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第一节 养老保险
一、机关事业单位养老保险
1997年9月，丰泽区机关事业单位社会保险公司成立并投入运作。参保对象为区直机关事业单位及镇（街道）全部工作人员，即全员参保。当年缴费比例28％（机关及全额事业单位缴费比例调整为月工资总额28％，其中单位缴纳26％、个人缴纳2％）。
2000年10月，根据区政府《关于进一步做好区属机关、事业单位社会养老保险工作的意见》，区属全额拨款机关、事业单位除六种人员（即合同制工人、集体工；聘用制干部；自收自支、企业化管理、差额补助的事业单位人员以及执行国家机关、事业单位工资制度的其他单位在职人员）外的工作人员不列入机关事业社会养老保险（不需缴纳社保）。
2001年4月，机关事业单位社会保险公司由区人事局划归区劳动和社会保障局管理。
2004年2月，根据《泉州市丰泽区人民政府办公室转发区劳动和社会保障局、区财政局〈关于丰泽区直机关事业单位工作人员养老保险有关问题的实施意见〉的通知》，丰泽区机关事业单位社会保险开始执行《福建城镇企业职工养老保险制度》。
从2004年起，机关及全额事业单位缴费比例调整为月工资总额30％，其中单位缴纳26％、个人缴纳4％；差额拨款及自收自支事业单位缴费比例调整为月工资总额30％，其中单位缴纳26％、个人缴纳4％。全年有1030人参保，缴参保金1174.79万元。2006年9月5日，印发《丰泽区政府第四十九次常务会议纪要》，区财政安排300万元彻底解决机关事业单位参保人员养老保险费补缴历史遗留问题。
2007年1月，丰泽区机关事业单位社会保险公司更名为丰泽区机关事业社会保险中心；同年3月，机构规格确定为副科级。全区参加机关事业单位养老保险单位147个，参保1482人，缴参保金892.13万元。
二、企业养老保险
1997年，丰泽区企业养老保险工作由泉州市社保中心代管。辖区企业按其全部职工月工资总额20％缴纳基本养老保险费，从1998年起每两年降低一个百分点，直至18％。职工个人按其月工资总额5％缴纳基本养老保险费，从1998年起每两年提高一个百分点，直至8％。企业职工养老保险、工伤保险、失业保险费等由劳动保障部门委托地方税务机关征缴。
2001年，以外商投资企业、私营企业和个体工商户为重点，加大社会保险费征缴扩面工作，基本实现养老、失业保险全覆盖。全年征收基本养老保险费1050万元，为社保基金提供稳定资金来源。
2003年12月，丰泽区社会劳动保险公司正式更名为丰泽区社会养老保险管理中心。
2004年，在区劳动就业中心开设劳动事务代理服务窗口，接纳国有企业和集体企业下岗职工人事档案、社保关系。依照区社保管理中心设定的缴费标准，代收代缴个人交纳的养老保险费。全区有214名中断缴费的下岗职工养老保险关系得到及时接续。
2005年1月起，丰泽区企业养老保险工作由丰泽区社会养老保险管理中心承接；实行五险统征，企业职工养老保险、工伤保险、失业保险改由地税部门代征收，城镇企业职工基本养老保险基金实行省级统筹。同年，出台《关于下岗失业人员社会保险补贴有关问题的通知》，对自费缴养老保险费下岗失业人员，给予专项财政补贴，补贴额度为全年缴费基数9％，累计补贴3年；当年有42人领取补贴。是年，全区有参加城镇企业职工基本养老保险各类企业2500多家，参保职工19006人，征缴基本养老保险费5200万元。同年，企业退休人员退休金实行统一发放。全区近2000家城镇企业退休人员按时足额领取退休金729.24万元。
2006年，参加城镇企业职工基本养老保险各类企业2663家，参保职工25365人，征缴基本养老保险费6571万元。全年有1173人领取退休金938.88万元。
