余姚市图书馆

環城公社自接到慈城公社关于再接再勵加强春花培育的倡議書后，立卽以管理区为單位，召开党团員会，抓住对立面，進行現場整風，通过先進找經驗，后進找原因的方法，有力地克服了干部中的自滿松气和消極畏难情绪，掀起以防凍保暖为中心的第二次春花培育高潮，决心以實际行动向慈城公社應戰。由于干部帶頭行动，一个羣眾性的春花培育高潮，在全社范圍內迅速形成。前天全社約有1万余社員；投入修掘深溝、排除積水、施次蓋草等防凍保暖工作。目前，开展積肥，力爭三类苗提早升級。
  陸埠公社經过各管理区層層討論后，保證做到以下四点与慈城比个高低：①到本月15日止，全部春花結束三遍施肥，50%要求做到四遍施肥；在中耕培土方面，保證二次以上，並積足人造肥60万担，焦泥灰26万籮。②对三类苗加强培育，抓緊施肥、蓋草防凍，使1050畝左右的三类苗迅速生長。③大搞工具革新，目前全社已搞起14部的施肥器，为了提高施肥工效，使队队都有施肥器34部。④進一步加强領導，整頓現有組織，建立生产責任制，
  余姚公社提出了“春花爭全县第一”，决与慈城比高低的行动口号。他們发动社員广泛展开鳴放辯論，使春花生产的指标、措施在羣衆中生根，达到畈畈有將，塊塊有兵，在田頭立标插牌建立定期檢查，对30多畝三类苗油菜，確定专人負責，做到細心培育，加工追肥、蓋草防凍，使短期內改變面貌。