个环节的工作落到实处,县联社成立以联社党委书记、理事长为组长,联社主任、监事长、副主任为副组长,各党支部书记为成员的“四强四优”争先创优活动领导小组。动员会上,县联社党委书记、理事长铁立新作题为“深入开展创先争优活动推进巩留县联社科学发展 和谐发展”的动员报告,并围绕争先创优活动的主题,突出讲三个“实”字。一是要学得实。创先争优活动的时间比较长,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动的重要举措,是党的建设的一项经常性工作,全体党员要系统、全面、深入、透彻地把握科学发展观的精神实质和深刻内涵,以实实在在的成效,夯实每名党员的思想基础。二是要做得实。争先创优活动目标很明确,标准很清楚,全体党员要求真务实、求实去虚,用群众看得见、摸得着的实际行动,把活动开展好、落实好,要把对科学发展观的认识理解,体现到实际工作中去,落实到具体实践中,贯彻到职工群众中。三是要效果实。推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强组织建设,无论是什么活动让职工群众满意才是最高的要求,最终的目的,最高的标准。要把创先争优活动的评判权交给职工群众,让每名党员在创先争优活动中交上满意的答卷,推动争先创优活动深入开展,通过争先创优活动提升党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
  2011年6月23日,为纪念庆祝建党90周年,县联社参加由巩留县县委宣传部、文明办联合举办的“纪念中国共产党建党90周年红歌献给党”为主题的大型合唱比赛,获得“优秀组织奖”。开展热爱伟大祖国、建设美好家园主题教育活动,在全体干部职工中开展以“我为企业发展解难题,我为身边群众做好事”为主题的“双为”活动,紧紧围绕“为企业所需要、为职工所欢迎、为职工所拥护、为社会所认可”的中心思想,使活动取得实效。
  2012年,为加强精神文明建设,县联社积极组织各项活动。5月末,邀请巩留县纪委常委、纠风办专职副主任魏添翼,围绕预防职务犯罪及思想道德建设,举办一期以“如何写好大写的人”为题的专题讲座。6月7日,县联社邀请伊犁州检察院副检察长秦理,举办预防职务犯罪专题讲座。在讲座上,秦理副检察长重点以近几年伊犁州一批职务犯罪落网的事件为例,深刻剖析国家公务人员、企业干部职工怎样从优秀干部到诱发犯罪到一步一步“滑入深渊”,并引用国内多名职务犯罪服刑人员“忏悔录”现身说法的相关内容,警示县联社各岗位人员要时刻筑牢反腐倡廉思想防线,珍惜工作岗位依法合规操作,做到慎初、慎独、慎微、慎情,切实做到警钟长鸣,防微杜渐。

知识出处

巩留县农村信用合作社志

《巩留县农村信用合作社志》

出版者:中国金融出版社

出版地:2016

为全面展现六十年来新疆金融发展史的一角,新疆维吾尔自治区农村信用合作社联合社专门成立了修志办,拟出版一套新疆农村信用社志书。本书便是其中的一本。本书客观、真实地反映了巩留农村信用社在各个时期的历史进程,对今后信用合作事业的改革发展,起着存史资政、传承文明、借史鉴今的重要作用。全志书除序、凡例、概述、大事记和附录外,共22章,85节,横向编目,竖向编纂,纵横交错,鉴往知今,专业性强,涉及面广,内容涵盖全县农村信用社的各个层面,从发展空间上突出了地方性,从内容上突出了综合性,从编纂上突出了资料性,从时间上突出了连续性。

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