吉安市图书馆

【概况】 2011年，全市各级组织部门和广大组工干部按照“坚持强基础、不懈办实事、努力创特色、实现争一流”的工作思路，围绕中心，服务大局，集中力量抓重点、攻难点、出亮点，全市党的建设和组织工作在全国有影响、全省出经验，市县乡领导班子换届平稳有序，严肃换届纪律的“一卡三书”活动被评为全国特色工作；换届中有效应对网络舆情的做法，先后得到中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮和省委常委、组织部长莫建成批示。组织工作扎实有效，为建设开放繁荣秀美幸福新吉安提供了有力的组织保证和人才支持。
  以县乡班子换届为中心，坚持抓统筹、促改革，领导班子和干部队伍建设有效加强全市组织部门紧紧围绕“党组织满意、干部满意、群众满意”目标，认真落实发扬民主、推进改革、严肃纪律三项关键举措，坚持市县乡联动，深入谈心谈话，统筹人事安排，严格规范操作。对新一届领导班子新提名人选进行全额定向推荐提名、二次署名推荐，对县乡党政正职人选进行“两轮推荐、两次票决”，呈现出干部选拔视野宽、民主参与覆盖面广、全程比选竞争性强等特点，赢得社会的广泛赞誉。开展“讲党性、正风纪、促和谐”换届年活动，采取印发警示教育卡，组织领导干部签订“承诺书”、后备干部签订“倡议书”、换届工作人员签订“保证书”的“一卡三书”方式，强化换届纪律落实，实现换届风清气正。突出抓好换届后领导班子思想政治建设。把下基层作为换届后领导干部思想政治建设的第一课，推动各级干部深入项目工地、企业、社区和农村调查研究。组织市、县两级领导班子成员和市直部门300余人，在井冈山开展“弘扬井冈山精神，奋力进位赶超，建设开放繁荣秀美幸福新吉安”主题教育活动。组织党政代表团赴浙江、江苏学习考察。在全市开展“思想大解放、作风大转变、服务大提升”主题教育活动，营造了解放思想加快发展的浓厚氛围。
  以深化创先争优为动力，坚持抓载体、创特色，基层党的建设整体提升以“三争六创”（争当组织工作先进、争创基层党建红旗、争做服务发展表率和创评十佳组织工作创新成果、十佳基层党组织、十佳党务工作者、十佳共产党员、十佳创新创业人才、十佳大学生村干部）为载体，深入开展创先争优活动。继续推进乡镇规范化建设，并向社区、企业和机关学校等党组织延伸，进一步夯实基层基础。大力开展“井冈红旗”创建活动，高起点培育和打造165个基层党组织建设先进典型。着力推动党建项目建设，“党旗耀社区，三城同创建”活动、“党员网络号”等做法，得到上级领导肯定。园区党建“166工程”、社区党建“五三三”体系等5项工作被列入全省基层党建工作项目。突出为民服务这个根本，在窗口单位和服务行业开展以亮标准、亮身份、亮承诺，比技能、比作风、比业绩为内容的“三亮三比”活动。启动“‘三民’活动新春行”活动，全市各级干部再次深入基层“访民情、解民忧、保民安”，有效密切了党群干群关系，加强和创新了社会管理。以纪念建党90周年为契机，市委对6类“十佳”进行表彰，一批先进典型受到省委表彰，永新县三湾村党支部、青原区流坊村党支部书记李友礼受到全国表彰。
  以科学人才观为指导，坚持建机制、增活力，人才优先发展战略稳步实施 广泛深入调研，编制《吉安市中长期人才发展规划纲要（2011～2020年）》，下发任务分解方案。强化领导抓人才工作联系点建设，在全市重点打造30个人才工作联系点和示范点。大力实施吉泰走廊高层次人才“618”工程、创新人才推进工程等，培养了一批高新缺人才。策应“赣鄱英才555工程”实施，成功引进9名外国专家和7名清华大学博士，邀请7名院士专家来吉安市开展科技服务，全年引进高层次人才和国外智力300多人。加强高层次人才培养载体建设，全市建有国家级农业科技园区1家，省级工程技术中心、省级企业技术中心14家，省级农业科技园区4家，市级工程技术研究中心和重点实验室26家。组织开展了“十佳创新创业人才”评选和表彰工作，激发了人才队伍活力。
