老干部工作

知识类型: 析出资源
查看原文
内容出处: 《株洲年鉴 2013》 图书
唯一号: 180520020210000370
颗粒名称: 老干部工作
分类号: D630.3
页数: 2
页码: 63-64
摘要: 本节记述了截至2012年底株洲市退休干部人数统计概况和老干部工作部门的各项工作发展情况。
关键词: 株洲市 离休干部 干部工作

内容

【概况】截至2012年底,全市共有离休干部1915人。其中,行政单位400人,事业单位416人,企业1099人;市直405人,县市区805人,中央和省属705人;厅级144人,县级958人,科级813人;红军时期参加革命工作的1人,抗战时期参加革命工作的157人,解放战争时期参加革命工作的1757人。市级离退休老领导78人。
  2012年,全市各级老干部工作部门紧紧围绕纪念干部离退休制度30周年,切实加强老干部思想政治建设,大力为老干部办实事,各项工作取得新的成效。市委老干部局被评为全省老干部工作先进集体、全省离退休干部创先争优活动先进单位、全省老干部宣传工作红旗单位、全市文明机关。
  一、广泛开展政治学习和形势政策教育。坚持“送学到基层”,邀请专家教授到基层为老干部宣讲政治理论、市情市策等20多场次,及时让老干部了解中央和省市委重大决策部署。围绕喜迎中共十八大、庆祝重阳节,策划组织系列有活力、有声势、有影响、受欢迎的活动。组织参加“诗书画影抒情怀、喜迎中共十八大”主题活动,3名老干部获全国一等奖。举办老干部“庆七一、迎十八大”文艺汇演。开展“株洲一日游”活动,组织老干部参观神农城、方特欢乐世界、湘江风光带、规划展览馆等。组织市级老领导到松西子考察新农村建设、赴韶山感受伟人情怀、重阳节开展神农坛祈福活动并举行政情通报会。组织市级老领导参加全市传达中共十八大精神大会,举办2期离退休党支部书记学习中共十八大精神培训班,分片组织多场离退休干部学习中共十八大精神辅导报告会。
  二、在基层组织建设年中深化老干部创先争优活动。科学制定《离退休干部基层党组织分类定级标准》,指导各地各单位认真完成离退休干部党组织分类定级和晋位升级。《株洲市以基层组织建设年活动为契机扎实推进离退休干部基层党组织建设》一文,在中组部老干部局《老干部工作情况交流》登载。大力推进老干部创先争优“十进十讲”、“争当五星”活动,引导老干部重点在思想政治、道德品行、教育后代、文化学习和活动等方面创先争优。7个离退休干部党支部、8名老干部、3个单位被评为全省“五好”离退休干部党支部、“四好”老干部、老干部创先争优活动先进单位。中航工业南方公司离退休干部部组织离退休干部党员开展创先争优活动的做法在《中国老年报》头版头条登载。株洲市以“十进十讲”为载体、以争创五星为目标深化老干部创先争优活动经验,井墈社区离退休老党员创先争优实现“三到位、三满意”经验,获省委老干部局创先争优简报推介。
  三、坚持为老干部办实事。一是继续增加老干部收入。2012年初,为财政负担单位离退休干部增发6000元生活补贴,相比2009年人均增收14000元。经多方协调、积极推动,市属自收自支单位和中央省属驻株洲单位基本到位。落实湘组〔2012〕69号文件精神,为465名新中国成立初期参加革命工作的退休干部每月增发200元生活补贴和每年发放1000元医疗补贴。二是强化老干部医疗保障。牵头抓好新《离休干部医疗统筹管理办法》实施,完善老干部医疗协调机制,集中优质公立医疗资源服务老干部。放宽老干部用药目录,提高报销比例和床位费报销标准。探索“老干部康复保养治疗”,安排16名老干部进康复医院,为他们有尊严地安度晚年创造条件。对全年未住院的32名老干部每人奖励2000元,并授予“健康之星”称号。三是大力为老干部办实事。做好减免老干部生活用水、用气跟踪服务工作。争取有关方面支持,免收老干部数字电视5个收费频道收视费。在城区,继续完善“两级管理、三层负责、多方支持、五网服务、专人联络”社区“四就近”工作体系。健全老干部“E键通”急救系统,打造反应快速的急救平台。在农村,健全老干联络员制度。
  四、进一步加强老干部工作部门自身建设。积极投身创先争优和“讲党性、重品行、作表率”主题活动,扎实开展基层组织年活动,完成分类定级工作。开展大走访大调研活动,分5个组下基层,召开座谈会68个,看望老干部124名,收集意见建议32条。围绕纪念建立离退休干部制度30周年,开展“共话三十年”理论研讨活动。《加强老干部活动阵地建设调研报告》被省委老干部局评为一等奖。《以十八大精神为指导推进老干部工作创新发展》在《株洲组织工作》发表。
  【推进离退休干部基层党组织建设经验获中组部老干部局推荐】2012年是中央确定的基层组织建设年。株洲市把离退休干部创先争优活动与推进基层组织建设年活动统筹考虑,深化拓展“十进十讲”活动,启动“党旗飘楼栋、服务百姓家”活动,探索建立“支部定级夺旗、书记达标评星、党员认岗争优”激励机制,按照“在‘薄弱点’抓整顿、在‘示范点’抓带动”的思路,切实抓好离退休干部基层党组织分类定级和晋位升级工作,进一步激发离退休干部创先争优热情,有力提升离退休干部基层党组织建设水平。其做法和经验在中组部老干部局《老干部工作情况交流》登载。
  【引导老干部唱响网上思想文化主旋律】开通老干部宣传交流群和老干部工作微博,召开全市离退休干部网宣工作推进会,组织相关业务培训,召开老干部工作首次新闻发布会,开展“老干部眼中的新中国”、“对十八大的祝福和期盼”、“笑脸喜迎十八大”等网宣活动,积极引导离退休干部学网、知网、用网,积极参与网络宣传和论坛讨论,在增进了解、宣传株洲、凝聚人心等方面发挥积极作用。全年老干部在网上论坛发帖200多篇,微博370余篇。株洲市老干部网宣工作得到省委老干部局高度肯定。老干部谭敬炎被特聘为省级网宣员。
  【老年教育工作】截至2012年底,全市开办老年大学(老年学校)122所,在校学员22000人,其中企业老年大学10家,社区老年大学12家,乡镇村老年学校83所。加强老年艺术团建设,新编排节目10余个,《蝴蝶春情》、《花儿为什么这样红》参加株洲市元宵文艺晚会。《我爱社区我的家》获全省老年大学文艺汇演“最佳创作奖”,并通过海选入选湖南公共频道老年春晚。《闪光的回忆》受邀参加2013年省直老干部迎春联欢会。(周立刚)【开展老年保健工作】发挥市老年保健协会优势,团结和组织专家学者、企业和社会各方面力量,开展老年保健、疾病防治宣传教育。在省市大医院建立老干部就医绿色通道,建立为老干部服务医疗专家库。全年开展老年保健知识讲座、健康咨询20多场,发放保健宣传资料上万份。多次组织医疗专家到困难企业和偏远乡镇开展医疗义诊。

知识出处

株洲年鉴 2013

《株洲年鉴 2013》

出版者:方志出版社

出版地:2013.10

本年鉴全面、系统、翔实地记载了湖南省株洲市2012年度政治、经济、文化、社会生活等方面的重大事项和基本情况,反映了株洲市在改革开放和现代化建设中的新情况和新成就,具有一定的年度特色、时代特色和地方特色。

阅读

相关人物

周立刚
责任者

相关地名

株洲市
相关地名