2007年，参加城镇企业职工基本养老保险各类企业3213家，参保职工40588人，征缴基本养老保险费9784万元。全年有1473人领取退休金1272.62万元。
第二节 失业保险
1997年12月，丰泽区劳动服务公司设立。公司根据《福建省企业职工失业保险条例》规定，将全区失业保险基金征缴、管理及发放业务列入其重要工作职责。辖区企业按其全部职工月工资总额2％缴纳职工失业保险费，职工个人按其月工资总额1％缴纳职工失业保险费。
1998年，经区劳动局批准，劳动服务公司增设职业保险基金管理所。全年全区参加失业保险单位81个，多为粮食系统国有企业和供销系统集体企业，职工1834人，征收失业保险费18.4万元。
1999年，参保单位增至151家，失业保险费收入45.2万元。全年有52名失业职工领取失业保险金；给66名特困职工发放生活补助费、失业救济金共5.74万元。
2001年，失业保险费征缴由地税部门代理。同年，参保企、事业单位690个，职工3980人，年基金（全年失业保险基金收入）入库总额135万元。2003年，参保失业单位增加到834家，职工7998人。全年征缴失业保险费250万元，上缴省、市调剂金30万元。96名失业人员领取失业保险金和医疗补助金9.7万元。
2004年，发挥失业保险基金作用，对区属企业停产待岗和失业人员发放生活补助，对其应缴纳社会保险费进行补贴。全年给96名失业人员发放补贴20.8万元。
2005年，加大企业保险费征缴工作力度，参保单位1154个，参保职工28536人，征缴失业保险费761万元，缴费总额比上年大幅增长40.7％。为民政造纸厂改制的下岗职工提供生活保障，发放失业保险金和医疗补助金39.2万元。
2007年，建立区“五险统征”工作联席会议制度。全区失业保险参保51300人，征缴失业保险费1234.95万元。全年给59名失业人员发放补贴10.66万元。
第三节 工伤和生育保险
一、工伤保险
2001年，启动城镇职工工伤保险。工伤保险费由用人单位按单位职工工资总额乘以缴费费率缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。工伤保险费率按不同行业划分为0.5％、1％、2％三类。
2005年，全区企业工伤、生育保险基金实行区级统筹。当年全区参加工伤保险各类企业1328家，参保职工10622人，征收工伤保险费55.50万元。全年给8人发放工伤保险金11.18万元。
2006年，参加工伤保险各类企业1718家，参保职工17021人，征收工伤保险费122.86万元。全年给11人发放工伤保险金6.24万元。
2007年，参加工伤保险各类企业3000家，参保职工2.7万人，征收工伤保险费219.9万元。全年给10人发放工伤保险金10.65万元。
二、生育保险
2001年，启动城镇职工、机关事业单位干部职工生育保险。生育保险费由用人单位按职工月工资总额0.7％缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。
2005年，全区参加生育保险各类企业1328家，参保职工10622人，征收生育保险费43.97万元。
2006年，参加生育保险各类企业1718家，参保职工1.61万人，征收生育保险费91.16万元。
2007年，参加生育保险各类企业3000家，参保职工2.7万人，征收生育保险费168.40万元。
第四节 医疗保险
1999年2月24日，丰泽区成立医疗保险制度改革领导小组，对城镇职工基本医疗保险制度进行实施前调查、摸底、测算工作。全区有164个单位，6185名干部、职工参加医保测算。