  以“十六字”要求为根本，坚持抓部风、树形象，组织部门自身建设不断深化 围绕“大气谦诚，严谨细致，正派公道，团结和谐”十六字部风要求，坚持不懈用井冈山精神教育全市组工干部，扎实开展“弘扬井冈精神、创新组工思路”、“学习先进典型、争做表率组工”等系列主题实践活动，鼓励组工干部到党校随堂听课、互动讲学和参加自主选学，选派干部参与专业招商、城区建设、信访接待和新农村建设等中心工作，不断强化组工干部的理想信念、宗旨观念、能力素质和作风纪律。举行全市组织系统纪念建党90周年党史知识竞赛和演讲比赛，吉安市选手荣获全省演讲比赛一等奖。实施创新工作项目化管理，举行“十佳组织工作创新成果”评比和表彰活动。全市组工信息、网评、宣传、调研等工作均走在全省前列。开展“千名组工干部下基层”活动。市委组织部机关干部走访基层组织、党务干部和群众1350余人次，收集民情意见320多条，协调解决一批实际问题。严格执行组工干部纪律，高质量完成换届各项工作。精心细致做好市第三次党代会的筹备和组织工作，进一步树立组工干部的良好形象。
  【全市县乡领导班子换届顺利实施】 2011年，是省市县乡领导班子集中换届之年。市委加强领导，统筹谋划，精心操作，严格程序，严明纪律，较好地实现科学换届、平稳换届、和谐换届。一是注重把握方向，坚持把服务发展大局贯穿换届工作全过程。市委要求各级干部比党性、比境界、比团结、比纪律，不能等待观望，必须“干着换届”，在发展目标上坚持高标准，在工作推进上做到勤调度，先后组织市、县领导干部开展“走两区、看变化”、“‘三民’活动新春行”等活动，引导各级干部把智慧和力量凝聚到主攻项目、决战“两区”上来，在推进“十二五”开局中创先争优。使换届过程，成为统一思想、凝心聚力、创先争优、加快发展的过程。二是注重科学运作，坚持把加强党的领导贯穿换届工作全过程。县乡联动，统筹人事安排。县（市、区）在对乡镇领导班子进行换届考察时，市委提前对拟提拔进县级领导班子的人选进行非定向民主推荐；对初步确定的换届拟提拔人选考察对象，先安排适当工作，在县级班子换届时再一并考察。疏导干部，深入谈心谈话。采取书记和组织部长约谈、下基层访谈、换届考察专谈、创先争优点评“谈心”等多种形式，广泛与县乡班子成员逐一谈心谈话，引导他们正确对待进退留转。加强工作领导，选举大会期间，分别向县、乡派出换届指导组，列席选举大会，全程指导换届。三是注重扩大民主，坚持把推进改革创新贯穿换届工作全过程。坚持对新一届领导班子新提名人选进行全额定向推荐提名、二次署名推荐；对县乡党政正职人选进行“两轮推荐、两次票决”。加大竞争性选拔力度，在全市公开选拔36名优秀乡镇事业编制干部、14名优秀村党组织书记和6名大学生村官，作为乡镇领导班子提名人选。改进干部考察方式。采取民主测评、民主评议、全额定向推荐、个别谈话、查阅资料、实地考察、民意调查等形式，全面了解各个班子的整体情况和每个干部的综合表现。对新提名人选，全部实行差额推荐、差额考察和集体面谈。大力推进干部交流。县级党政班子交流面达到52.1％，四套班子共交流129人，占班子候选人总数的33.6％。扩大选举工作民主，采取组织候选人与选举人见面、书面述职、回答提问等方式，增进选举人对候选人的了解。四是注重严肃纪律，坚持把风清气正贯穿换届工作全过程。深入开展“讲党性、正风纪、促和谐”换届年活动，采取发贺年卡的形式，将中央、省委关于严肃换届纪律的要求，印制成1.5万张警示教育明信片，发到全市各级干部手中。组织各级领导干部签订承诺书，后备干部签订倡议书，组工干部、换届考察组和督查组成员签订保证书，并统一在报纸、党建网和电视台等媒体公布，接受干部群众监督。成立68个换届工作督查组，监督换届各个环节工作。实行举报专项查核。建立“12380”举报电话、举报信箱和信访“三位一体”的举报平台，对反映违反换届纪律的问题，进行重点查办、限时办结。高度重视网络舆论引导，完善舆情监测处置机制。吉安市加强换届纪律教育的做法被中组部和省委组织部《换届专刊》单篇刊发， “一卡三书”入选中央严肃换届纪律实物展，并评为全国严肃换届纪律特色工作。吉安市处置网络舆情的做法在中组部《网上信息》单篇刊载；10月19日，中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮批示“此事处理很好，可告各地作为经验”；21日，省委常委、组织部长莫建成批示“转各设区市委组织部参阅”。
