赣州市图书馆 内容
采取全额拨款管理形式的单位，包括市属各级党政机关、民主党派、人民团体、学校、农林水及其所属单位。行政事业单位财务管理的主要工作有核定与调整单位预决算，按照核定的预算拨付行政事业经费，掌握开支标准，审批月、季财务计划、会计报表以及年终决算的审编，对预算执行和资金运用、收入支出进行管理与监督。50～70年代，市财政对行政事业费管理采用的是供给制，即统收统支。在预算安排上，以单位的上年实际支出数和实有人数为依据。1980年，市财政对行政单位公务经费（办公费、邮电费、取暖费、差旅费、调干旅差费、毕业生调遣费、车船保养修理费、燃料费、会议费、租赁费、税金、养路费等）实行小包干。经过测算核定公务费定额，对超编单位只给人员经费，不给公务经费。1982年，进一步推进公用经费（公务费、设备购置费、修膳费、业务费和其他费用）包干，即对人员经费实行实报实销，对公用经费实行包干，结余留用，超支不补。1985年，实行行政经费大包干，即将人员经费、公用经费合并起来制定一个综合定额（离退休干部经费和专项经费除外），包干使用。在执行中，照顾各单位的具体情况，按照保证需要、力求合理、区别对待的原则，分别制定各单位的包干定额，行政单位每人每年定额500元，有专业经费收入的行政单位每人每年定额450元。
教育事业经费管理 1953～1995年，市预算内教育经费（含基建拨款），由市财政每年初提出预算，按月或按季和项目进度划拨市教育局，市教育局统管分配，财政部门实施监督。
公费医疗经费管理公费医疗制度始于1953年，经费由江西省财政厅限额分配，不足部分由地方自行弥补。1965年，江西省财政厅、卫生厅改进公费医疗管理。1974年前，公费医疗支出比较平稳，年均支出7.24万元。1975年开始逐年上升，1979年达15.07万元，1985年达73.7万元，1995年增至335万元。财政每年将医疗经费列入预算，按进度划拨市公费医疗办公室。公费医疗办公室把经费分为两块，一块以“代金票”形式发放到个人，另一块拨入医院为住院费用报帐。
差额拨款管理对有稳定收入的事业单位采取差额拨款方式，其收入或支出不全部通过财政预算，只就其差额列入财政预算，以业务收入抵补支出，支大于收的差额由财政预算拨款。有的采取定额补助或定项补助。采取差额补助的单位，除按财政预算补助部分编列全年支出预算外，同时编制收支全额预算和按月编造全部收支计划送财政部门审核，财政部门予以分配补助数核销转帐。
卫生医疗单位经费管理 1952年以前，市属卫生医疗单位的经费一般采取满收满支，即一切收入缴库，一切支出由财政拨付。1953年起，卫生医疗单位（包括综合性医院、卫生院、卫生所等）的经费采用差额拨款管理办法。各医疗单位的事业收入，由其自行统筹支出，不解缴财政金库，但应将事业收入和补助收入按“满收满支”原则处理，按月编制全部收支计划，送财政部门审核，财政部门予以分配补助数核销转帐。1963年，对医疗单位的经费仍采取“包工资”的办法，按医院工作人员的工资总额一定比例给予补助，不足部分根据各医院的特点和不同的收支水平，以及历年的经费结余情况，采取“全额管理、定额补助”的办法。1983年，实行新的管理措施，改包工资为按编制床位和业务工作量补助医院经费。1988年以后，对市属3所医院根据各医院收入和医疗的专业性，按床位核定不同定额拨款，对设备购置和房屋建筑另外实行财政专项拨款。
计划生育经费管理市计划生育财务管理始于1964年，经费列入卫生局事业支出之内。1974年起，另立一款，与卫生事业支出并列。按上级规定，对独生子女除给予医疗、教育优待外，每个独生子女每年发给优生费40元，由父母所在单位的福利费中支付。1991年起，按全市人均1.4元安排计划生育经费。1964～1995年，市财政共支出计划生育经费542.22万元。
教育事业经费管理 1953～1995年，市预算内教育经费（含基建拨款），由市财政每年初提出预算，按月或按季和项目进度划拨市教育局，市教育局统管分配，财政部门实施监督。
公费医疗经费管理公费医疗制度始于1953年，经费由江西省财政厅限额分配，不足部分由地方自行弥补。1965年，江西省财政厅、卫生厅改进公费医疗管理。1974年前，公费医疗支出比较平稳，年均支出7.24万元。1975年开始逐年上升，1979年达15.07万元，1985年达73.7万元，1995年增至335万元。财政每年将医疗经费列入预算，按进度划拨市公费医疗办公室。公费医疗办公室把经费分为两块，一块以“代金票”形式发放到个人，另一块拨入医院为住院费用报帐。
差额拨款管理对有稳定收入的事业单位采取差额拨款方式，其收入或支出不全部通过财政预算，只就其差额列入财政预算，以业务收入抵补支出，支大于收的差额由财政预算拨款。有的采取定额补助或定项补助。采取差额补助的单位，除按财政预算补助部分编列全年支出预算外，同时编制收支全额预算和按月编造全部收支计划送财政部门审核，财政部门予以分配补助数核销转帐。
卫生医疗单位经费管理 1952年以前，市属卫生医疗单位的经费一般采取满收满支，即一切收入缴库，一切支出由财政拨付。1953年起，卫生医疗单位（包括综合性医院、卫生院、卫生所等）的经费采用差额拨款管理办法。各医疗单位的事业收入，由其自行统筹支出，不解缴财政金库，但应将事业收入和补助收入按“满收满支”原则处理，按月编制全部收支计划，送财政部门审核，财政部门予以分配补助数核销转帐。1963年，对医疗单位的经费仍采取“包工资”的办法，按医院工作人员的工资总额一定比例给予补助，不足部分根据各医院的特点和不同的收支水平，以及历年的经费结余情况，采取“全额管理、定额补助”的办法。1983年，实行新的管理措施，改包工资为按编制床位和业务工作量补助医院经费。1988年以后，对市属3所医院根据各医院收入和医疗的专业性，按床位核定不同定额拨款，对设备购置和房屋建筑另外实行财政专项拨款。
计划生育经费管理市计划生育财务管理始于1964年，经费列入卫生局事业支出之内。1974年起，另立一款，与卫生事业支出并列。按上级规定，对独生子女除给予医疗、教育优待外，每个独生子女每年发给优生费40元，由父母所在单位的福利费中支付。1991年起，按全市人均1.4元安排计划生育经费。1964～1995年，市财政共支出计划生育经费542.22万元。
