东营市图书馆 内容
根据区委、区政府工作的要求，水利局为使单项工作圆满完成，设置非正式组织机构。这些非正式机构都由局主要领导牵头，有关股室负责人组成。这类机构亦称临时机构，但有些常年抓的工作，这些临时机构须常年设置，履行职责3年以上，有的长期存在。与正式机构编制没有关系，但其职能是很重要的。自1996年以后，这些机构的设置共11个。
一、河口区水利局精神文明建设委员会
该机构属内部常设。组建于1990年。主任由局长或党组书记担任，副主任由副局长或工会主席担任。具体人员随领导班子调整变化而变化。委员由办公室主任、各股、室、站负责人组成。委员会下设办公室，主任由委员会副主任兼任，办事机构与局办公室组成。其主要职能与职责是组织实施区文明委安排的创建活动，倡导组织本局职工开展争创文明单位、文明股室、文明家庭、文明职工等活动，搞好行业社会化服务，树立单位社会形象和职业形象。
二、社会治安综合治理办公室组建于1996年，内部常设机构。1999年河口区公安派出所给予挂牌。称河口区水利治安办公室。该办公室主任由局长担任，副主任由副局长担任，成员为各股室负责人，并设有专职内保2名，均为正式职工。主要职责和任务是：登记外来人员，昼夜轮流值班，防盗、防火，保证办公生活居住区域安全，专职人员配备一定的防身器材，并由当地治安部门登记备案。
三、“三五”普法领导小组内部临时机构。组长、副组长由局长或副局长担任，成员由局办公室人员和水政股的工作人员组成。主要职责和任务是组织学习法律知识，进行法制宣传，搞好全局干部职工的法制教育，该机构后改称为“四五”普法领导小组。
四、水利局城乡社会主义教育领导小组
临时机构。1996至1997年上半年，河口区开展“整顿思想、整顿作风、整顿工作、整顿纪律”四整顿活动，并以此为内容开展了大范围的社会主义教育活动。区委安排活动内容和要求比较明细严格，时间安排步骤十分严谨。水利局成立该机构重点操作本单位的社教活动，组长、副组长由局长和纪检组长、工会主席担任，成员由办公室负责人及各股室负责人组成。社教任务完成后该机构成为机关理论学习组织领导小组，长期履行职责。
五、水利工程规划、计划领导小组内部常设机构，并随情况变化予以调整。设立于1996年。这一时期，河口区水利建设正处在强化基础工程建设的阶段，上级对河口区的投资政策给予倾斜，争取资金项目一年多于一年。局领导班子专门设置这一机构，一是突出其专业性；二是有利于上下对口。市水利局设规计处，区局设领导小组。小组由局长牵头，分管业务的副局长负责，成员由设计室、农水股、工程股，下属管理单位负责人、局办公室文牍秘书组成。职能有三个：一是设计规划；二是预算编制；三是资料汇总，形成完整的书面材料。具体任务是对上级批复的新项目编制汇总上报。2000年以后，重点水利建设项目的审批制度变化，实行了分级规划设计与施工。区内骨干工程需市级以上投资的大项目，区水利局只提供基础资料。随着设计室技术力量的不断扩大，领导小组的职能逐步消减。2001年以后该机构不再履行其职能作用。
六、工程质量检查与建设管理小组内部常设机构。1996年，根据东营市水利局设有建管处，为业务对口而设立。业务范畴与市水利局有所不同，其职能是对区级以上投资的项目，在实施过程中进行全面质量管理与调控。负责工程开工前施工单位的资格审查、施工期间各个环节的质量监测、竣工验收的指标要求、改进方案的确定等。并负责工程验收后，委托社会中介机构对工程进行全面审计。该机构综合能力较强，含有很大的执法内容。因此，也是一个重要的非正式机构。组长由过去由分管业务的副局长担任。2001年以后由局长担任，成员由农水工程股，设计室，水政股等方面的负责人组成。对一些大型水利建设项目，区政府的分管领导须牵头成立某项工程验收委员会或小组。
