郴州市图书馆

1989年初，全县具有职称的各类专业技术人员3181人（含工人），其中被评聘为高级、中级、初级技术职称的分别为45人、495人、1163人。同年，专业技术人员职称评审工作从县科委改由县人事局主管。评审职称做法：上级下达指标后，按学历、资历、实绩进行民主评议；初级职称由县评审委员会评审，中级职称报郴州地区评审委员会评审，高级职称报省评审委员会评审。评审通过后，单位根据岗位职数进行聘任，并与工资挂钩。1993年，县人事局重新组建包括中青年在内的、具有本专业较高技术职称的专家组成的工程、农业、中学教师、小学教师、卫生、会计、经济7个初级职称评审委员会，每年评审一次。对全额拨款和差额拨款的事业单位，县下达职数，单位按照职数对岗等额申报。对自收自支事业单位和企业，不下达控制职数，由单位根据实际，自行确定岗位，对岗申报。是年，除农、林、水、畜牧、教育、卫生等系统实行评审为主外，开始在部分单位实行“评”、“聘”分开试点。2001年，教育系统仍实行评审为主，其他系统则基本推行以考代评，评聘分开制度。2002年底，全县企事业单位管理人员和技术人员共4622名，内专业技术人员4498名，其中高级职称118名、中级职称1605名、初级职称2012名、其他763名。