二、活动

知识类型: 析出资源
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内容出处: 《拜城县农村信用合作社志》 图书
唯一号: 320020020210002053
颗粒名称: 二、活动
分类号: F832;F426;G633
页数: 3
页码: 423-425
摘要: 拜城县农村信用社坚持适时组织职工开展有益于身心健康的文体活动,丰富职工业余文化生活;积极开展“双先”评比活动,对年度评选出的先进集体、先进个人进行表彰;鼓励职工向困难职工、贫困、受灾地区捐款捐物,奉献一片爱心;坚持逢年过节慰问离退休老职工,搞好职工福利费,关心职工生活;开展各项活动,树立职工主人翁精神。
关键词: 集体舞 县联社 拜城县 工会小组 文艺汇演

内容

拜城县农村信用社坚持适时组织职工开展有益于身心健康的文体活动,丰富职工业余文化生活;积极开展“双先”评比活动,对年度评选出的先进集体、先进个人进行表彰;鼓励职工向困难职工、贫困、受灾地区捐款捐物,奉献一片爱心;坚持逢年过节慰问离退休老职工,搞好职工福利费,关心职工生活;开展各项活动,树立职工主人翁精神。
  1992年,县联合社结合实际,认真组织职工开展以“双学”及文明优质服务为主的社会主义劳动竞赛活动;开展以增收节支、增产节约为主要内容,以提高经济效益为目的的合理化建议活动;开展岗位业务技术练兵活动。
  1999年12月8日,县联合社职工与人民银行县支行职工进行篮球联谊赛。12月20日,澳门回归,县联合社职工积极参加县人民政府组织的迎澳门回归千人环城跑比赛,用实际行动表达对澳门回归祖国的喜悦。跑步结束,县联合社全体职工收看澳门回归祖国政权交接仪式。
  2003年4月,县联合社根据中共中央金融工作委员会办公室《关于认真学习贯彻中共中央办公厅国务院办公厅“通知”精神在金融系统深入实行行(司)务公开制度的通知》,认真实行社务公开,公开办事程序、制度、结果。
  2009年,县联社工会成立走访慰问小组,9月11日起,分辖区、片区开展慰问走访活动,深入全辖34名退休老干部家中,通过面对面交流的方式,询问老干部的生活情况,以及存在的困难,了解“7·5”事件后,退休老干部学习情况以及子女工作学习情况;向退休老干部汇报县联社各项工作开展情况;老干部积极为县联社各项业务工作健康发展建言献策。在走访、慰问过程中,县联社将200元慰问品及300元慰问金分别交到每位老干部手里。
  2010年2月28日,县联社组织职工参加拜城县举办的第11届元宵灯会暨社火表演及猜谜语、现场书画、趣味运动会等活动。4月7~9日,组织职工参加拜城县开展的春季全民义务植树造林活动。4月30日,组织职工参加拜城县举行的“喜迎两盛会,全民齐健身,全民共健康”系列活动启动仪式暨“煤化杯”万人徒步活动,共同庆祝五一国际劳动节。12月31日,组织职工参加拜城县举行的“庆元旦、迎新春”万人健步走活动。11月28日,启动首个“中国银行业公众教育服务日”活动,活动以“和谐金融、美好生活”为主题,向公众普及金融知识。
  2011年1月12日,县联社召开2010年度工作总结暨表彰大会,县联社全体工作人员(带班、值班人员除外)参加。1月29日,县联社制定《拜城县农村信用合作联社首届职工文艺汇演活动实施方案》,明确指导思想、目标任务、主题内容、组织机构、文艺汇演组织形式及要求、优秀节目评选标准、优秀节目奖项设置、活动流程安排等内容。汇演紧紧围绕中心,服务大局,以“热爱伟大祖国,建设美好家园”为主题,大力宣传党的惠农政策和信用社支农工作在拜城县农村经济发展、政治稳定、民族团结、边防巩固、各族人民安居乐业中的重要作用,使共产党好、祖国大家庭好、中国特色社会主义好、改革开放好、民族团结好的观念深入人心。文艺汇演情况:一等奖:第一工会小组的集体舞蹈《爱我中华》,奖励3000元;二等奖:第三工会小组的双人舞蹈《真棒》、第四工会小组的独唱《新疆山水美》,各奖励2000元;三等奖:第一工会小组的集体舞蹈《甜蜜的爱情》、第三工会小组的集体舞蹈《刀郎舞》、第四工会小组的小品《为农服务得实惠》,各奖励1000元;鼓励奖:第一工会小组的集体舞蹈《最美的还是我们新疆》、第二工会小组的集体舞蹈《美丽》,各奖励500元。