佛山市图书馆

时下，有关企业家的自我约束和自我完善问题，社会上议论颇为热烈。依笔者之见，审时度势、斡旋折冲，不失为自我约束和自我究善的良方。
  当前，不少经营者以自己的聪明才智，正在为企业的振兴倾注心血；但不容忽视的是，有的决策者，尽管“超前”意识颇强，但由于不善审时度势，而带来了不好的结果。不妨试举一例：某一联合企业的二级厂承包人，在联合企业尚未实行“经理负责制”前，大谈“厂长为首”；同时，又在其他分厂还沿用“一正多副”之际，大搞“一长制”，结果由于“树敌”过多，壮志未酬身先“离”！
  记得西方国家有位理论权威曾说过：“企业家三分之一是政治家，三分之一是社交家，三分之一是管理家”。这样划分是否准确，姑且不论，但政治家的审时度势，社交家的斡旋折冲，在当今的现实社会里，倒是我们诸多企业家所应该潜心注意培植的基本功力。倘若，忽略了社会现实中人们的思想基础，也忽略了团结别人的工作，不把自己所想和所做的一切，变成同僚、助手以及群众所想和所做的，那么，到头来必然孤立自己，一事无成。