黔西南州图书馆

在美国一个被誉为“钢铁之父”的实业家卡内基的墓碑上刻着这样一首短诗：“这里安葬着一个人〓〓〓〓于把那些强过自己的人〓〓〓〓到——他服务的管理机构中〓〓《黔西南报》所载的桔山乡党委书记曹云书的事迹，说明这位基层的普通领导人有着很不普通的地方，这就是他有着如短诗所说的善于启用各种人才为本乡经济服务的胆识。
  毛泽东同志曾经说过：领导者的责任主要是出主意、用干部两件事。按现在流行的话来说，就是要正确进行决策和选用人才。任何一个领导者，都不可能是全能冠军，在某些方面强过他的人往往很多。因此，一个领导者要想在自己服务的岗位上干出一番事业，除了运用自己的智能之外，更要善于运用群体的智能。汉代开国君主刘邦，论带兵打仗不如韩信，论管理钱粮不如肖何，论出谋划策不如张良，然而他能用此三人，结果取得天下。三国时蜀国的刘备，论谋略不如诸葛亮，论勇武不及关张赵马黄，然而他能团结和任用这些谋臣武将，终于鼎足一方。这种事例在历史上是屡见不鲜的。
  治国平天下是这样，管理一个地区、一个部门也是这样，成败关键在于人才。有的同志在工作打不开局面时往往强调，他那里一差（条件差）、二缺（资金缺）、三少（人才少）。我以为最缺少的还是识才和用才的胆识。小小一个桔山乡，居然三才具备（领导人才、技术人才、管理人才），而且大多是土生土长的，桔山乡有，别的地方不可能没有。这点是值得深思的。有了能人，如果没有众人的荐举，领导者的识别和任用，也会如锥处囊中，不能脱颖而出，施展才能。
  目前农村正在贯彻中央十项政策，如果我们的领导者能象曹云书那样，广泛启用人才，那种人才聚集，百业兴旺的局面，是可望变成现实的。