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(新华社北京12日消息）人民日报今天一版社論：农村人民公社要做好定額管理工作。摘要如下：
各地农村在总結两年多来人民公社的宝貫經驗中，都已經总結了不少先进經驗。这些先进經驗里面有一条，就是切实抓好定額管理，带动整个經营管理工作的改进。
我們要办好人民公社，要发展农业生产，最根本的一条当然是依靠党的思想政治領导，侬靠广大羣众的思想覺悟和首創精神，但是同时也需要在管理工作方面有一套符合实际情况的、为广大羣众自覺遵行的規章制度。政治工作和經济工作是密切配合、相铺相成的。只要注意政治工作和經济工作正确結合的原則，这样的規章制度不但不会妨碍、而且会促进羣众思想觉悟的提高；不但不会束缚、而且会激励羣众首創精神的发揚。我們必須在加强思想政治工作的同时，同羣众一起总結实踐經驗，把人民公社的各項管理制度逐步建立、健全起来。这样，我們的經济工作才能眞正愈做愈细致、愈科学。
定額管理在人民公社的經营管理上占着怎样的地位呢？定額管理是社会主义企业經营管理的一个基本环节，也是貫彻社会主义按劳分配原則的一个基本环节。人民公社各級生产組織不論計划管理、劳动管理、財务管理，也不論三包一奖、評工記分、收益分配等工作，都离不开定額管理。有了合理的劳动定額，才能确定各項生产建設用多少工，才好在各方面合理地安排和使用劳动力。有了合理的財务定額，才能正确地确定各种生产資料的合理消耗。在定額管理的基础上实行評工記分制度，可以更好地調动广大社員羣众的积极性。合理的劳动定額和財务定額为广大羣众所熟悉、掌握以后，就会变成增产节約的有力武器，鼓励大家更加关心生产，关心劳动力和資金的合理使用，更加爱护公共财产，降低生产成本，力求用最少的人力物力財力取得最大的經济效果。可見，定額管理也是人民公社实行經济核算的基础。
定額管理制度对于在一个长时期内坚持和巩固以生产队为基础的三級所以制有着极其积极的作用。有了一套比較合理的劳动定額和財务定額，在人力物力財力的使用上也就有了更明确的标准和更合理的依据，这就可以使得公社、生产队、生产小队三級組織之間的財产关系更加分明，經济往来更加有計划。生产队可以以定額为依据做好各个生产小队的劳动力、土地、耕畜、农具「四固定」，有效地实行三包一奖制度，发揮生产小队的生产积极性，維护生产小队的小部分所有制。公社也可以根据各生产队的定額，統筹安排和合理控制人力物力財力的使用，既促进队有經济的发展，又照顾社有經济的发展。
定額管理既是一切經营管理的基础，我們就要在这方面承受一点麻煩，給其他方面的經营管理大大减少麻煩，增加方便。实行定額管理制度难不难？也难也不难。說难，是因为这件事确实十分复杂。但是，实行定額管理也不难，只要紧紧依靠羣众，充分发揚民主，反复比較、研究，总可以找到比較合理的定額。有了定額以后，再把定額交給羣众，在实际工作中根据具体情况加以貫彻执行，根据新的情况加以調整和修訂，就一定能够使定額管理制度逐步完善起来。
实行定額管理的中心环节是制定合理的定額。定額应当既是先进的，又是切实的。比如劳动定額就应当以現时务件下一般可能达到的劳动生产率为标准来制定，就是說要以一个中等劳动力用通常的劳动强度工作一天所达到的工作数量和質量，作为劳动定額的基本单位。定額过高过低都不好。只有先进的平均的定額，才是眞正公平合理的定額，才能有效地促进經营管理的改善和生产的发展。
在各种定額中，劳动定額占着特别重要的地位。劳动定額的高低，直接关系到各項生产事业之間的劳动力的分配，关系到各种崗位上的社員的劳动报酬。劳动力如何分配，如何使用，是貫彻党的經济建設的方針政策的一个极重要的問題。
因此，在实行定額管理的时候，領导上必須統筹兼顾，全面研究，不但要使得一个基本核算单位中的各个生产小队之間的劳动定額大体平衡，还要使得农、林、牧、副、漁、社办工业、运輸业和生活服务事业都有比較合理的劳动定頟。这种統筹安排，对于貫彻执行以粮为綱全面发展多种經营的方針，具有重要意义。
为了在人民公社中有效地实行定額管理，必須切切实实地加强思想政治工作。我們不但要看到物，看到各种各样的效字，而且更要看到人，看到人們的思想覺悟和劳动态度。一方面要教育羣众遵守定額管理制度，一方面又要教育羣众发揚共产主义的劳动态度。在一切活动中都要經常表揚那些具有共产主义劳动态度的先进人物，批評那种不积极劳动和不爱护公共財产的不良現象。只要各級党委加强領导，抓紧思想政治工作，人民公社的定額管理和其他管理工作就一定能够迅速加强超来，不断提高，不断完善。
