保山市图书馆

6月中旬，市计生委开展科级干部配置工作。经过制定工作方案，竞争上岗演讲、民主测评、领导小组研究、党组考察、集体讨论后，确定拟任科级干部5人，并进行拟任职位的公示，送市人事局报批。7月14日，市人事局发文通知，认为市计生委严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，开展科级干部的竞争上岗选拔任用工作，做到选人用人公开、公正、公平，无违反《干部任用条例》的行为，科级干部的拟任职人员审查情况符合程序规定，同意批准2名行政科级干部的任职，3名事业单位科级干部的任职。