东营市图书馆

2000年，县委办公室信息室紧紧围绕党的中心工作和各级领导的需求，进一步强化信息意识，努力拓宽信息渠道，按照“快、实、准、简、全、新”的原则，认真采写、整理、编发和传报各类信息，为各级领导提供了有效服务。全年共编辑下发信息47期、513条；报市以上信息707期，分别被市委办公室和省委办公厅采用262条和41条，信息积分838分，在全市名列第一。
  从健全完善三项工作制度人手，保证了信息工作的健康运行。一是目标管理制度。制定了全县信息工作目标责任制度，对信息传报的程序、信息采编的数量和质量、重要信息和突发事件的及时上报等都作了明确规定，对重要社情民意、主要经济指标进展情况、重要经济信息、重要商情等信息的传报都落实到了有关部门、单位。二是信息分析会制度。信息室全体人员每周一召开一次碰头会，围绕各级党委的工作重点和领导需求，分析、研究、拟定信息采编题目，保障了重要、重大信息的准确、及时反馈。同时，根据县委工作计划，对有关信息进行超前预测，从而增强了信息工作的主动性，保证了参谋助手作用的充分发挥。三是信息编报制度。从信息的编稿、核对到定稿都严格履行程序，责任到人，分工把关负责。对各单位、部门报送的信息，及时分析、综合、调查、核定，严把“加工”关，确保质量。根据不同内容，或向市委传报，或提供同级领导，或编发各乡镇和部门、单位。
  强化信息意识，严格质量标准，提高信息服务水平。做好信息上报工作，为上级领导搞好服务。从大局出发，着眼基层，及时向市委办公室反映全县政治、经济及社会发展情况。工作中坚持数量和质量相统一，对需要上报的各类信息，都做到了认真整理，精心采编，坚持每天上报信息不少于4条。做好信息下发工作，及时为同级领导搞好服务。一是紧紧围绕县委重大工作部署和中心工作，制定信息工作计划，确定信息内容，特别是对领导关注、正在寻求解决办法的问题和工作中的热点、难点问题，都及时将有关情况收集、整理、采编，并提出可供领导参考的意见和建议，使信息工作与领导决策保持了“同频共振”，为领导掌握全局情况，进行科学决策提供了有效服务。二是抓住群众反映强烈的热点、难点问题组织信息。对于群众反映强烈的热点、难点问题，坚持做到从抓苗头人手，深挖细研，找准症结，提出合理化建议，为领导决策提供科学依据。三是搞好信息输出，为基层服务。充分发挥信息对基层工作的导向作用，及时将上级有关重大决策、工作部署和领导意图整理下发，做到上情下达；将基层的经验、问题，群众的反映、呼声及时提供给领导，做到下情上达，保证领导决策的准确性，保证上下行动的协调一致。
  搞好队伍培训，网络建设得到进一步加强。根据全县信息人员工作变动较大的状况，及时对全县信息工作人员重新进行了登记，明确了分管领导和信息工作人员，确定了信息直报点，初步健全了纵向到底、横向到边、反映灵敏的信息网络。至年底，全县专兼职信息人员已达110多人，县级直报点74个，其中有3个是市级直报点。为进一步提高广大信息工作人员的业务素质，采取以会代训、轮流跟班培训、到乡镇授课等形式，对全县的信息员进行了培训，全年共培训人员达200多人次。