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本报讯（通讯员 刘粟平 周祥贵 王国泰）抓思想、攻技术、定责任、保质量是固原军分区多年来在民兵武器封存工作中总结的一条经验。近日，他们的做法在全军推广后，受到解放军总参谋部、总后勤部通报表彰。并被评为“民兵武器封存工作先进单位”。
军中有句俗话： “枪是战士的第二生命”。民兵武器封存工作好坏，直接影响到战备工作的落实。而搞好这项工作，必须做好管理人员的思想工作。对此，分区党委十分重视，主要领导进行思想动员，讲清封存武器的重要性。为使大家轻装上阵，还定期不定期地召开民主生活会，让干部、职工有发表意见和合理化建议的机会，对职工的正当要求，当面拍板定案。同时，对个别思想不稳定，不适合担负武器封存任务的人员及时调整。建立了一支思想稳定、工作积极、责任心强的工作队伍，为管好武器打下了基础。各级领导经常深入现场指导，注意了解和掌握人员的思想状况，为职工排忧解难办实事。在抓好思想工作的基础上，他们还注重对武器管理人员的业务培训，走出去，请进来，拜帅求教，先后培训骨干50余人，严格抓好封存质量关。并采取了定责任，层层把关抓落实，实行分区领导、业务部门、修理所三级检验网络，做到责任挂钩，坚持计件工资制。三年来，完成任务100%，附品配套率达98%以上，经上级联合工作组检查，达到了总部规定的“两好率”标准。
军中有句俗话： “枪是战士的第二生命”。民兵武器封存工作好坏，直接影响到战备工作的落实。而搞好这项工作，必须做好管理人员的思想工作。对此，分区党委十分重视，主要领导进行思想动员，讲清封存武器的重要性。为使大家轻装上阵，还定期不定期地召开民主生活会，让干部、职工有发表意见和合理化建议的机会，对职工的正当要求，当面拍板定案。同时，对个别思想不稳定，不适合担负武器封存任务的人员及时调整。建立了一支思想稳定、工作积极、责任心强的工作队伍，为管好武器打下了基础。各级领导经常深入现场指导，注意了解和掌握人员的思想状况，为职工排忧解难办实事。在抓好思想工作的基础上，他们还注重对武器管理人员的业务培训，走出去，请进来，拜帅求教，先后培训骨干50余人，严格抓好封存质量关。并采取了定责任，层层把关抓落实，实行分区领导、业务部门、修理所三级检验网络，做到责任挂钩，坚持计件工资制。三年来，完成任务100%，附品配套率达98%以上，经上级联合工作组检查，达到了总部规定的“两好率”标准。
