临沂市图书馆 第二节 管理制度
| 内容出处： | 《山东省沂南金矿矿志》 图书 |
| 唯一号： | 150920020220000398 |
| 颗粒名称： | 第二节 管理制度 |
| 分类号： | F244 |
| 页数： | 2 |
| 页码： | 118-119 |
| 摘要： | 1957年至1977年间，劳动工资管理制度条款尚不健全。随着 企业的发展，管理水平的提高，劳动管理制度日臻完善。 |
| 关键词： | 工资管理 管理制度 |
内容
1957年至1977年间，劳动工资管理制度条款尚不健全。随着企业的发展，管理水平的提高，劳动管理制度日臻完善。1978年9月，制定的《沂南金矿工作条例》第9章为劳动管理制度，对劳资科职责范围、考勤制度、工人调动、招工定级、探亲产假哺乳期、因工伤残待遇、非工伤残待遇等项都制定了详细的规定。通过企业整顿又进一步充实完善了劳动管理制度，1982年,下达了《工资管理规定》、《关于加强劳动人事管理的通知》、《计划外用工管理的通知》、《职工休假规定》;1986年4月和10月，分别下发《劳动工资管理实施范围》、《关于贯彻执行冶金企业艰苦生产岗位津贴的通知》;1990年发布实施的劳资、教育管理标准，共分总则、劳动管理、工资管理、职工培训管理、劳动保险及基础工作管理、劳动定额定员管理6部分，使劳动管理达到了制度化、规范化、标准化的要求。
知识出处
《山东省沂南金矿矿志》
沂南金矿位于沂蒙山腹地，这里的采金史可以追溯到隋唐时代。虽然采金的历史悠远，但从未留下过系统的文字记载。因此,要写一部资料翔实内容丰富的志书确非易事。修志人员都是本矿职工，池鱼故渊，知之深望之切,利用业余时间，苦力劳神,尽可能搜集翔实的资料,无论重大事件的记述，还是历史的追记,均去粗取精、略古详今,遵循实事求是的态度，不虚美,不掩过，比较系统地记述了沂南金矿的历史面貌和几代职工奋斗的光辉业绩，基本反映了在生产、地质、基建、管理、科研等诸方面的成就和经验教训。《山东省沂南金矿志》的出版，为沂南金矿的进一步发展提供了历史的借鉴和现实依据，是企业文化建设的一项丰硕成果，也是惠及子孙的一笔宝贵的精神财富。
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