3月,县联社组织3名员工参加地区、自治区联社举办的“迎三八暨第一届职工文艺汇演”,参演节目“联社建设亚克西”获自治区二等奖。3月,县联社按照阿克苏市联社工会《关于举办“2011信合杯”篮球比赛的通知》,组建县联社篮球队,认真组织队员进行训练,为队员购置运动服和各类比赛用品,在阿克苏市联社举办的比赛中,队员积极拼搏,取得较好成绩。4月6日,县联社组织职工参加以“生态拜城、绿色家园、我们在行动”为主题的大型春季义务植树造林活动。4月27日,组织职工参加拜城县举办的“庆五一,迎党辰”职工广播体操比赛。5月5~10日,县联社组织干部职工开展向自治区第二届道德模范候选人赛买提·依米提、艾米尔拉·卡地尔学习活动。5月17日,县联社召开老干部座谈会,全辖退休人员(不含内退)参加座谈会。
  2012年1月4日,县联社决定为员工进行体检,建立职工健康档案,共列支费用21万元。参检对象:1.2011年年末在册工作年限满一年的全体在岗员工和劳务派遣工。2.2011年年末在册的内退员工和退休员工。在岗员工(含劳务派遣)体检费用标准:1.工作年限满1年以上5年以下,500元/人;2.工作年限满5年以上10年以下,800元/人;3.工作年限满10年以上20年以下,1200元/人。4.工作年限满20年以上,1500元/人。县联社内退职工和退休职工的体检标准统一为1200元/人。
  2012年1月18日,县联社召开2011年度总结表彰大会。
  2012年3月8日,县联社举办第二届职工文艺汇演,汇演以“展现自我,挖掘自我”为主题,以讴歌农村信用社改革与进取为主线。按工会小组划分为4个编组,县联社机关为第一工会小组;营业部、新市区、西城、城镇信用社为第二工会小组;康其、亚吐尔、托克逊、赛里木、黑英山信用社为第三工会小组;米吉克、温巴什、大桥、察尔齐、大宛其、老虎台信用社为第四工会小组。各工会小组根据实际自创自编,集体舞2个(民族舞、现代舞、交谊舞、街舞);单、双、三人舞蹈2个(民族舞、现代舞、街舞);自选节目2个(独唱、重唱、合唱、相声、小品、小话剧、朗诵、乐器演奏、礼仪模特表演)。3月8日,县联社举行汇演,邀请县总工会、县文明办、县妇联、人民银行县支行、县银监办、县国税局、县地税局、县工商局、军民共建单位、客户代表等单位嘉宾共同联欢。随后,为阿克苏地区信用社文艺代表队选送3名优秀选手参加全疆农村信用社演出。12月,县联社组织干部职工积极参加自治区联社举办的首届“信合杯”摄影比赛。是年,县联社积极参加阿克苏地区银行业协会组织的金融法律法规知识竞赛并荣获三等奖;组织64名退休老干部分二批赴伊犁旅游12天;“六一”儿童节,向县联社在岗职工子女(1~14岁)赠送书包、文具盒等学习用品。
  2012年4月21日~7月31日,县联社工会在全辖开展百日劳动竞赛活动,广大员工从组织存款、玉卡营销、优质文明服务、提高效率、增强执行力、强化案件防控等方面积极行动,扩大各项经营指标的市场占有率。县联社成立百日劳动竞赛活动领导小组,组长李志明,副组长吐尔孙·巴斯提;领导小组办公室设在信贷管理部,负责活动具体实施。明确活动期间的任务和奖惩措施,调动职工开展活动的积极性和主动性。

知识出处

拜城县农村信用合作社志

《拜城县农村信用合作社志》

出版者:中国金融出版社

出版地:2016

《拜城县农村信用合作社志》坚持解放思想、实事求是的方针,运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法,对拜城县信合事业近60年来改革开放和发展变化进行整理,并在此基础上突出时代特色、地方特点和专业特征,努力揭示金融发展规律,是丰富拜城县信合企业文化建设内涵的重要载体,是一部集中反映拜城县联社建设与发展的综合史册,具有较强的行业性、资料性、实用性和鲜明的时代特征,是社会各界了解、认识拜城县联社的窗口,也是拜城县联社把握发展规律的必备资料。在体例上,采用述、记、志、传、图、表、录为基本体裁;在篇目设置上,采用章、节、目结构形式,其大框架以现代信用社体系结构为纲,共分20章.

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