石嘴山市图书馆

【石嘴山市机构编制委员会办公室】
  主任　黄志强（2020.03任）
  副主任　张世霞（女）齐敦志
  【综述】 市委机构编制委员会办公室（简称“市委编办”）深入学习领会贯彻习近平总书记视察宁夏重要讲话精神和党的十九届五中全会精神，认真贯彻落实自治区党委十二届八次、九次、十次全会精神和市委十届七次、八次全会精神，围绕市委、市政府中心工作，坚持以深化改革为主线，继续做好机构改革工作，协同推进相关行业体制机制改革，不断调整优化机构编制资源配置，强化机构编制日常监督管理，进一步加强机关自身建设，各项工作稳步推进，为加快建设创新型山水园林工业城市，争当先行区建设排头兵提供体制机制保障。（贺兴利）
  【精准扶贫】 针对扶贫工作实际情况，按照市扶贫办统一要求，精准制定扶贫措施，积极落实扶贫相关政策，为帮扶的平罗县红瑞村5户贫困户共发放疫情期间务工补贴2100元，养殖补贴6000元，教育补贴5250元，采暖补贴2500元，就医补助1000元，春节慰问1500元，为平罗县侯家梁村10户帮扶户补助农村改厕资金4500元，共计22850元，定期组织人员到扶贫帮扶户家中了解掌握生产生活情况，填写上报每户收入情况信息，扶贫户全部脱贫。（贺兴利）
  【疫情防控】 自1月中下旬新冠肺炎病毒疫情在全国蔓延以来，市委编办迅速成立疫情防控工作领导小组，领导班子靠前指挥。严格落实疫情防控责任分工和值守安排，积极加强与疫情防控包抓的东胜社区和宁夏三晋碳素有限公司的联络沟通，通过多种渠道购置医用口罩、棉大衣等7000余元的防控物资，支持一线疫情防控工作。（贺兴利）
  【职能体系建设】 认真做好机构改革工作，组织对8个政府部门履职情况进行调研评估，督导部门严格执行“三定”规定，确保机构改革任务落到实处。结合党政机构改革，完成了涉改部门所属事业单位隶属关系调整、涉改人员和编制划转等工作。适应部门履职需要，调整设置了“双拥”工作机构和爱国卫生运动机构，整合组建市林业草原发展服务中心，调整政务服务中心和公共资源交易中心关系，理顺政务服务中心、非公经济服务中心管理体制，厘清市市场监督管理局两个分局职责权限，进一步完善机构职能体系（马静）
  【改革调研评估】 通过听取汇报、座谈交流、民主测试、个别谈话、查阅资料等方式，分批对市本级108家事业单位开展调研评估，全面掌握各单位的布局结构、职责履行、机构编制配置及实际运行等情况，客观评估机构编制执行情况和使用效益，提出事业单位改革的初步意见，为下一步深化事业单位改革奠定了良好基础。（李学宝）
  【综合行政执法体制改革】 配合相关部门认真做好深化市场监管、生态环境保护、文化市场、交通运输、农业等五个领域综合行政执法改革实施方案的审核，印发了五个领域综合行政执法机构编制方案及相关机构编制调整文件，督促完成了综合执法机构组建、挂牌和人员划转工作，综合行政执法体制改革相关工作全部完成。（李学宝）
  【纪检监察派驻机构改革】 协同市纪委监委提出了派驻纪检监察机构设置和编制调整意见，完成了市纪委监委派驻机构改革机构编制调整工作，协同组织部门完成了派驻纪检监察机构人员调整划转工作，全面完成了深化市纪委监委派驻机构改革相关工作任务。（马静）
  【事业单位法人日常监管】 完成2019年度事业单位法人年度报告公示工作，对92个事业单位法人年度报告公示内容在“石嘴山事业单位在线”网站予以公示，向社会提供查询服务，接受社会监督。全年完成75家事业单位设立、变更、注销工作。认真开展事业单位法人公示信息抽查工作，对市新闻传媒中心等14家单位进行实地抽查核查，进一步加强和规范事业单位法人监督管理。加强统一社会信用代码和中文域名管理，全年共办理《统一社会信用代码证》事项36个，认真做好党政机关事业单位网站审核工作，及时对机关事业单位新建网站进行资格复审，推动网站管理规范化。（杨绣红）
  【机构编制日常监管】 严格落实机构编制实名制管理制度，组织开展机构编制信息核对工作，对市直机关事业单位机构编制和个人信息进行核对。认真落实机构编制联审机制，严格做好2020年公务员招考、事业单位人员招聘、人事调动、工资审核、津补贴发放等涉及编制的审核把关工作，坚决杜绝违规超编进人。组织开展了超审批权限设置机构等问题自查自纠工作，梳理存在的问题，建立市级机构超审批权限设置机构问题自查自纠台账。将机构编制执行情况和纪律要求纳入2020年市委督查计划，会同市纪委监委、巡察办对各县区、市直各部门开展监督检查，增强了机构编制执行效果。按照中央编办确定的时间节点，多措并举，完成了市直单位超编问题整改工作。（贺兴利姚珊）
  【党建和精神文明建设】 积极加强机关自身建设，扎实开展“守初心、担使命、抓转型、促发展”主题实践活动和模范机关创建，持续抓好政治理论学习，认真落实“三会一课”等党内组织生活制度，按月开展“主题党日”活动，积极推进四星级党组织创建，重新打造党建阵地，探索“六位一体”机关党建工作法，以“五项行动”推动“五型机关”创建，不断推进机关党建规范化标准化建设。认真落实党风廉政建设主体责任，切实落实好“一岗双责”，通过观看廉政短片、学习反面典型案例、到廉政基地参观学习等，把反腐败和党风廉政建设抓在日常。坚持把政治建设放在突出位置，加强干部职工意识形态引领。全年共组织政治理论学习27次，开展专题研讨12次，撰写心得体会20篇，开展主题党日12次，党员干部政治意识进一步增强。（贺兴利）