一、组织制度

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《拜城县农村信用合作社志》 图书
唯一号: 320020020210002010
颗粒名称: 一、组织制度
分类号: F426;G212;F832
页数: 1
页码: 364-364
摘要: 拜城县联社成立由一名副主任负责,有关部门和各基层社主任为成员的信息宣传工作领导小组,县联社办公室具体负责信息宣传工作,各基层社配备兼职宣传人员和通讯员。
关键词: 金融学会 县联社 信息宣传工作 阿克苏地区 自治区

内容

拜城县联社成立由一名副主任负责,有关部门和各基层社主任为成员的信息宣传工作领导小组,县联社办公室具体负责信息宣传工作,各基层社配备兼职宣传人员和通讯员。
  1993年,县联合社根据《宣传、信息工作考核奖励试行办法》,明确宣传工作任务和要求、信息工作任务和要求、考核办法、奖励等工作。
  2008年9月,阿克苏地区金融学会进行理事会改选,县联社主任米吉提·阿吾提当选为学会理事;县联社为阿克苏地区金融学会会员单位。
  2009年11月6日,阿克苏地区金融学会第四届理事会第二次常务理事会议选举县联社理事长李志明为阿克苏地区金融学会第四届理事会理事;县联社为阿克苏地区金融学会第四届会员单位。
  2011年5月6日,县联社制定《拜城县农村信用合作联社信息宣传工作考核办法(暂行)》,明确规定:1.对于公开发表在报纸杂志、内部读物、银监局网络平台上的各类文章,统一实行双稿酬制度。2.信息宣传任务为综合办公室、信贷部每季度2篇;财务信息部、审计部、客户部每季度一篇。3.考核奖励办法是被拜城县媒体采用的宣传报道,每篇奖励100元;被地区媒体、自治区联社及银监局采用的信息,每篇奖励200元;被自治区级以上媒体采用的,由县联合社研究,加倍奖励。任务完成以刊登采用为准,未刊登和采用的不计任务。如果任务未完成,每少一篇处罚部(室)负责人100元。4.所有奖励只发放给作者。5.所有奖励在文章正式发表或见报后即予兑现。6.所有奖励均须为个人主动投稿。由单位统一组织、与新闻宣传部门合作发稿的,暂不列入奖励范围。7.所发稿件必须经主管领导审批同意后方可发出。
  2012年5月28日~6月1日,县联社派人参加自治区联社在水西沟培训中心举办的文秘专题培训。培训内容:1.如何进行新闻采访;2.新闻敏感与标题制作;3.新闻报道写作;4.办公室文秘工作。

知识出处

拜城县农村信用合作社志

《拜城县农村信用合作社志》

出版者:中国金融出版社

出版地:2016

《拜城县农村信用合作社志》坚持解放思想、实事求是的方针,运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法,对拜城县信合事业近60年来改革开放和发展变化进行整理,并在此基础上突出时代特色、地方特点和专业特征,努力揭示金融发展规律,是丰富拜城县信合企业文化建设内涵的重要载体,是一部集中反映拜城县联社建设与发展的综合史册,具有较强的行业性、资料性、实用性和鲜明的时代特征,是社会各界了解、认识拜城县联社的窗口,也是拜城县联社把握发展规律的必备资料。在体例上,采用述、记、志、传、图、表、录为基本体裁;在篇目设置上,采用章、节、目结构形式,其大框架以现代信用社体系结构为纲,共分20章.

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