枣庄市图书馆

第一次世界大战前后，帝国主义忙于战场博弈，导致欧洲原煤产量下降，需股东张学良（汉卿）的股票求增加，出口量锐减，世界煤价飞涨。这为中国的煤炭开采提供了机遇。中兴公司的决策者和管理者购买世界上最先进采煤设备，学习西方科学技术和管理经验，修筑铁路、码头，组建轮船公司，新上炼焦厂，使中兴公司成为跃居全国前三位的大型煤矿。
  一、引进西方先进生产技术和设备1898年到1915年的17年中，以张莲芬为首的中兴公司领导层，为建立中华民族的现代工业体系进行着积极的尝试和奠基。
  由于进口煤价飞涨，公司决定添招股本1000万元。北洋政府的多位军政要员看到投资煤矿有利可图，纷纷购买股票，成为中兴公司的董事、监事或大股东。公司有了雄厚的资金，生产规模不断扩大，积极添置新式机器。1906年，中兴民国时期中兴公司引进的德国新式蒸汽机车公司从德国购买了修筑台枣铁路所需的钢轨、火车头、车皮等大批物资，以及发电、提升设备。1924年，向德国慎昌洋行和西门子洋行贷款，订购西门子公司的采煤和提升设备，又在济南泺口设立木材采购场。第二大井建成后，安装了德国新式电动提升机、抽水机等,发电厂安装了58KVA和720KVA三相交流引擎发电机。在地质勘探上，利用英国沙立文钻井机，测绘北大井深层煤田，确定了山家林煤矿、陶庄煤矿的煤层，为扩大开采提供了准确储量，延长了煤矿寿命。
  在生产上，对生产环节进行了调整。开采方式改塌陷式开采为长壁式开采，对原煤中夹杂的矸石，在井下进行分选后，回填到采空区域。采煤区装有联轮运输机，用电动往复式簸箕机将原煤运到大巷。大巷中安装能够循环运行的无极绳运输设备，改变骡马和人力运输，这在旧中国的煤矿中是独一无二的。1931年，又从德国郝林机器厂购进2台割煤机、2台爬煤机、12台运煤机、60台风力采煤机。这些现代化设备的安装使用，使生产效率和煤炭产量显著提高，成本进一步下降。在通风上也进行了调整，南北两大井采用风机通风，每分钟排风量为16立方。运输上有自备机车，由枣临支线进人津浦铁路外运，或者经台枣铁路运到台儿庄运河4码头，经水路运往南北各地。
  1934年，东大井建成投产，全矿使用先进机械设备，经过德国矿师克礼柯的优化，实现了采煤技术的新突破，煤炭生产蒸蒸日上。1936年，创出了年产原煤182万吨的纪录。这时的中兴公司，拥有3座现代化的大型矿井、1座发电厂、2条铁路和包括连云港在内的多处大型码头，资产超过千万，成为国内屈指可数的大型综合企业。从1899年到1937年底，中兴公司共生产原煤1914万吨，为民族工业的发展作出了巨大贡献。
  二、多业并举，综合经营，产销配套，实力超群中兴公司章程规定，公司实行多业并举，综合经营。需要增添新股时，原有股东有优先认购权，原有股东购买后仍有剩余时，再由董事会另行招股。公司下属的分厂和分销站，隶属总矿管辖，经理由总矿提名，董事会授权在总经理的统一指挥下行使权力。分支机构的会计账目，日清月结，年终汇总收支款项，其财产目录、资产负债表、营业报告书、损益计算书、收益分配方案，在次年3月底之前报总公司，由监察人复核之后，提交董事会讨论通过，再报告股东会。
  中兴公司创建初期，先后建起了炼焦厂、林场、砖厂、面粉厂、榨油厂等多种经营厂点。之后又建起了机修厂、电机厂等多种经营项目，并筑铁路，建码头，成立轮船公司、煤业公司、盐业公司。经营方式一是集团承包，经营单位按公司章程实行股份制经营，对总公司负责。1900年，中兴公司在陈庄一带的西沙河东岸建了炼焦池，到1937年，年炼焦3.6万吨。后来又在台儿庄、济南、清江、瓜州、镇江、浦口、上海等地建了炼焦厂，扩大了炼焦产地。二是集体承包，多种经营公司与各基层单位签订承包合同，所获利润，50%用做职工生活基金,30%用做生产发展基金，20%用做职工奖励基金。公司开办初期，在西沙河畔建了6座圆形砖窑，之后规模逐渐扩大，有机器厂房和工人宿舍，配备了打土机、扎砖机和烘坯炉。到1930年，年产砖瓦数百万块。三是个人承包，公司对个别厂、队和商业服务网点，实行个人承包，自主经营，每年向公司净交一定利润。1919年，建立了面粉厂,有电力驱动的面粉机2台，日产面粉3万斤。榨油厂有榨油机器7台、花生去壳机若干台。四是合资经营，组建了“开兴成”煤业公司、中兴轮船股份有限公司、鼎中盐业公司等。五是租赁经营，中兴公司提供营业铺房，租赁者除按照合同交付租赁费外，全部利润归自己所有。1923年，中兴公司投资6万元,在矿部办公大门外建十字形商业街。建有各种门市房320间，对外租赁，成为当时枣庄最繁华的商业区。
