济宁市图书馆

以党建工作为抓手，以建强党组织为基础，以思想政治建设为保障,积极将党建工作各项原则和要求融入现代企业文化中，持续丰富和深化企业文化建设，引领企业全面发展。一是注重思想建设凝聚发展合力。坚持“发展先行、党建引领、服务跟进”的原则，利用党建工作的观点和方法等政治优势,培育员工共有的企业价值观、企业精神和行为规范，形成以“超越单一、多元发展;超越差异，共赢未来;超越传统，创新引领”为核心内容的价值文化体系，使企业广大员工思想同心、目标同向、行为同步。二是注重氛围营造推动精神崛起。统一规划建设各车间、部门、文化长廊宣传标牌，建立劳动先进岗位墙，开展撰写心得体会、员工座谈、员工提议、网络互动等等活动,进一步活跃思维、激发活力，促进党建工作和企业文化高度融合。三是注重活动开展树立良好形象。成功举办“鲁特杯”开发区首届职工运动会、安全演习等活动，积极开展帮扶贫困群众、困难职工、贫困学生、贫困村等社会公益活动，树立企业良好形象,提升社会影响力。