东营市图书馆

以保持省级文明单位为目标，深入开展精神文明系列创建活动，积极参与“信用利津”、“平安利津”、“和谐利津”建设，公司已连续14年保持省级文明单位称号。2005年，在市级及以上报刊发稿125篇，其中全国性报刊6篇，《华北电力报》4篇，《山东电力报》和《山东电业> 22篇。编发《电力简报》19期，出版发行了38万余字的《利津县电力志》。组织进行了干部第三轮竞争上岗和职工优化组合，进一步优化了公司机构设置和人力资源配置；结合供电所专业化管理， 9名农电工通过竞争充实到农电管理岗位上，对17个运行维护电工组组长岗位，实行了竞争上岗，异地交流；力能热电有限公司也组织了竞争上岗；加强职工教育培训和思想道德建设，职工队伍整体素质不断提高。从2004年开始，县供电公司参加了全县创建“利津人民满意单位”活动，并把创建活动与实施“彩虹工程”结合起来进行，与县纠风办、县人大进行了联合“飞检”，收到良好效果；在年初的人大、政协两会上广泛征求了人大代表和政协委员的意见和建议等。全年共处理举报投诉7件，奖励投诉人500元／5人。通过以上措施，客户满意率达到99%以上。5月，全县22个垂直管理单位，经人大代表评议，县人大常委会授予县供电公司为“利津人民满意单位”。