吴忠市图书馆

本报讯（记者贾丽）12 月17 日，利通区地税局办税业务大厅里，工会工作者马玲正在向非公企业纳税人不厌其烦地介绍工会业务知识。“大厅设立了工会业务咨询台，从源头上解决纳税人对工会业务知识的不了解，为职工人数达不到建会要求的小微非公企业提供工会业务咨询，引导这些企业共同建立区域性或行业性工会联合会 ，扫除了工会组建的盲点。”马玲说。利通区地税部门设立工会业务咨询台只是我市工会创新工会组建工作的一个缩影。目前，像马玲这样的社会化工会工作者在我市约有 125名，他们活跃在工会组建第一线，成为推动工会基层组织建设一支不可或缺的生力军 。市总工会副主席马晓红说，今年，市总工会依托市工商局联席会议平台、市地税局工会业务咨询台、市社会组织党工共建平台等三个平台，打好劳务派遣人员入会的重点战 、 非公企业组建工会的持久战和新社会组织建会的突破战，使得我市依法普遍建立工会组织三年目标超额完成。除此之外，市总工会与市工商局通过联席会议明确了相关成员单位的工作职责。市工商局每年都及时向市总工会提供当年新注册的非公有制企业名单，并在企业注册年检时，要求非公企业及时建立工会组织，对拒不建会的企业不予年检，从源头上提高了非公企业建会率。同时，市总工会借助新成立的社会组织工委平台，及时掌握我市社会组织基本情况，先后成立了吴忠市技术农民工工会联合会和吴忠市劳务产业工会联合会，最大限度地将劳务派遣工加入到工会组织中。截至目前，我市基层工会组织数由 2010 年的 1666 家发展到 2013 年的 2485 家，工会会员人数由 2010 年的 178157 人发展到 2013 年的 221044 人 。三年来净增基层工会组织 905家，完成区总目标任务的139%，净增工会会员数40771人，完成区总目标任务的 227%。