余姚市图书馆

新新鄉友誼社和歷山鄉平桥社，是在半稻半棉区，今年都遭受到比較嚴重的減產，較大一部份社員收入減少，情緒消極，无心生產；干部受到責駡，思想畏难，領導无力，造成冬季生產進度緩慢。到本月11日，平桥社还有50畝豆麥沒有滿空、上坑，20%的草子沒有盖灰保暖，友誼社82畝油菜培育不好，其中有10%在上坑时菜心被压住了；草籽缺灰500多籮沒有着落，積肥数量比去年減少。二个社18条水溝应修沒修。劳动出勤率很低，二个社有半数社員做嬉客。
  这兩社的管理委員会，檢查發現上面的問題后，認識到不再挺身領導社員搞好生產，社鞏固不牢，工作也难做了。
  於是理直气壯的向社員指出存在問題，進行增產節約教育，並表示了領導决心。这一來，社員們也都体会到：消極下去会使困难上面加困难，只有積極生產才能保証收入，因此，劳动勁头大大提高。没几天，友誼社的社員就清理了756畝棉地什草，702畝大小麥都澆上了人糞料，油菜施進二遍肥，第四隊缺肥40担，为了減少成本，組織兒童拾來鷄屎400斤，同时还派人到覌海威去篩泥灰。平桥社社員在春花里滿好空，施上肥；草籽田里盖好灰，挑進牛泥，並繼續开展積肥运动。同时二个社还修掘了5条水溝。