各地农村在总結两年多来人民公社的宝貫經驗中，都已經总結了不少先进經驗。这些先进經驗里面有一条，就是切实抓好定額管理，带动整个經营管理工作的改进。
我們要办好人民公社，要发展农业生产，最根本的一条当然是依靠党的思想政治領导，侬靠广大羣众的思想覺悟和首創精神，但是同时也需要在管理工作方面有一套符合实际情况的、为广大羣众自覺遵行的規章制度。政治工作和經济工作是密切配合、相铺相成的。只要注意政治工作和經济工作正确結合的原則，这样的規章制度不但不会妨碍、而且会促进羣众思想觉悟的提高；不但不会束缚、而且会激励羣众首創精神的发揚。我們必須在加强思想政治工作的同时，同羣众一起总結实踐經驗，把人民公社的各項管理制度逐步建立、健全起来。这样，我們的經济工作才能眞正愈做愈细致、愈科学。
定額管理在人民公社的經营管理上占着怎样的地位呢？定額管理是社会主义企业經营管理的一个基本环节，也是貫彻社会主义按劳分配原則的一个基本环节。人民公社各級生产組織不論計划管理、劳动管理、財务管理，也不論三包一奖、評工記分、收益分配等工作，都离不开定額管理。有了合理的劳动定額，才能确定各項生产建設用多少工，才好在各方面合理地安排和使用劳动力。有了合理的財务定額，才能正确地确定各种生产資料的合理消耗。在定額管理的基础上实行評工記分制度，可以更好地調动广大社員羣众的积极性。合理的劳动定額和財务定額为广大羣众所熟悉、掌握以后，就会变成增产节約的有力武器，鼓励大家更加关心生产，关心劳动力和資金的合理使用，更加爱护公共财产，降低生产成本，力求用最少的人力物力財力取得最大的經济效果。可見，定額管理也是人民公社实行經济核算的基础。
定額管理制度对于在一个长时期内坚持和巩固以生产队为基础的三級所以制有着极其积极的作用。有了一套比較合理的劳动定額和財务定額，在人力物力財力的使用上也就有了更明确的标准和更合理的依据，这就可以使得公社、生产队、生产小队三級組織之間的財产关系更加分明，經济往来更加有計划。生产队可以以定額为依据做好各个生产小队的劳动力、土地、耕畜、农具「四固定」，有效地实行三包一奖制度，发揮生产小队的生产积极性，維护生产小队的小部分所有制。公社也可以根据各生产队的定額，統筹安排和合理控制人力物力財力的使用，既促进队有經济的发展，又照顾社有經济的发展。
定額管理既是一切經营管理的基础，我們就要在这方面承受一点麻煩，給其他方面的經营管理大大减少麻煩，增加方便。实行定額管理制度难不难？也难也不难。說难，是因为这件事确实十分复杂。但是，实行定額管理也不难，只要紧紧依靠羣众，充分发揚民主，反复比較、研究，总可以找到比較合理的定額。有了定額以后，再把定額交給羣众，在实际工作中根据具体情况加以貫彻执行，根据新的情况加以調整和修訂，就一定能够使定額管理制度逐步完善起来。
实行定額管理的中心环节是制定合理的定額。定額应当既是先进的，又是切实的。比如劳动定額就应当以現时务件下一般可能达到的劳动生产率为标准来制定，就是說要以一个中等劳动力用通常的劳动强度工作一天所达到的工作数量和質量，作为劳动定額的基本单位。定額过高过低都不好。只有先进的平均的定額，才是眞正公平合理的定額，才能有效地促进經营管理的改善和生产的发展。
在各种定額中，劳动定額占着特别重要的地位。劳动定額的高低，直接关系到各項生产事业之間的劳动力的分配，关系到各种崗位上的社員的劳动报酬。劳动力如何分配，如何使用，是貫彻党的經济建設的方針政策的一个极重要的問題。
因此，在实行定額管理的时候，領导上必須統筹兼顾，全面研究，不但要使得一个基本核算单位中的各个生产小队之間的劳动定額大体平衡，还要使得农、林、牧、副、漁、社办工业、运輸业和生活服务事业都有比較合理的劳动定頟。这种統筹安排，对于貫彻执行以粮为綱全面发展多种經营的方針，具有重要意义。
为了在人民公社中有效地实行定額管理，必須切切实实地加强思想政治工作。我們不但要看到物，看到各种各样的效字，而且更要看到人，看到人們的思想覺悟和劳动态度。一方面要教育羣众遵守定額管理制度，一方面又要教育羣众发揚共产主义的劳动态度。在一切活动中都要經常表揚那些具有共产主义劳动态度的先进人物，批評那种不积极劳动和不爱护公共財产的不良現象。只要各級党委加强領导，抓紧思想政治工作，人民公社的定額管理和其他管理工作就一定能够迅速加强超来，不断提高，不断完善。