  【市第三次党代会顺利召开】 中共吉安市第三次党代会于9月15～18日在吉安市召开。大会的主题是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力弘扬井冈山精神，动员全市广大党员和人民群众，推进科学发展，奋力进位赶超，为建设开放繁荣秀美幸福新吉安而努力奋斗！大会认真总结市第二次党代会以来的工作和基本发展经验，确定了吉安今后五年的发展目标、主要任务和战略举措，顺利选举产生新一届市委委员、候补委员、市纪委委员和省党代会代表。今后五年全市工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力弘扬井冈山精神，积极策应鄱阳湖生态经济区建设，紧紧抓住重要战略机遇期，以推进科学发展、奋力进位赶超为主题，以加快转变发展方式为主线，以深化改革、扩大开放为强大动力，以“主攻项目、决战两区，做大总量、加快集聚”为重点战略，以保障和改善民生为根本目标，以党的执政能力建设和先进性建设为重要保证，加速推进新型工业化、新型城镇化、农业农村现代化，全面加强社会主义经济、政治、文化、社会、生态文明建设和新时期党的建设，为建设开放繁荣秀美幸福新吉安而努力奋斗！主要目标是：到2015年，全市实现生产总值、人均生产总值、财政总收入和固定资产投入“四个翻番”。生产总值迈上1500亿元台阶，力争1600亿元；财政总收入跨过200亿元大关。主要经济指标增幅略高于全省全国平均水平，城乡居民收入增长与经济增长保持同步，综合经济实力迈入全省先进行列，为全面建设小康社会打下坚实基础。
  经过483名党代会代表和与会工作人员的共同努力，圆满完成党代会各项工作任务。整个党代会气氛热烈，风清气正，鼓舞人心，真正开成一个继往开来、团结奋进、圆满成功的大会。一是筹备组织精心细致。代表推选充分发扬民主。采取自下而上、上下结合、充分酝酿的方式提名代表人选。全市9334个基层党组织共提出1669名代表候选人推荐名单，17.5万名党员直接参加代表候选人酝酿提名，占党员总数的94.6％。对推选对象均进行公示和差额考察，并征求纪委、社会治安综合治理、计划生育等有关部门的意见，确保所推选代表的质量。报告起草广泛征求意见。起草小组自4月开始，深入各地、各部门调查研究，收集数据、资料。报告初稿形成后，又广泛征求各级干部和群众的意见建议，反复讨论修改，在充分汲取群众智慧的基础上，将定稿提交大会，使之真正成为符合实际、群众拥护的与时俱进的好报告。会议氛围热烈祥和。集中开展重点地区、重点人员和矛盾纠纷排查活动，开展以美化、绿化、亮化、净化为主要内容的环境综合整治活动，在主要道路及重要建筑悬挂灯笼彩旗，在中心活动场所布置灯饰和气球。共悬挂灯笼11500个，彩旗800余面，布置灯饰500余盏。中心城区共摆放鲜花100万盆，为大会营造浓厚的氛围。二是庐陵文化园开园添喜。在党代会召开首日9月15日，大会安排庐陵文化园开园仪式。庐陵文化园是吉安市创建“生态园林城市”的龙头项目，既有森林公园、磨盘湖等自然景观，又有庐陵民俗馆、雕塑《十万工农下吉安》等人文景观，还集萃了由13个县（市、区）设计创意的“一县一景”，成为宣传和展示庐陵文化的重要窗口和靓丽的城市名片。出席市第三次党代会的所有代表、列席会议人员与广大市民一同游园观景，共同见证吉安这张新名片的精彩“面世”。隆重的开园仪式，为代表和市民们送上一场难得的视听盛宴，也为市第三次党代会的召开精彩献礼。三是大会盛况同步直播。为使广大干部群众及时了解党代会盛况，学习党代会报告精神，大会采取电视、电台同步直播的方式，把大会盛况和会议精神同步传达到全市各级党组织和广大干部群众。在各代表团分组讨论大会报告期间，各地各单位组织干部职工同步进行讨论。各代表团讨论发言情况和各地、各单位讨论情况，都在《井冈山报》刊载、在吉安电视台播放，形成大会场内场外同步收看、同步讨论的良好氛围。大会期间，还同步推出《求真务实，奋力崛起——喜迎党代会》、《零距离·感受党代会》、《我们这五年》、《感受这五年》等专栏、专题，推出系列报道，全方位、立体式、多角度地向广大群众报道市党代会盛况。
