天津泰达发展有限公司

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《天津经济技术开发区年鉴.2010》 图书
唯一号: 020220020230005500
颗粒名称: 天津泰达发展有限公司
分类号: F832.39
页数: 2
页码: 131-132
摘要: 本文记述了天津泰达发展有限公司的经济发展情况,其中包含泰达MSD项目、C区项目、招商推介、物业管理、人才培养与考核体系、党群工作。
关键词: 天津泰达 发展公司

内容

〔泰达MSD项目〕 泰达发展公司负责营建的现代服务产业区(泰达MSD),地处开发区核心位置。该项目以金融街至市民广场为纵轴,以百米绿带南北两侧为横轴,呈十字形展开。正在建设中的泰达MSD,由AB区及中央广场、C区、F区、GH区、I区组成,总建筑面积134万平方米,由20余座国际甲级写字楼组成。泰达MSD各项目建成后,将形成区域行政办公集中,居住、文化、教育、医疗、商业配套设施完备,现代立体交通网络便利,经济发展要素集聚,商务与商业氛围浓厚的商务区和公共活动中心。
  〔C区项目〕 C区项目位于第一大街与新城东路交界处,2008年2月开始动工兴建,占地面积1.3万平方米,总建筑面积16万平方米,地上部分31层,建筑高度129米,塔楼标准层面积1430平方米。项目定位为甲级写字楼,集办公、商务、商业于一体。年末,三座塔楼主体实现封顶,获“2009年度天津市级文明施工示范工地”称号。该项目预计2010年9月将正式投入使用。
  〔招商推介〕 2009年12月13日,泰达发展有限公司参加“2010津港合作洽谈会”活动,首次亮相香港,向社会各界介绍泰达MSD的规划和发展情况,扩大泰达MSD项目社会影响力,并为招商经营创造条件。
  〔物业管理〕 对业内企业进行考察,结合公司自身特点,确定项目经营与物业管理模式。确定与国际一流物业公司共同出资建立物业公司,以实现长期稳定的高品质物业服务,打造绿色环保特色商务氛围。
  〔人才培养与考核体系〕 公司先后举办“新员工培训”、“绿色建筑&LEED认证培训”、“给排水暖通专业培训”、“精装修培训”等专业培训10余次,赴上海、香港、北京等地考察工程项目20余人次。2009年度重点推进部门负责人“绩效责任状”工作,依照ISO9000制度标准及业务需要,推行“年初计划—双周跟进—季度回顾—半年考核”的绩效跟进模式,对部门负责人进行半年度及年度工作考核、述职。
  〔党群工作〕 5月,公司邀请员工及家人参加员工家庭日活动,参观开发区,感受日新月异的发展变化。7月,组织拓展训练。10月,公司组织员工运动会。通过此类活动,加强公司内部沟通,增强团队凝聚力、向心力。

知识出处

天津经济技术开发区年鉴.2010

《天津经济技术开发区年鉴.2010》

出版者:中华书局

本年鉴记叙了2009年天津经济技术开发区经济和社会发展的全貌。内容有:特载、大事记、文献、综述、经济技术开发区管理委员会、人民团体、政法、城区规划与建设、综合经济管理等。

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