2000年6月，丰泽区医疗保险管理中心设立，同时启动城镇职工基本医疗保险，确定泉州正骨医院等6家定点医疗机构和3家定点零售药店。根据《泉州市城镇职工基本医疗保险暂行规定》，城镇职工基本医疗保险统筹基金每年最高支付限额为：参保年限满2年以上为3.5万元，参保年限满1年不满2年为2万元，参保年限不满1年为1万元。基本医疗保险费由用人单位按其在职职工工资总额7.5％缴纳基本医疗保险费，职工个人按个人工资额2％缴纳基本医疗保险费，由用人单位从其工资中代扣代缴。职工退休后个人不再缴纳基本医疗保险费。用人单位和在职职工个人缴纳基本医疗保险费基数，低于当地上年度职工月平均工资60％的，以60％为基数；超过当地上年度职工月平均工资300％的，以300％为基数。工资总额构成以国家统计局规定为准。
2001年1月1日，首批实施医疗保险的机关、事业单位正式运行。根据丰泽区机关、事业、企业等用人单位实际情况，实施机关事业单位职工工伤、生育医疗费用统筹管理制度。同年4月1日，实施城镇职工商业补充医疗保险；7月1日，实施外来工、农民工住院医疗保险制度。
2002年，出台《泉州市丰泽区城镇用人单位及其职工参加基本医疗保险若干问题的意见》，重点解决“三类”人群参保问题。“三类”人群包括破产、关闭、解散、拍卖、撤销等企事业单位退休人员；兼并、重组、合并、分立等改制企、事业单位及其职工；解除劳动关系的职工。
2003年1月起，实施国家公务员医疗补助制度，全区财政全额拨款机关事业单位（含教育系统）全部纳入公务员医疗补助范围。同时，实施困难企业职工住院医疗保险、企业补充医疗保险指导意见等制度，形成多层次、广覆盖的基本医疗保障制度。
根据泉州市人民政府《关于企业医疗、工伤和生育保险实行地税部门代征的通知》精神，从2005年1月起，全区企业医疗、工伤和生育保险费改由地税部门代征。全年“三费”征收1088万元；全年住院医疗补助支出3567万元，个人账户支出2215万元。
2006年，实行全省医疗保险信息系统联网异地就医医疗费用刷卡结算。
2007年，城镇职工参保5.33万人，收缴医保基金6500万元，其中划入个人账户2600万元，统筹基金3900万元；住院、门诊特殊病种医疗补助支出3000万元，个人账户支出2000万元。
一、机关事业单位养老保险
1997年9月，丰泽区机关事业单位社会保险公司成立并投入运作。参保对象为区直机关事业单位及镇（街道）全部工作人员，即全员参保。当年缴费比例28％（机关及全额事业单位缴费比例调整为月工资总额28％，其中单位缴纳26％、个人缴纳2％）。
2000年10月，根据区政府《关于进一步做好区属机关、事业单位社会养老保险工作的意见》，区属全额拨款机关、事业单位除六种人员（即合同制工人、集体工；聘用制干部；自收自支、企业化管理、差额补助的事业单位人员以及执行国家机关、事业单位工资制度的其他单位在职人员）外的工作人员不列入机关事业社会养老保险（不需缴纳社保）。
2001年4月，机关事业单位社会保险公司由区人事局划归区劳动和社会保障局管理。
2004年2月，根据《泉州市丰泽区人民政府办公室转发区劳动和社会保障局、区财政局〈关于丰泽区直机关事业单位工作人员养老保险有关问题的实施意见〉的通知》，丰泽区机关事业单位社会保险开始执行《福建城镇企业职工养老保险制度》。
从2004年起，机关及全额事业单位缴费比例调整为月工资总额30％，其中单位缴纳26％、个人缴纳4％；差额拨款及自收自支事业单位缴费比例调整为月工资总额30％，其中单位缴纳26％、个人缴纳4％。全年有1030人参保，缴参保金1174.79万元。2006年9月5日，印发《丰泽区政府第四十九次常务会议纪要》，区财政安排300万元彻底解决机关事业单位参保人员养老保险费补缴历史遗留问题。
2007年1月，丰泽区机关事业单位社会保险公司更名为丰泽区机关事业社会保险中心；同年3月，机构规格确定为副科级。全区参加机关事业单位养老保险单位147个，参保1482人，缴参保金892.13万元。
二、企业养老保险