  【红色教育培训不断拓展】 市县乡领导班子换届后，市委及时把各级班子建设的重点转移到思想政治建设上来，依托吉安独特的红色资源，发挥中国井冈山干部学院、江西干部学院坐落在井冈山，全国青少年井冈山革命传统教育基地和全国各级机关在井冈山设立培训基地的优势，大力开展红色培训，不断加强干部理想信念教育。10月上旬，市四套班子带领各县（市、区）党政班子成员和市直单位主要负责同志共370多名领导干部，上井冈山开展“弘扬井冈山精神，奋力进位赶超，建设开放繁荣秀美幸福新吉安”主题教育活动，接受革命洗礼，坚定理想信念。干部们纷纷表示受益良多，特别是听了张国华、曾志等革命先辈的故事，很多干部都感动落泪。一些干部十分感慨地说：“我们身为井冈山人，但久违井冈山精神”。吉安市的红色教育培育不断拓展，创造性推出集培训、参与、体验为一体的培训模式，采取现场教学、主题教学、互动教学、体验式教学、专题讲座等形式，把再现革命情景、体验红色文化、考验自我品格、熔炼团队精神的教育内容融合在一起，增强培训教育的时代感和感召力。井冈山红色培训开展以来，在全国反响热烈。学员们纷纷反映，没想到培训效果如此震撼灵魂，没想到党性教育如此新颖别致。井冈山红色培训已成为在全国叫得响的一张名片，仅中国井冈山干部学院和江西干部学院就开办红色培训班1363期，培训各级领导干部6.5万人次。特别是2011年，吸引33个省市自治区（除台湾）纷纷组织学员上山培训，最高峰时有上百个班、近万人同时受训。
  【举行纪念建党90周年活动】 2011年7月1日，是中国共产党成立90周年纪念日。结合吉安实际，市委组织各级党组织开展一系列的纪念活动。一是组织理论研讨活动。6月下旬，由市委宣传部、市纪委、市委组织部、市委党史办、市委讲师团、市委党校、市教育局、市社联等单位举办建党90周年理论研讨会。研讨成果在《井冈山报》理论版以专刊形式作了宣传。二是开展系列文艺活动。6月份，在中心人民广场开展为期一个月的群众性文化活动。主要包括：第二届红色经典诵读活动；组织文艺作品创作活动，开展美术、书法、摄影展；举办“清风颂”主题系列廉政教育活动；举办庆祝中国共产党成立90周年文艺晚会。三是制作专题片和编辑出版图书。以吉安发展为主线、以成就展示为内容制作一部反映吉安变化的电视专题片。编辑出版《中国共产党吉安历史》（第一卷）、《吉安革命史画册通览》。四是开展走访慰问活动。“七一”前夕，在全市普遍开展走访老党员、老红军、老干部、优秀共产党员、优秀党务工作者、劳动模范、以及优秀共产党员追授对象的遗属和生活困难党员、职工活动。五是组织群众纪念活动。面向基层党员、群众、广大青少年特别是大中小学生，开展党史学习月活动，举办党史知识竞赛。六是开展新闻宣传活动。在全市各级各类新闻媒体开辟专题、专栏，深入开展宣传活动，充分利用互联网、手机报等新兴媒体进行宣传教育，加深干部群众对党的历史、党的知识、党的理论路线方针政策的认识。大力宣传全市先进基层党组织、优秀共产党员的典型事迹，集中推出一批纪念性文章和一批理论、评论文章。七是举行庆祝大会。6月28日，在市文化艺术中心召开全市纪念建党90周年暨表彰大会，总结回顾建党90周年走过的光辉历程，歌颂党的丰功伟绩，弘扬党的优良传统，表彰一批在各条战线上涌现出来的先进基层党组织和先进个人，动员和激励全市广大党员干部继承和发扬党的优良传统和作风，进一步解放思想，与时俱进，团结拼搏，扎实工作，努力推动吉安科学发展、进位赶超。