七、档案管理领导小组临时机构。1998年设立。1996年，河口区水利局档案室开始规范管理，办公室及各方面的档案资料全部归类上交。局领导决定建立较为完善的档案室，并指定一名专职人员开始了繁重的整档工作。到1997年，查对资料上千份，涉及自1985年以后水利建设的许多方面，使用价值很高，共立卷500本，档案室初步完善起来。1997年底，被评为山东省二级档案管理先进单位。2001年，水利局的档案室由局办公室管理，并配备专职档案员，该机构随之不专门设置。
八、水利信息调研、宣传工作小组非领导性常设办事机构。成员以办公室部分人员为主体，有关股室人员参加。该机构涉及面广，主要任务是积极搜集信息上报至河口区信息部门，发表稿件，宣传本行业的工作业绩。在调研方面，多为通过调研写出报告交上级领导采纳。同时也为制定规划提供理论依据。该机构人员每年都有发表信息稿件的任务。1998年之后，该机构属局办公室管理，对工作任务的完成，局领导制定了奖励政策，发稿者积极性很高，每年都有反映全区水利建设的信息发出，电台、电视台多有采纳，优秀稿件逐见《东营日报》、《农民日报》、《联合日报》、《大众日报》、《中国水利报》、《山东水利》等报刊杂志，并有著作出版。
九、水利史志办公室临时机构。1998年设立。是时，区委党史研究室要求水利局编篡《中共东营市河口区水利组织史》，为搜集好资料，由局长牵头成立“史志办公室”。历时4月有余，长达35万字的《河口区水利组织史》编篡完成，并被省社会科学联合会评为三等奖。该书完成后，史志办不再履行其职能，史料的搜集整理由办公室一人负责，完成了历年的专业年鉴编纂。2001年完成了《河口区志》“水利编”，完成了《东营市水利志》“河口区水利”章节的编篡。主编人员聘为《河口区志》特邀编辑，并负责了农业篇的编辑，2004年独撰《河口区水利志》。
十、水利局“双创”办公室 2003年设立，属临时机构。主任由局长担任。此年，河口争创国家级卫生城和国家级环境保护模范城，任务相当艰巨。区政府成立专门的指挥机构，对各单位的活动要求极严。此年上半年开始，水利局“双创办”咸为一个专职机构，完成的任务有办公楼墙体翻新、霓红灯广告牌制作、院墙周围绿化、院内花园整修、路面及空闲场地硬化等。投资30余万元。该机构的职能由局办公室具体覆行，主要是：提报争创计划、及时上报情况，应酬研检查验收，定期定时整治环境卫生，巩固争创成果。
一、河口区水利局精神文明建设委员会
该机构属内部常设。组建于1990年。主任由局长或党组书记担任，副主任由副局长或工会主席担任。具体人员随领导班子调整变化而变化。委员由办公室主任、各股、室、站负责人组成。委员会下设办公室，主任由委员会副主任兼任，办事机构与局办公室组成。其主要职能与职责是组织实施区文明委安排的创建活动，倡导组织本局职工开展争创文明单位、文明股室、文明家庭、文明职工等活动，搞好行业社会化服务，树立单位社会形象和职业形象。
二、社会治安综合治理办公室组建于1996年，内部常设机构。1999年河口区公安派出所给予挂牌。称河口区水利治安办公室。该办公室主任由局长担任，副主任由副局长担任，成员为各股室负责人，并设有专职内保2名，均为正式职工。主要职责和任务是：登记外来人员，昼夜轮流值班，防盗、防火，保证办公生活居住区域安全，专职人员配备一定的防身器材，并由当地治安部门登记备案。
三、“三五”普法领导小组内部临时机构。组长、副组长由局长或副局长担任，成员由局办公室人员和水政股的工作人员组成。主要职责和任务是组织学习法律知识，进行法制宣传，搞好全局干部职工的法制教育，该机构后改称为“四五”普法领导小组。
四、水利局城乡社会主义教育领导小组
临时机构。1996至1997年上半年，河口区开展“整顿思想、整顿作风、整顿工作、整顿纪律”四整顿活动，并以此为内容开展了大范围的社会主义教育活动。区委安排活动内容和要求比较明细严格，时间安排步骤十分严谨。水利局成立该机构重点操作本单位的社教活动，组长、副组长由局长和纪检组长、工会主席担任，成员由办公室负责人及各股室负责人组成。社教任务完成后该机构成为机关理论学习组织领导小组，长期履行职责。