1997年，丰泽区企业养老保险工作由泉州市社保中心代管。辖区企业按其全部职工月工资总额20％缴纳基本养老保险费，从1998年起每两年降低一个百分点，直至18％。职工个人按其月工资总额5％缴纳基本养老保险费，从1998年起每两年提高一个百分点，直至8％。企业职工养老保险、工伤保险、失业保险费等由劳动保障部门委托地方税务机关征缴。
2001年，以外商投资企业、私营企业和个体工商户为重点，加大社会保险费征缴扩面工作，基本实现养老、失业保险全覆盖。全年征收基本养老保险费1050万元，为社保基金提供稳定资金来源。
2003年12月，丰泽区社会劳动保险公司正式更名为丰泽区社会养老保险管理中心。
2004年，在区劳动就业中心开设劳动事务代理服务窗口，接纳国有企业和集体企业下岗职工人事档案、社保关系。依照区社保管理中心设定的缴费标准，代收代缴个人交纳的养老保险费。全区有214名中断缴费的下岗职工养老保险关系得到及时接续。
2005年1月起，丰泽区企业养老保险工作由丰泽区社会养老保险管理中心承接；实行五险统征，企业职工养老保险、工伤保险、失业保险改由地税部门代征收，城镇企业职工基本养老保险基金实行省级统筹。同年，出台《关于下岗失业人员社会保险补贴有关问题的通知》，对自费缴养老保险费下岗失业人员，给予专项财政补贴，补贴额度为全年缴费基数9％，累计补贴3年；当年有42人领取补贴。是年，全区有参加城镇企业职工基本养老保险各类企业2500多家，参保职工19006人，征缴基本养老保险费5200万元。同年，企业退休人员退休金实行统一发放。全区近2000家城镇企业退休人员按时足额领取退休金729.24万元。
2006年，参加城镇企业职工基本养老保险各类企业2663家，参保职工25365人，征缴基本养老保险费6571万元。全年有1173人领取退休金938.88万元。
2007年，参加城镇企业职工基本养老保险各类企业3213家，参保职工40588人，征缴基本养老保险费9784万元。全年有1473人领取退休金1272.62万元。
第二节 失业保险
1997年12月，丰泽区劳动服务公司设立。公司根据《福建省企业职工失业保险条例》规定，将全区失业保险基金征缴、管理及发放业务列入其重要工作职责。辖区企业按其全部职工月工资总额2％缴纳职工失业保险费，职工个人按其月工资总额1％缴纳职工失业保险费。
1998年，经区劳动局批准，劳动服务公司增设职业保险基金管理所。全年全区参加失业保险单位81个，多为粮食系统国有企业和供销系统集体企业，职工1834人，征收失业保险费18.4万元。
1999年，参保单位增至151家，失业保险费收入45.2万元。全年有52名失业职工领取失业保险金；给66名特困职工发放生活补助费、失业救济金共5.74万元。
2001年，失业保险费征缴由地税部门代理。同年，参保企、事业单位690个，职工3980人，年基金（全年失业保险基金收入）入库总额135万元。2003年，参保失业单位增加到834家，职工7998人。全年征缴失业保险费250万元，上缴省、市调剂金30万元。96名失业人员领取失业保险金和医疗补助金9.7万元。
2004年，发挥失业保险基金作用，对区属企业停产待岗和失业人员发放生活补助，对其应缴纳社会保险费进行补贴。全年给96名失业人员发放补贴20.8万元。
2005年，加大企业保险费征缴工作力度，参保单位1154个，参保职工28536人，征缴失业保险费761万元，缴费总额比上年大幅增长40.7％。为民政造纸厂改制的下岗职工提供生活保障，发放失业保险金和医疗补助金39.2万元。
2007年，建立区“五险统征”工作联席会议制度。全区失业保险参保51300人，征缴失业保险费1234.95万元。全年给59名失业人员发放补贴10.66万元。
第三节 工伤和生育保险
一、工伤保险
