吉安市图书馆

【概况】 2012年，完成高技能人才培养6600人，职业技能鉴定21600人，完成劳动预备制招生610人，培训考核合格率100％。大力推广“招工、培训、就业”三位一体工作模式。实施省内工业园区定向培训“金蓝领工程”和“红杜鹃”家政服务培训。以校企合作的形式开展实训，吉安市高级技校在井冈山经济开发区企业安置学生200余人，与吉安航盛电子有限公司集团签订2012年校企合作协议，联合开班“航盛电子技术应用班”，招收学生51人，安排两届航盛班学生计106人到该企业进行生产实习。与安福的唯冠油压进行合作，派出多名教师对其企业员工进行技能培训。吉安市高级技校申报中等职业教育基础能力建设规划（二期）得到国家发改委批准，争取项目资金1000万元。向国家人社部申报并获批国家级高技能人才培养基地建设项目，争取项目资金500万元。向江西省人社厅申报并获批实训基地建设项目，争取项目资金180万元。新设立新干县技工学校和万安县印制电路板技工学校。
  【开展职业技能竞赛】 组织26名选手参加“江西省第二届振兴杯职业技能大赛”三个组别的竞赛获得较好成绩，4名选手进入江西省前6名，有4名选手获“江西省技术能手”称号，1名选手获“江西省青年岗位能手”称号，4位指导老师获“优秀指导教师”，18名选手获“优秀奖”。与市气象局、市总工会共同举办“吉安市地面气象测报业务职业技能竞赛”活动，与市教育局共同举办的“吉安市中等职业学校第十届技能竞赛节”。
  【民办职业培训学校管理】 对市属民办培训机构开展年检，经实地评估，吉安市辉业职业培训学校、吉安市现代职业培训学校、吉安市井冈山铁道职业培训学校、吉安市蓝天职业培训学校四家学校年检合格可继续依法办学，撤销吉安市天利职业培训学校办学资质。