宁海县图书馆

1975年12月，宁海县第一座35千伏城关变电所建成投运，建立了变电运行值班制度。值班按两班制方式进行，每值2人。1981年，宁海县电力公司在力洋变电所进行贯彻“两票三制”（工作票、操作票、交接班制、巡回检查制、定期预试维修制）的试点工作。1984年成立了变电队，负责全县35千伏变电所的运行管理。制订了变电运行规程和岗位责任制，全面实行“两票三制”和倒闸操作“六要十二步”，并开展“千次操作无差错活动”及两票合格率统计等。同时抓好变电运行基础资料的管理工作，设立了6种上墙图表和各种记录簿册，健全各变电所的技术档案、图纸资料、整定单、试验报告，建立设备台账，做到设备双重命名、标示正确清晰，每月进行一次运行分析，开展技术问答和技术比武，使变电运行管理逐步实现正规化、图表化。1988年，宁海县供电局根据浙江省电力工业局创建农电35千伏标准化变电所活动的要求，全面整治设备缺陷，编制典型工作票、操作票，交流安全生产、运行管理经验，收到良好效果。是年，城东变电所成为宁海首座农电35千伏标准化变电所。1991年企业升级期间，制订了变电运行的技术标准、管理标准和工作标准，管理工作更趋规范化。
  1995年，35千伏变电所实行单人值班。2001年，在变电队内设操作班、集控班；城东、城西、黄坛、一市变电所实行无人值班。2003年3月，全县9座35千伏公用变电所均实现无人值班。
  2004年8月，撤销操作班、集控班，组建35千伏联合运行班，实行变电所操作、监控联合办公的管理模式；10月，宁波电业局将宁海区域110千伏变电所委托宁海县供电局运行管理，撤销变电队编制，组建变电运行工区。2006年，变电运行工区积极开展创建星级集控站的活动，制作了集控站一次系统模拟图板交接班流程图，编制了《宁海集控站运行规程》；11月，经宁波电业局验收，宁海集控站被浙江省电力公司命名为三星级集控站。