西青区图书馆

2012年，区编办完善机构编制动态管理机制和统计工作机制，促进机构编制管理的科学化、规范化、制度化。创新机构编制管理制度。印发《进一步加强和完善机构编制管理的意见》，明确机构编制管理范围，规范了机构编制审批事项及程序、人员调整和领导职数使用程序以及实名制管理等内容。编印了《西青区机构编制业务工作指导手册》，全面系统地收编了机构编制基础知识、机构编制管理事项、机构编制法规政策等内容，为全区各单位加强机构编制管理，提供了政策服务和业务指导。
  加强机构编制动态管理。建立机构编制管理与组织、人事、财政管理相结合的工作机制，严格按规定审核人员和编制。为招录（选调）公务员、招聘事业单位工作人员的114个单位审核编制339名，为14个单位审核20名编制以安置军转干部，为58个人员调整单位审核编制126名。审核办理干部调入、调出、退休、辞职、死亡等2400余人次，全部都进行了实名制登记。
  加强机构编制统计工作。建立以《西青区机构编制统计台账》和《西青区党政机构工作职责、内设机构及人员编制情况》为主要内容的机构编制统计动态管理制度，对机构编制数据适时更新，形成了内容翔实、数据规范的机构编制管理信息资源库。2012年，完成街镇工会机构编制和人员配置情况调查统计、2011年度军转干部安置情况统计，以及2011年度西青区党政群机关和事业单位机构编制数据库统计工作，为区委、区政府科学决策提供了依据。