东营市图书馆 民主评议领导干部制度
| 内容出处： | 《河口区建设志》 图书 |
| 唯一号： | 151320020210004281 |
| 颗粒名称： | 民主评议领导干部制度 |
| 分类号： | D927 |
| 页数： | 1 |
| 页码： | 414 |
| 摘要： | 1．民主评议领导干部每半年组织一次，由领导干部个人述职，参加评议的有关人员以无记名方式填写评议表，进行民主评议。 2．评议内容。主要是对领导干部半年或一年来的政治思想表现、班子战斗力和向心力表现、工作成绩、工作能力、政策水平、廉政建设情况、团结情况、参加集体活动等情况进行民主评议。 3．评议形式。民主评议采取领导干部互相评议、党员评议和全体干部职工评议三种形式。 4．民主评议要实事求是，公正合理，对在评议中发现问题较多的，督促整改 |
| 关键词： | 地方法制 地方法规 中国 |
内容
1．民主评议领导干部每半年组织一次，由领导干部个人述职，参加评议的有关人员以无记名方式填写评议表，进行民主评议。
2．评议内容。主要是对领导干部半年或一年来的政治思想表现、班子战斗力和向心力表现、工作成绩、工作能力、政策水平、廉政建设情况、团结情况、参加集体活动等情况进行民主评议。
3．评议形式。民主评议采取领导干部互相评议、党员评议和全体干部职工评议三种形式。
4．民主评议要实事求是，公正合理，对在评议中发现问题较多的，督促整改
2．评议内容。主要是对领导干部半年或一年来的政治思想表现、班子战斗力和向心力表现、工作成绩、工作能力、政策水平、廉政建设情况、团结情况、参加集体活动等情况进行民主评议。
3．评议形式。民主评议采取领导干部互相评议、党员评议和全体干部职工评议三种形式。
4．民主评议要实事求是，公正合理，对在评议中发现问题较多的，督促整改
