东营市图书馆

2003年，不断深化职称改革，逐步实行评聘分开。出台了《关于加强专业技术岗位管理和专业技术职务聘任工作的意见》，对专业技术岗位实行宏观管理、总岗控制，实行竞争上岗，推行聘约化管理。对全县89个事业单位的专业技术岗位进行了调整，为国有企事业单位420名专业技术人员推荐了高、中级技术职务，其中高级136人，中级284人，为838名专业技术人员确定了初级技术职务；为民营企业单位440名技术人员推荐确定了专业技术职务，其中，推荐高级34人，中级55人，评审确定初级专业技术职务351人，组织561名技术人员参加了会计、外语、注册税务师等技术资格、执业资格和外语水平考试报名。先后与县卫生局、县药监局等单位组织了卫生讲座、药品知识等4期培训班，共培训专业技术人员1700人，积极组织了29名农业专业技术人员参加东营市举办的农业高级研修班，与县妇联、县农业局广播学校联合，对3367名农民进行了学历教育和实用技术培训，颁发绿色证书，并对申报的农业初级职称进行了评审。举办了5期计算机应用能力培训班，培训学员479人；在乡镇举办了2期计算机应用能力培训班，参训人数103人。