保山市图书馆

2005年初，省、市相继召开了人才工作会议，民族干部工作得到了进一步加强，市民宗局在全市人才工作会上作了题为《抓关键积极推进我市少数民族人才队伍建设》的书面交流。市、县区民族宗教部门积极配合组织、人事部门做好民族干部工作。围绕着实施边疆民族地区人才振兴工程，认真开展边疆民族地区人才需求状况调研，在深入调查研究的基础上，针对各民族发展不平衡的现状提出了一些切实有效的特殊措施。在2004年公务员招考中，在德昂族、阿昌族聚集的乡镇设置特定岗位，适当放宽条件定向报考，招收了一名德昂族和一名阿昌族青年。根据保办发〔2002〕7号文件《关于进一步做好培养选拔少数民族干部工作的实施意见》，配合组织部门制定了加快世居民族干部成长的目标和措施，积极组织和选派少数民族干部到沿海发达地区及省直机关参观学习、挂职锻炼。为进一步做好民族干部的培训、培养、选拔工作探索思路，积累经验，奠定了基础。