五、水利工程规划、计划领导小组内部常设机构，并随情况变化予以调整。设立于1996年。这一时期，河口区水利建设正处在强化基础工程建设的阶段，上级对河口区的投资政策给予倾斜，争取资金项目一年多于一年。局领导班子专门设置这一机构，一是突出其专业性；二是有利于上下对口。市水利局设规计处，区局设领导小组。小组由局长牵头，分管业务的副局长负责，成员由设计室、农水股、工程股，下属管理单位负责人、局办公室文牍秘书组成。职能有三个：一是设计规划；二是预算编制；三是资料汇总，形成完整的书面材料。具体任务是对上级批复的新项目编制汇总上报。2000年以后，重点水利建设项目的审批制度变化，实行了分级规划设计与施工。区内骨干工程需市级以上投资的大项目，区水利局只提供基础资料。随着设计室技术力量的不断扩大，领导小组的职能逐步消减。2001年以后该机构不再履行其职能作用。
六、工程质量检查与建设管理小组内部常设机构。1996年，根据东营市水利局设有建管处，为业务对口而设立。业务范畴与市水利局有所不同，其职能是对区级以上投资的项目，在实施过程中进行全面质量管理与调控。负责工程开工前施工单位的资格审查、施工期间各个环节的质量监测、竣工验收的指标要求、改进方案的确定等。并负责工程验收后，委托社会中介机构对工程进行全面审计。该机构综合能力较强，含有很大的执法内容。因此，也是一个重要的非正式机构。组长由过去由分管业务的副局长担任。2001年以后由局长担任，成员由农水工程股，设计室，水政股等方面的负责人组成。对一些大型水利建设项目，区政府的分管领导须牵头成立某项工程验收委员会或小组。
七、档案管理领导小组临时机构。1998年设立。1996年，河口区水利局档案室开始规范管理，办公室及各方面的档案资料全部归类上交。局领导决定建立较为完善的档案室，并指定一名专职人员开始了繁重的整档工作。到1997年，查对资料上千份，涉及自1985年以后水利建设的许多方面，使用价值很高，共立卷500本，档案室初步完善起来。1997年底，被评为山东省二级档案管理先进单位。2001年，水利局的档案室由局办公室管理，并配备专职档案员，该机构随之不专门设置。
八、水利信息调研、宣传工作小组非领导性常设办事机构。成员以办公室部分人员为主体，有关股室人员参加。该机构涉及面广，主要任务是积极搜集信息上报至河口区信息部门，发表稿件，宣传本行业的工作业绩。在调研方面，多为通过调研写出报告交上级领导采纳。同时也为制定规划提供理论依据。该机构人员每年都有发表信息稿件的任务。1998年之后，该机构属局办公室管理，对工作任务的完成，局领导制定了奖励政策，发稿者积极性很高，每年都有反映全区水利建设的信息发出，电台、电视台多有采纳，优秀稿件逐见《东营日报》、《农民日报》、《联合日报》、《大众日报》、《中国水利报》、《山东水利》等报刊杂志，并有著作出版。
九、水利史志办公室临时机构。1998年设立。是时，区委党史研究室要求水利局编篡《中共东营市河口区水利组织史》，为搜集好资料，由局长牵头成立“史志办公室”。历时4月有余，长达35万字的《河口区水利组织史》编篡完成，并被省社会科学联合会评为三等奖。该书完成后，史志办不再履行其职能，史料的搜集整理由办公室一人负责，完成了历年的专业年鉴编纂。2001年完成了《河口区志》“水利编”，完成了《东营市水利志》“河口区水利”章节的编篡。主编人员聘为《河口区志》特邀编辑，并负责了农业篇的编辑，2004年独撰《河口区水利志》。
十、水利局“双创”办公室 2003年设立，属临时机构。主任由局长担任。此年，河口争创国家级卫生城和国家级环境保护模范城，任务相当艰巨。区政府成立专门的指挥机构，对各单位的活动要求极严。此年上半年开始，水利局“双创办”咸为一个专职机构，完成的任务有办公楼墙体翻新、霓红灯广告牌制作、院墙周围绿化、院内花园整修、路面及空闲场地硬化等。投资30余万元。该机构的职能由局办公室具体覆行，主要是：提报争创计划、及时上报情况，应酬研检查验收，定期定时整治环境卫生，巩固争创成果。
