行政管理

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《保山年鉴2005》 图书
唯一号: 260420020230000819
颗粒名称: 行政管理
分类号: E289
页数: 2
页码: 118-119
摘要: 本文记述了保山市2004年坚持层次领导、逐级管理,按级负责的原则,以人员管理为核心,增强“两个经常性”工作的针对性和有效性,把狠抓制度和责任制的落实作为抓好部队正规化管理的有效手段,根据成都军区《关于学习贯彻〈成都军区“四个管好”工作责任制〉和〈成都军区加强人员管理教育规定〉》的指示精神,把统一思想认识,学习贯彻“两个规章”,促进“四个管好”工作落实,作为深入贯彻军委依法从严治军方针,进一步推进了部队正规化建设的发展,确保了团队的安全稳定和集中统一。
关键词: 行政管理 军队 保山市

内容

坚持层次领导、逐级管理,按级负责的原则,以人员管理为核心,增强“两个经常性”工作的针对性和有效性,把狠抓制度和责任制的落实作为抓好部队正规化管理的有效手段,根据成都军区《关于学习贯彻〈成都军区“四个管好”工作责任制〉和〈成都军区加强人员管理教育规定〉》的指示精神,把统一思想认识,学习贯彻“两个规章”,促进“四个管好”工作落实,作为深入贯彻军委依法从严治军方针,进一步推进了部队正规化建设的发展,确保了团队的安全稳定和集中统一。

知识出处

保山年鉴2005

《保山年鉴2005》

出版者:云南美术出版社

本书设有特载、大事记、概况、政治、经济、文化、社会、人物、重要文献、统计资料和索引等类目。

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