2001年，启动城镇职工工伤保险。工伤保险费由用人单位按单位职工工资总额乘以缴费费率缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。工伤保险费率按不同行业划分为0.5％、1％、2％三类。
2005年，全区企业工伤、生育保险基金实行区级统筹。当年全区参加工伤保险各类企业1328家，参保职工10622人，征收工伤保险费55.50万元。全年给8人发放工伤保险金11.18万元。
2006年，参加工伤保险各类企业1718家，参保职工17021人，征收工伤保险费122.86万元。全年给11人发放工伤保险金6.24万元。
2007年，参加工伤保险各类企业3000家，参保职工2.7万人，征收工伤保险费219.9万元。全年给10人发放工伤保险金10.65万元。
二、生育保险
2001年，启动城镇职工、机关事业单位干部职工生育保险。生育保险费由用人单位按职工月工资总额0.7％缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。
2005年，全区参加生育保险各类企业1328家，参保职工10622人，征收生育保险费43.97万元。
2006年，参加生育保险各类企业1718家，参保职工1.61万人，征收生育保险费91.16万元。
2007年，参加生育保险各类企业3000家，参保职工2.7万人，征收生育保险费168.40万元。
第四节 医疗保险
1999年2月24日，丰泽区成立医疗保险制度改革领导小组，对城镇职工基本医疗保险制度进行实施前调查、摸底、测算工作。全区有164个单位，6185名干部、职工参加医保测算。
2000年6月，丰泽区医疗保险管理中心设立，同时启动城镇职工基本医疗保险，确定泉州正骨医院等6家定点医疗机构和3家定点零售药店。根据《泉州市城镇职工基本医疗保险暂行规定》，城镇职工基本医疗保险统筹基金每年最高支付限额为：参保年限满2年以上为3.5万元，参保年限满1年不满2年为2万元，参保年限不满1年为1万元。基本医疗保险费由用人单位按其在职职工工资总额7.5％缴纳基本医疗保险费，职工个人按个人工资额2％缴纳基本医疗保险费，由用人单位从其工资中代扣代缴。职工退休后个人不再缴纳基本医疗保险费。用人单位和在职职工个人缴纳基本医疗保险费基数，低于当地上年度职工月平均工资60％的，以60％为基数；超过当地上年度职工月平均工资300％的，以300％为基数。工资总额构成以国家统计局规定为准。
2001年1月1日，首批实施医疗保险的机关、事业单位正式运行。根据丰泽区机关、事业、企业等用人单位实际情况，实施机关事业单位职工工伤、生育医疗费用统筹管理制度。同年4月1日，实施城镇职工商业补充医疗保险；7月1日，实施外来工、农民工住院医疗保险制度。
2002年，出台《泉州市丰泽区城镇用人单位及其职工参加基本医疗保险若干问题的意见》，重点解决“三类”人群参保问题。“三类”人群包括破产、关闭、解散、拍卖、撤销等企事业单位退休人员；兼并、重组、合并、分立等改制企、事业单位及其职工；解除劳动关系的职工。
2003年1月起，实施国家公务员医疗补助制度，全区财政全额拨款机关事业单位（含教育系统）全部纳入公务员医疗补助范围。同时，实施困难企业职工住院医疗保险、企业补充医疗保险指导意见等制度，形成多层次、广覆盖的基本医疗保障制度。
根据泉州市人民政府《关于企业医疗、工伤和生育保险实行地税部门代征的通知》精神，从2005年1月起，全区企业医疗、工伤和生育保险费改由地税部门代征。全年“三费”征收1088万元；全年住院医疗补助支出3567万元，个人账户支出2215万元。
2006年，实行全省医疗保险信息系统联网异地就医医疗费用刷卡结算。
2007年，城镇职工参保5.33万人，收缴医保基金6500万元，其中划入个人账户2600万元，统筹基金3900万元；住院、门诊特殊病种医疗补助支出3000万元，个人账户支出2000万元。
