余姚市图书馆 四明社实行權力到隊後已取得成绩
| 内容出处： | 《余姚报》 报纸 |
| 唯一号： | 112120020230001468 |
| 颗粒名称： | 四明社实行權力到隊後已取得成绩 |
| 其他题名： | 四明社主任朱根才 |
| 分类号： | F321.2 |
| 摘要： | 我们四明社在去年一年中，实行了在社管会的统一领導下，给隊有一定权力的做法，提高了生產隊和社员的生產積極性。隊的权力有以下几方面：1，根据社匡定的水稻品种，隊有权調正。如四隊为了調劑劳力，搭配品种，换來紅鬚粳种子200斤。2，根据社匡定的改制面積，隊可根据情况。4，劳动定額上，在社控制范圍内，隊可灵活調正。如四隊破头鼻时一畝田为八分，实践后为七分，耘田每畝七分隊調正为八分、七分、六分三种，使定额合理。此外，对社员个人豕庭付業亦作了适当划分。由於社干和社员的关系密切，真正做到了干部关心社员，社员拥護干部，因此社员的生產劲头始终高涨，有91％的社员比55年增加收入。 |
| 关键词： | 四明社 朱根才 社员生产 |
内容
我们四明社在去年一年中，实行了在社管会的统一领導下，给隊有一定权力的做法，提高了生產隊和社员的生產積極性。隊的权力有以下几方面：1，根据社匡定的水稻品种，隊有权調正。如四隊为了調劑劳力，搭配品种，换來紅鬚粳种子200斤。结果，每畝收200斤，而社分给隊的10509稻种每畝只收65斤。2，根据社匡定的改制面積，隊可根据情况。适当变动。如社確定三隊2畝山脚田种連作稻结果隊内种了老來青，全隊还超產4500斤。3，在肥料使用上，由社統一分配到隊，隊可灵活施壅，如分給五隊每畝肥田粉七斤，結果隊内看苗施肥、增積土肥，節約了100斤，社就将此獎勵给隊。4，劳动定額上，在社控制范圍内，隊可灵活調正。如四隊破头鼻时一畝田为八分，实践后为七分，耘田每畝七分隊調正为八分、七分、六分三种，使定额合理。此外，对社员个人豕庭付業亦作了适当划分。由於社干和社员的关系密切，真正做到了干部关心社员，社员拥護干部，因此社员的生產劲头始终高涨，有91％的社员比55年增加收入。
