保山市图书馆

思想政治建设 ①组织广大党员学习贯彻党的十六、十七大和市委二届二次全会精神，并订购了十七大新党章3000多本，免费发放给每个党员。②深入贯彻落实《干部教育条例（试行）》，从政治理论、政策法规、业务知识、文化素养和技能训练等五大方面做好党员干部的教育培训工作，先后于4月、6月、8月在市委党校举办了两期在职党员科级干部培训班，一期党务干部培训班，共有550多名党员和党务干部参加了培训。③组织了60多名党务干部分两批到外省、市和外州（市）进行考察学习，并接待了省内两批党建考察团到保山市进行机关党建考察。④年内，投资6万多元更新了部分党员电化教育设备，购买了《党的十七大报告辅导讲座》、《党的十七大新党章专题讲座》、警示教育书籍和VCD光盘等大批电教材料。
  组织建设 ①深入推进“云岭先锋”工程。按照“五好五带头”要求，突出“五比五创”，结合“三评”工作，抓好六项制度的建立和党建日常业务工作的指导，加大跟踪检查力度，切实增强工作自觉性和主动性。真正形成主要领导亲自抓，分管领导协助抓，具体人员认真抓，切实取得实效。把握关键，健全制度，切实抓好“立党为公、执政为民”为主题的创先争优活动；②党组织班子建设。年内，新成立党总支2个，党支部23个，指导1个机关党委按期换届、对任期届满的9个党总支、45个党支部班子进行了改选，对2个党支部班子进行了补选。新成立机关党委1个，补选党总支班子1个，撤销党总支2个，撤销党支部19个。③党员管理。办理党员组织关系介绍信和证明信228件，340人次，发流动党员活动证15本。④组织发展工作。发展新党员37人，办理转正48人。10月，举办了1期申请入党积极分子培训班，来自市直各党（工）委和隆阳区直机关的入党积极分子共178人参加了培训。⑤党内统计工作。投资1.5万元，配备了1台电脑专门用于党内统计，安装了党内统计软件，实现了党内统计现代化。⑥党费收交，全年共收入党费42.37万元，上交市委组织部29.15万元，反馈给各级党组织6.43万元。⑦春节前夕对所属党组织的33名困难党员进行了慰问。理论宣传编辑《机关党建》简报12期、《纪检监察信息》10期，制作宣传栏5期，在市级以上刊物发表党建理论文章和报道7篇（条），在省级刊物上发表1篇，上报省工委论文8篇。
  制度建设 贯彻落实中央四个长效机制、云南省十八项基层党建工作制度和市委13个党建文件，使各项制度上墙率达100％；制定了《市直机关党建工作综合目标管理考核暂行办法》，并于12月中旬对72个机关党组织进行了首次党建综合目标管理考核，评定出23个优秀党组织；根据市委在全市创建基层党建示范点的工作部署，成立了党建工作领导小组，创建了5个基层党建示范点。
  成立机关党的建设研究会 7月，成立了保山市机关党的建设研究会，市委书记熊清华担任研究会的顾问，杨毅副书记担任名誉会长。
  党风廉政建设 年内，处理违纪党员干部5名，其中，开除党籍4名，党内严重警告1名；对市直单位拟提拔任用的18名副处级干部、7名科级干部和拟上报审批的139名副处级后备干部的遵纪情况进行审核把关；开展党政纪条规和典型案例教育，观看电影、电教片、组织科级党员干部到警示教育基地接受警示教育；在执行党风廉政责任制工作中，被市委、政府评为优秀单位，受到了表彰。