本报讯 日前,东海商厦集团党委在公司818名职工中用答卷的方式开展了以“解放思想,转变观念”为主题的创新献计活动。
今年是东海商厦集团深化改革,进行“内转机制外求发展”的关键性一年,集团党委针对于此在全体职工中开展了这次创新献计活动。职工们围绕集团机构应如何调整;部门应怎样设置;各实体今后应如何发展;商场的承包是否还要继续下去;工资分配、楼层核算还需在哪些方面加以改进;集团在内转机制的基础上如何向外寻求发展等问题开展了认真热烈的讨论。他们实事求是地指出了集团公司内部存在的不足之处及对集团今后如何发展的设想和建议。集团领导班子对大家提出的措施、意见及建议非常重视,对收回的800份答卷及职工提出的百余条意见及建议待统一汇总后将着手制定改革方案并向职工公布。此次创新献计活动使东海人进一步增强了创新意识,为东海商厦集团内转机制,外求发展奠定了良好的基础。