西青区图书馆

2016年，西青区强化校长素质工作深入进行。开展第五周期中学校长全员培训，30人参加。组织校长、主任赴东丽滨瑕实验中学、东丽钢管公司进行学访。举办以“办特色学校，促均衡发展”为主题的西青区第十一届校长论坛，邀请天津教科院王敏勤教授就基础教育特色均衡发展进行专题授课。组织暑期校长封闭培训，邀请北京四中网校教育专家就“国内外教育发展趋势”、“互联网教育与教育教学变革”等课题进行专题授课，结合区内各中小学发展实际，帮助校长转变思路，构建“网络化、数字化、个性化、终身化”教育体系，进一步提升学校办学品质。
  2016年，西青区继续实行教师交流轮岗制度。完善《西青区义务教育学校教师、校长交流轮岗工作实施方案》，首批28名交流教师圆满完成为期一年的交流轮岗，第二批142名交流轮岗教师占全区符合条件交流总数的10.32%，骨干教师占交流教师总数的64.79%。2016年，教师培训工作继续进行。全年共组织各类教师培训2100余人次。完成中小学教师第五周期继续教育培训，开展天津市中小学“千名农村校长骨干教师培养计划”结业成果展示活动。与北京市区县教育局建立战略合作，共享优质教育资源，西青区实验小学、师大三附小领导到北京中关村四小参观学习交流。促进信息技术与教育教学深度融合，与北京四中网校签署战略合作协议，为全区中小学免费提供教育资源和相关服务。开展西青区骨干教师信息素养培训，深入开展“一师一优课、一课一名师”活动。组织一线骨干教师、优秀班主任参加2016“国培计划”示范性项目培训。遴选6人参加天津市十七届青年班主任研修班。举办以“智慧·思考·和谐·发展”为主题的第五届中小学班主任论坛。开展《职业发展与心理健康》和《学校团体心理辅导的实施》专题讲座。《心灵绿茵——心理健康教育优秀课例及活动集》出刊。加大幼教教研力度和业务园长指导力度，培养学习型、智慧型幼儿教师。聘请教科院教授为80名早期教育教师开展专题培训，为全区范围内开展早期教育活动打下良好基础。2016年，西青区教育系统新招聘教师110名。