山东省图书馆

分社经理室下设秘书、储运、材料、会计、技术等5科。储运科管辖所属各厂的火柴调拨并与全体经销店打交道。技术科
  专管火柴质量、评级、检查火柴枝数，并规定火柴统一配方。因为火柴已经供不应求，实际上不是提高质量而是偷工减料。材料科是掌握全体社员厂的原料分配，职权较大，科长长期由山东磷寸的可儿一夫担任。联营社成立之初，各种原料都是各厂自筹。从1940年起，氯酸钾、硫化磷等主要原料由联营总社直接与日本厂统一定货，然后按照各厂生产比例分配使用，各厂不得自行购买。太平洋战争爆发之后，各种物资愈趋匮乏，日本军部对于各类商品规定了若干等级。例如，所谓军用物资绝对禁止买卖；统制品（煤、油、盐、火柴等）必须经过许可方准交易。此时联营社对各火柴厂的控制也更加严格了，从1941年起，所有的火柴原料统统划归联营社统一配给。并规定非经联营社许可，不准将原料转让或买卖，违者给予暂时或永久停止配给原料的处罚。
  随着日本军国主义者在各条战线上的失利，军需品也越来越短缺，工业原料更加缺乏。火柴引梗用的石腊，平时都从日本伪满进口，因为来源断绝了，一度用棉子油代替。后来连这类植物油也无法保证了，又以硫黄代替。这就是胜利前夕市场上供应的黑头火柴，发火之后很长时间才能引杆。在燃烧过程中有一股难闻的气味。在河南、陕西叫这种火柴为“阴火”。在西安解放以后还生产过这种火柴，因为它的抗风能力较强。
  为了防止社员厂超定量生产，在各厂都派驻查核员，负责核实当日报产数量，并直接与经销店打交道。因为敌伪控制检查严格，在这时期各火柴厂偷税的情况比较少见。