内部管理

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《南平年鉴 2007》 图书
唯一号: 130820020220007675
颗粒名称: 内部管理
分类号: F842.3
页数: 1
页码: 273
摘要: 本文记述了2006年中国人寿保险股份有限公司南平分公司内部管理的情况。
关键词: 人寿保险 南平市 内部管理

内容

本着“执行要坚决,管理要严格”的精神,不断提高经营管理水平。按照分公司《反腐败抓源头责任制暂行办法》,在上半年组织开展商业贿赂自查自纠,在全体员工中开展社会主义荣辱观宣传教育活动,各公司在职场、宣传栏分别张贴社会主义荣辱观宣传画,并结合营销工作需要,宣导营销职场的“八荣八耻”,号召诚信展业,确保业务稳健发展。坚持政治理论、业务技能、法律知识等各方面的学习,重点加强学习总公司下发的《员工行为守则》,通过培训和笔试方式加深理解。落实保监会整改意见自查自纠工作。
  强化现金管理,做到日清月结。单证管理坚持“限量领取,用完再领”原则,对超时单证及时进行核销。强化电脑管理,积极推进总公司CBPS8版的系统转换工作。一季度,公司业务管理在去年底完成前期工作的基础,逐步实现全部业务进入系统管理,业务数据充分共享,进行系统跟踪处理等功能,提高了工作效率和服务水平,有效防范了经营风险。
  加强审计工作,以防范和化解经营风险、加强内部控制建设,促进业务健康发展为重点,积极发挥审计监督与服务的的作用,顺利完成省公司下达的各专项审计项目,积极参与404项目及内控制度建设等各方面的工作。
  加强行政管理。公司倡导厉行节约,对电费、水费、话费、办公用纸等开支进行严格控制,节省办公经费。做好“三防一保”工作,更新数字监控系统,报警器定期检查、定期试警,保一方平安。

知识出处

南平年鉴 2007

《南平年鉴 2007》

出版者:海潮摄影艺术出版社

本年鉴设特载、大事纪要、政治、民主党派·工商联、政法、群众团体、军警、旅游·外事侨务·涉台事务、工业经济、农业·农村工作、国内贸易、对外经济贸易等类目,主要记载了南平市2006年经济、社会发展概况。

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