企业文化建设

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《天津经济技术开发区年鉴2008年》 图书
唯一号: 020220020230003765
颗粒名称: 企业文化建设
分类号: F572.88
页数: 1
页码: 137
摘要: 本文记述了泰达开发区泰达公交公司倡导“以人为本、和谐健康”的文化理念,价值观和经营理念为“全程无忧”、“诚信、专业、快捷”。5月,公司成立暴走俱乐部,组织会员开展四次暴走活动。内刊《超越》自2006年底创刊以来,得到员工支持,投稿踊跃,持续改进,使刊物在内容形式、内涵韵味、企业文化建设等方面更加贴近企业、贴近员工。2007年,刊发四期,完成《超越》改版工作。
关键词: 天津市 泰达公交 企业文化

内容

公司倡导“以人为本、和谐健康”的文化理念,形成“全程无忧”、“诚信、专业、快捷”的企业价值观和经营理念。
  5月,公司成立暴走俱乐部,组织会员相继开展四次暴走活动。
  公司内刊《超越》自2006年底创刊以来,得到员工大力支持,投稿踊跃。征集建议,持续改进,使刊物在内容形式、内涵韵味、企业文化建设等方面更加贴近企业、贴近员工。2007年,刊发四期,完成《超越》改版工作。

知识出处

天津经济技术开发区年鉴2008年

《天津经济技术开发区年鉴2008年》

出版者:中华书局

本年鉴记叙了2007年天津经济技术开发区经济和社会发展的全貌。内容包括大事记、文献、天津经济技术开发区管理委员会、人民团体、政法、城区规划与建设、综合经济管理等18个篇目。

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