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近年来，中宁县公安局把关注民生、保障民生、改善民生作为工作的出发点和落脚点，狠抓“三基”建设，紧紧围绕“力量往基层使、工作往实里干”的要求，警务工作取得了突破性进展。
警务保障强基层今年4月，中宁县公安局喊叫水、大战场、长山头农场派出所民警终于喝上了 “纯净水”，工作之余还能洗个热水澡。长期以来，由于经费保障不足，基层派出所队缺钱少人差装备。“三基”工程建设中，中宁县公安局党委将人员、 经费、装备、待遇向基层倾斜，2007年投向基层的经费占全局经费的67%,为每个派出所配备了电视机、电冰箱、洗衣机，帮助建设了“五小工程”，营造了拴心留人的工作生活环境。为基层所队购置防护装备和警用器械665件（套），警车3辆，并使全局13个派出所全部告别危旧房。
科技强警助跨越2006年3月10 0 11时许，中宁县发生一起诈骗案，一名民警在处警中被4名犯罪嫌疑人捅成重伤。侦査民警通过附近的“电子眼”，发现了犯罪嫌疑人乘坐的车辆,48小时内将犯罪嫌疑人全部抓获,显示了科技在侦查破案中的威力。
近年来,随着犯罪智能化发展,传统警务模式越来越难以适应形势需要。科学技术作为一种独特的打击、防范、控制违法犯罪的手段,在公安工作中的份量和位置日益凸显。中宁县公安局审时度势将科技强警作为公安工作实现跨越式发展的重要举措。今年年初，局党委引资270余万元，新建160平方米指挥调度中心，集道路监控、违章抓拍、监控及报警服务为一体，在全县主要路口安装摄像头 79个，高速球摄像机5个,103个重点单位安装视频监控系统;投资8万余元，按照二级标准改造了刑侦技术室,细化了技术职能，提升了技术等级;加强信息化建设,建立信息中心,形成了以治安、刑侦、交警、缉毒等业务部门为依托，以派出所为触角的三级公安信息网络,实行日常情况定期研判、突出情况及时研判、预警情况超前研判、专题情况深入研判，发挥了信息在服务群众和侦查破案中的强大作用。上半年，中宁县公安局依托信息破案17起，抓获犯罪嫌疑人23人、网上逃犯 14人。缉毒大队通过对涉毒人员的动态管控和信息比对,抓获在逃人员9名，受到公安部禁毒局通报表扬。
风清气正扬警威今年4月28日，中宁县公安局政工室民警黄建新,在下班回家途中看到街上一名男子正殴打一名年轻妇女，旁边虽有群众围观，但无人上前劝阻。黄建新上前对该男子的暴力行为进行制止。该男子乘其不备，一拳打在黄建新面部，将黄建新嘴角打破，后在群众帮助下民警将该男子制服。当家人说黄建新“傻”时，他说：“当警察的，惩恶扬善不分8小时之内和8小时之外”。
在“三基”建设中,中宁县公安局以构建和谐警营为目标,大力实施队伍建设工程。新的局党委班子坚持以“和谐班子”带“和谐队伍”。局领导以身作则，坚持“情况在一线掌握,领导在一线指挥，问题在一线解决,工作在一线落实，成效在一线体现”的“一线工作法”，使决策更符合基层实际，为民警作出了表率。注重选准配强所队长，近期，调整交流提拔了 7名派岀所领导，提高所队的“软实力”和执行力。倡导“做学习型警官、带学习型队伍”，加强学习培训，上半年共送出去培训民警100人次，举办培训班10期1500 人次。刑警大队完善绩效考核奖惩机制，使民警在一个宽松的环境下良性竞争、共同进步， 打造了一支作风顽强的刑警队伍，被公安部评为“全国优秀公安基层单位”。
警务保障强基层今年4月，中宁县公安局喊叫水、大战场、长山头农场派出所民警终于喝上了 “纯净水”，工作之余还能洗个热水澡。长期以来，由于经费保障不足，基层派出所队缺钱少人差装备。“三基”工程建设中，中宁县公安局党委将人员、 经费、装备、待遇向基层倾斜，2007年投向基层的经费占全局经费的67%,为每个派出所配备了电视机、电冰箱、洗衣机，帮助建设了“五小工程”，营造了拴心留人的工作生活环境。为基层所队购置防护装备和警用器械665件（套），警车3辆，并使全局13个派出所全部告别危旧房。
科技强警助跨越2006年3月10 0 11时许，中宁县发生一起诈骗案，一名民警在处警中被4名犯罪嫌疑人捅成重伤。侦査民警通过附近的“电子眼”，发现了犯罪嫌疑人乘坐的车辆,48小时内将犯罪嫌疑人全部抓获,显示了科技在侦查破案中的威力。
近年来,随着犯罪智能化发展,传统警务模式越来越难以适应形势需要。科学技术作为一种独特的打击、防范、控制违法犯罪的手段,在公安工作中的份量和位置日益凸显。中宁县公安局审时度势将科技强警作为公安工作实现跨越式发展的重要举措。今年年初，局党委引资270余万元，新建160平方米指挥调度中心，集道路监控、违章抓拍、监控及报警服务为一体，在全县主要路口安装摄像头 79个，高速球摄像机5个,103个重点单位安装视频监控系统;投资8万余元，按照二级标准改造了刑侦技术室,细化了技术职能，提升了技术等级;加强信息化建设,建立信息中心,形成了以治安、刑侦、交警、缉毒等业务部门为依托，以派出所为触角的三级公安信息网络,实行日常情况定期研判、突出情况及时研判、预警情况超前研判、专题情况深入研判，发挥了信息在服务群众和侦查破案中的强大作用。上半年，中宁县公安局依托信息破案17起，抓获犯罪嫌疑人23人、网上逃犯 14人。缉毒大队通过对涉毒人员的动态管控和信息比对,抓获在逃人员9名，受到公安部禁毒局通报表扬。
风清气正扬警威今年4月28日，中宁县公安局政工室民警黄建新,在下班回家途中看到街上一名男子正殴打一名年轻妇女，旁边虽有群众围观，但无人上前劝阻。黄建新上前对该男子的暴力行为进行制止。该男子乘其不备，一拳打在黄建新面部，将黄建新嘴角打破，后在群众帮助下民警将该男子制服。当家人说黄建新“傻”时，他说：“当警察的，惩恶扬善不分8小时之内和8小时之外”。
在“三基”建设中,中宁县公安局以构建和谐警营为目标,大力实施队伍建设工程。新的局党委班子坚持以“和谐班子”带“和谐队伍”。局领导以身作则，坚持“情况在一线掌握,领导在一线指挥，问题在一线解决,工作在一线落实，成效在一线体现”的“一线工作法”，使决策更符合基层实际，为民警作出了表率。注重选准配强所队长，近期，调整交流提拔了 7名派岀所领导，提高所队的“软实力”和执行力。倡导“做学习型警官、带学习型队伍”，加强学习培训，上半年共送出去培训民警100人次，举办培训班10期1500 人次。刑警大队完善绩效考核奖惩机制，使民警在一个宽松的环境下良性竞争、共同进步， 打造了一支作风顽强的刑警队伍，被公安部评为“全国优秀公安基层单位”。
