海曙区图书馆 颗粒类型
知识出处
961
知识出处：
宁波市海曙区志（下册）
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类型：
正文
本节介绍了解放后境内干部管理制度的变化，包括干部人事制度改革、事业单位制度改革和国家公务员制度的实施。干部管理方面，涵盖了干部分级管理、干部选拔形式的变化以及干部考核制度的建立。
965
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宁波市海曙区志（下册）
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类型：
正文
本节记述了解放后，国家机关工作人员来源多样，公务员录用必考。2001-2008年期间，逾万人次接受各类培训。
966
知识出处：
宁波市海曙区志（下册）
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类型：
正文
本节记述了1949-1966年期间，中国承认并保留了专业技术人员解放前的职称，实施了专业技术职务任命制。
967
知识出处：
宁波市海曙区志（下册）
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类型：
正文
本节记述了两区并建后，每年办理离退休干部和易地干部退休安置工作。1988年7月底，海曙区退休干部1248名，行政和事业分别为140和1108人。
974
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宁波市海曙区志（下册）
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类型：
正文
本节记述了海曙区人才服务中心从1991年开始代管流动人才档案，逐渐扩展代理项目，至2008年已代理人事档案和户口等事务，覆盖1181家单位，代管档案达4747份。