河东区图书馆

本报讯 河东区房管局日前举办专题培训讲座，讲解人事制度改革政策，使职工详尽了解事业单位全员聘任制工作的全、过程，以便切实保护单位及职工双方的合法权益。
  在区房管局人事制度改革运行近一年的时间中，各基层单位均取得了显著成效，职工竞争上岗意识不断增强，队伍整体素质明显提高。为使职工更加详尽了解事业单位全员聘任制工作的全过程，区房管局举办此次培训讲座。
  讲座中，市人事局仲裁处和政策法规处的负责同志分别介绍了实施人事制度改革的重要性，讲解了人事制度聘任制的实施背景、法律意义和聘任的组织程序以及针对聘用合同、约定内容应该注意的地方、加强合同管理和处理合同争议的方法等内容。截至日前，区房管局下属10家事业单位已全部实行了聘任制，共700余人与单位签订了劳动合同。
  又讯
  日前，河东区市场办首期菜市场规范管理培训会，提高经营管理人员的基本素质和服务质量，使他们做到诚信经营，确保人民群众的食品、消费安全。
  今年年底，河东区改扩建的26个菜市场将基本建成，完善的硬件设施，需要良好的软件服务。为此，河东区经贸委要求具有独立法人资格的个人或组织，统一经营和管理菜市场。要求凡位于河东区面积在3000平方米以上的大型菜市场，必须设置专职的治安消防安全员、食品卫生监督员、商品质量检验员、环境卫生管理员和顾客投诉接待员；面积在3000平方米以下的中小型菜市场也要设置兼职的管理人员，并在市场内公示于众。同时，菜市场必须建立各项规范的管理制度，保证诚信经营。
  会上，消防河东支队、工商河东分局、区卫生局及区安监局有关科室负责人分别就相关的管理知识进行了讲座。随后，参加菜市场培训的经营管理人员就安全生产、食品卫生、食品卫生管理规范等基本知识进行了测试，其中测试合格人员获得了培训合格证书。