  三、精英荟萃，多种文化的碰撞、融合与创新中兴公司在起步时就着手构建现代工业体系，坚持中方为主体的同时，始终以开放的姿态寻求“西学为用”的效果。公司在引进西方先进设备的同时，引进西方管理方式;借鉴西方管理经验时，学习西方的思维方法。聘请的技术人员和管理人员多是不同领域的精英，他们在中兴公司各显神通，致使多种文化在此碰撞，激发出来的火花照亮了历史暗区。随着对外开放、对内改革的逐步深化，公司的规模、影响力进一步扩大，来自不同地区、不同民族、不同文化背景的人在相互交往中，使不同文化由碰撞到融合，使枣庄这个移民城市不断焕发出新的活力。
  早在中兴公司筹建之前，率庄就有了几百年的煤炭开采历史，尽管没有形成太大的规模，但是矿主都是经多见广的地方经营人物。他们能够在枣庄开矿采煤，站稳脚跟，开拓市场,不仅仅依靠祖宗基业，还要靠自身的综合素质。能够在激烈竞争中获胜的人,没有等闲之辈。“峄县八大家”中的金铭、李朝相等人，利用南北各大财团的资金，开矿经营，已经走出了传统的经营方式。到矿区谋生的矿工、煤贩和脚力工人，其眼界也比普通农民开阔得多。某些对开矿有成见的乡绅，一度把矿主和矿工称为“窑滑子”，认为他们机警圆滑，会占便宜，善于算计别人而不被算计，是必须提防的异类。通过与之近距离接触，这些乡绅发现“窑滑子”的生存之道不是建立在损人利己的基础之上，只不过摆脱了照顾面子的处世方法，分开人情与利害，需要斤斤计较时绝不马马虎虎。久而久之，那些标举情义、轻视名利的乡绅，也接受了具有现代性质的人际交往方式，为步人现代社会做了精神准备。
  中兴公司的管理者都具备大企业家的器识和能力。无论是张莲芬、朱启钤还是钱新之，都是精于官场之道，能够在不同势力之间周旋的智者，既是战略家又是具体管理人才;既有中国传统文人的道德底色，勇于焊卫国家民族的核心价值，又有海纳百川、择优而取的胸襟；既深谙“中国特色”，又懂得“国际惯例”；既追求自身利益的最大化，又善于跟周边“巨室”和睦相处，有效利用地方势力协助公司发展。尽管他们代表官僚资本家的利益，但是不能否认其是20世纪民族工业界的精英。张莲芬处世干练，内方外圆，结友排议，团结同仁，一起创业，能够适应不同的环境。举人出身的北洋政府代总理朱启钤，办事老辣，不动声色地把官场练就的强硬手腕转化为管理企业的手段。他意识超前，视野开阔，战略上把准方向，具体管理上一丝不苟，大胆引进国外机械设备，抢占先机。钱新之在主政期间，大刀阔斧地对公司进行全面改革，引进世界先进技术为我所用，使中兴公司成为民族独资开办的最大煤矿。那些“海归”学者及工程技术人员，见多识广，思想活跃，乐于接受先进技术又不盲目崇拜西方，为枣庄地区的煤炭发展兢兢业业、恪尽职守。他们的思想、言行、管理方法和处世风格，处理棘手问题时表现出来的智慧，影响了枣庄人的精神气质。
  中兴公司采取“派出去、请进来”的方式，总工程师朱言吾等人赴欧美十国参观考察，不仅看到了西方的开矿技术和管理方法，还领略了欧美人的精神风貌。回国之后，倡导探矿和开矿要“西为中用”，从国外特聘钻探专家俞道吾来枣庄进行勘查，探明了枣庄周边的煤炭储藏。德国矿校毕业之后来华担任矿业工程师18年的克礼柯，被中兴公司请来做总矿师，他给公司带来的不仅仅是世界上最先进的技术管理，还有德国人做事一丝不苟的精神、敬畏上苍但拒绝迷信的科学态度。更重要的，这个外国人与中国人沟通的方式和技巧，给了公司领导层以有益启发，让他们换位思考，知道如何与洋专家沟通。有些洋专家也跟当地士绅打交道，在相互交往中，把异质文化传给当地人。
  中兴公司作为一个特殊的平台，吸引了各路精英前来创业和淘金，各种文化观念在这里碰撞与融合，产生了新的文化景观，使枣庄矿区形成了一种连通世界的文化气候。