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知识出处: 本溪日报 | 类型: 正文
1956年本溪市焦厂煉焦車間推行二級累進計件工資制的蘇聯經驗獲成效。
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知识出处: 本溪日报 | 类型: 正文
1956年7月19、20日,本溪焦化厂、一電車間、地方國營制油厂,召开獎勵大會,共獎勵一百名先進个人和二十四个先進集体。
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本溪市焦化廠從1956年5月份起每隔一年發給煉焦工人一双帶腰皮鞋。還把皮匠請到廠里來公家出錢修鞋,给煉焦工人带来了方便。
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1956年本溪市第一焦化厂开展了全面核算后,全厂都掀起了精打細算的好風气,从小事中積少成多,把產品成本降低到了國家控制指標之下。
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1957年1月8日,第一焦化厂舉辦了增产節約千部脫产訓炼班。
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1957年1月27日本溪市本鋼奖励了去年第四季度成本工作同业务竞賽的优胜单位。第一焦化厂、第二机修厂、一电車間鋼厂,耐火材料厂六个单位的成本財务机构受到了奖励。
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知识出处: 本溪日报 | 类型: 正文
1957年3月11日,第一焦化厂回收車間平均每天超產硫氨一噸多。
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共产党员裴庆福、孟庆义、苑广泽都在自己的工作岗位上,默默的奉献着。
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第一焦化厂自1957年7月中旬开始,对全厂职工进行阶級敎育和劳动紀律敎育,大大提高了职工的思想覚悟,增强了工人阶級內部的团結。

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