余姚市图书馆

城北公社勝歸大队永丰生产队自去年十一月人民公社化后办起了十个公共食堂以來，全队四百七十戶二千〇七十七个社員，分別在这十个食堂里吃飯，三百四十五个妇女社員，从繁瑣的家務勞动中解放出來，无牽无掛的參加了农业勞动，僅第四包产队二十五个妇女社員，十一个月來要做四万二千三百〇六个勞动工分。勞动力的解放，生产的躍進，使今年早稻又獲得大丰收。最近，社員在通过夏收分配和粮食到戶以后，社員們更加擁護食堂，十所食堂越來越鞏固了。
  这十个食堂所以办得好，首先是堅持政治掛帥，〓立专綫領導。分支書記旣抓生产，又抓生活，以搞好生活，來進一步調动社員積極性。財務队長和妇女队長進行具体領導，並建立食堂管理委員会。同时經常加强食堂人員的政治思想領導，在每頃生产的总結評比中，也同樣進行評比，二十九个食堂人員，有百分之五十先后被評为優秀社員，得到莫大鼓舞，樹立了先進旗幟。分支書記俞章燦〓〓，曾親自到第七食堂具体幇助工作。第十食堂社員原來对帳目有意見，分支部派党員張永華幇助淸理，如今做到及时公布帳目，社員們都靠當滿意。
  聽〓社員意見，改進食堂管理，已形成一种制度。食堂管理委員会經常上門征求社員对食堂的意見，开展放鳴，及时改進。最近，他們又利用兩个晚上的时間，組織社員对食堂开展专題鳴放解論，社員們進一步肯定了食堂的巨大優越性，紛紛要求把食堂办得更好，有些社員还对办好食堂提出了許多積極的建議。
  这些食堂还積極做到堅持勤儉办食堂，貫徹增产節約精神，緊縮开支，小菜全部自給，每个食堂专門建立了旱作队，由三十五个半勞力負實种植了九十余畝蔬菜。这些食堂不〓小菜丰富，而且新鮮多樣，社員們說：“小菜滋味好，价錢又便宜，比家里燒好得多。”他們还堅持忙时多吃，閒附少吃，兩天吃稀，晴天吃干的原則，所以粮食不超出，而且还有多余。
  这些食堂还都建立了制度，加强了民主管理，社員推选代表，定期和食堂管理委員会檢查食堂帳目，定期召开食堂人員会議吸取社員意見，改進服務態度，会計帳目日淸月結，按月向社員公布。社員用膳采取“投名領取飯票”的办法，社員們普遍反映：“食堂民主管理好，堅持自願好計划用粮好。”个个都很滿意。
  食堂越办越好，社員生产干勁越來越高，都紛紛投粮參加食堂，換飯票，决心全力以赴，大破三关、力爭晚稻超早稻，保證晚稻更大丰收。