九江市图书馆

1995年，《中华人民共和国劳动法》施行，全市上下广造声势，大力宣传。张贴标语2000多张，悬挂横幅200多条，出动彩车30余辆，并通过新闻媒体开设专栏，举办讲座，在人流密集地点开展咨询，现场服务解答2万多人次。通过各种形式宣传，将劳动法的目的、内容和重要意义，做到家喻户晓，人人皆知。1999年，国务院《社会保险费征缴暂行条例》《失业保险条例》施行，全市劳动保障监察和社保、就业机构紧密配合，组织500余人，分成80个扩面征缴小组，走大街，窜小巷，到各企事业单位和个体工商户进行地毯式拉网行动，发放宣传资料和申请登记表10万多份，声势浩大地开展社会保险扩面征缴工作。每年第四季度是清欠农民工工资的专项执法活动期，劳动监察部门深入建筑工地、矿山、作坊发放维权资料、《维权手册》10万多份，引导农民工依法维护。创新宣传手段，利用手机短信宣传20余万条，把对劳动关系调整的事后干预做到事前预防。同年，市劳动局编印《劳动保障监察实用手册》，作为用人单位管理人员的日常工作用书，使用人单位及时了解新的法律、法规、规章的内容。
  2000年，市劳动局举办劳动保障法律法规培训班。结合省劳动厅、省工商局《关于建立和实施劳动用工年检制度的通知》，组织各类用人单位负责人和人力资源管理干部参加，集中用工年审。实行日常宣传与集中宣传相结合，普遍宣传与重点宣传相结合，宣传教育与监督检查相结合，使用人单位通过培训学习，不断增强法律意识。通过用工年审，发现的违规问题及时纠正；对年度审查不合格的单位，责令限期改正；对年度审查合格单位实行“诚信等级AAA级、AA级，A级评价”，推动用人单位依法自我规范，自我约束，自我激励，自我发展。