山丹县图书馆

1989年全县辖区内共有医疗卫生机构128所，其中县级综合医院1个、县防疫站1个、县妇幼保健站1个、乡镇卫生院所11个（中心卫生院1个、一般卫生院7个、卫生所3个）、村卫生所98个、厂矿医疗机构16个。卫生技术人员601人（高级2人、中级66人、初级533人），乡村医生98人。2013年全县有各级各类医疗卫生机构217个，其中县直医疗卫生单位6个、乡镇卫生院（分院）10个、社区卫生服务中心1个、村卫生室115个、城区个体诊所47个、乡村个体诊所28个、驻丹各企业医疗机构9个、民营医疗机构1个。拥有各类卫生专业技术人员978人，其中乡村医生和个体医疗机构从业人员232人，临聘人员103人，在编人员643人。其中，专业技术人员554人（高级专业技术职称41人，中级124人，初级389人）。临床专业452人，占专业技术人员总数的46.2％；中医专业156人，占专业技术人员总数的15.9％；护理专业265人，占专业技术人员总数的27.1％；其他卫生技术专业105人，占专业技术人员总数的10.8％。
  第一节 县属卫生医疗机构
  县人民医院 山丹县人民医院（简称“县医院”）始建于1943年，只有几间土坯房，设备十分简陋。1950年3月成立县人民卫生院，至2013年，县医院成为一所集医疗、教学、科研、预防、急救、康复于一体的二级甲等综合医院。建有门诊楼、外科楼、内科楼、康复楼、行政办公楼，占地面积约3万平方米，建筑面积约4.8万平方米。职工由建院时的5名转业军人发展到405人；固定资产由1995年的381.72万元增加到4400万元，有病床500张，科室由内、外两个门诊室发展到36个。其中，职能科室9个（院办室、财务科、总务科、药械科、医务科、护理部、质控科、感染管理科、门诊部），临床科室18个（普外一科、普外二科、骨科、神经外科、妇产科、内一科、内二科、内三科、内四科、儿科、心理卫生科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、中医康复科、急诊科、重症医学科、医学美容科），医技科室9个（功能科、检验科、放射科、手术室、内镜中心、消毒供应室、高压氧科、血液净化科、体检中心）。是西北民族大学、张掖医专、甘肃省卫校、甘肃省中医学校、武威卫校的临床教学医院。2008年，县人民医院成立甘肃省肝胆胰外科研究所山丹分所、兰州大学临床医学院肿瘤防治中心山丹分中心。2009年被确定为中央补助甘肃省包虫病防治项目外科治疗定点医院、甘肃省“百万贫困白内障患者复明工程”手术定点医院。
  2013年有专业技术人员360人，其中正高级职称2人，副高级职称26人，中级职称85人，初级职称200余人；市管拔尖人才2人，市学术技术带头人2人，县管拔尖人才6人，县学术技术带头人6人。1996年10月评审为全国二级甲等综合医院，1997年被世界科教卫生组织授予“全国爱婴医院称号”。
  1989年成立山丹县卫生职业技术学校，设置长期专业班和短期培训班，长期专业班招收应届初中毕业生或具有同等学力的在职卫生专业人员，学制三年。第一期招生医士班学员52人，学制三年。1992年医士班招新生43人，主要培训乡村医生。
  1989—2012年，县医院通过配套、借贷等多种方式，购置进口B超、脑电图、纤维胃镜、纤维结肠镜等大型医疗设备，提高医疗质量，基本能够解决看病难、住院难问题，取得显著社会效益和经济效益。购置安装2台两吨旧锅炉，1台新锅炉，解决全院供暖问题；安装无塔上水器1台，住院部电梯，方便病人及医疗运行。1996—2004年，投资600多万元购置彩超、CT、电子胃镜、结肠镜、CR和血液透析机等大中型先进医疗设备70多台（件）。先进设备的投入，使医院的诊断技术、医疗服务功能和医院品牌意识强化，就医条件、诊断水平明显改善。2005—2013年，为改善医疗条件和就医环境，继续加大投资，新建外科楼、康复楼、门诊楼等设施。在医疗设备方面，2007年争取国家项目配备依维柯救护车一辆，急救呼吸机和便携式心电除颤仪各1台，改善急救设施。2008年6月，“甘肃省2006年县医院及少数民族自治州医疗救治项目”为县医院配置眼科手术显微镜、手术无影灯、麻醉机、多功能手术床；9月，为处置“三鹿问题奶粉”重大食品安全事件，卫生厅紧急采购价值4.89万元，深圳兰韵F-60全数字化超声诊断仪。在改善医疗环境方面，继2005年1月高标准传染病住院楼投入使用后，2006年完成住院部病房整体改造装修及门诊楼地板铺设，并将护理站由原来的封闭式改造为开放式柜台。2007年与甘肃省人民医院协作，安装开通远程会诊系统，为疑难危重患者提供远程诊疗服务，实现省内医学专家资源共享，减轻了患者外出就医负担。2007年4月成立隶属急诊科管理的重症监护室。2008年9月康复楼续建工程竣工，建筑面积1265平方米，增设五官科病区、中医康复科两个科室，投资10.48万元配置单元病床60张。2012年完成中央投资2880万元的县医院标准化建设项目，修建门诊楼、住院部大楼，基础设施条件得到改善。
  县中医医院 山丹县中医医院（简称“中医院”）成立于1982年4月，到2013年已发展成为一所集医疗、教学、保健、康复、科研为一体的二级甲等中医医院。医院占地1.6万平方米，建筑面积7500平方米，固定资产2600余万元。编制床位200张，实际开放床位130张。医院设六个病区，开设了内科（呼吸内科、心血管内科、消化内科）、外科（普外科、骨科）、妇科、儿科、肛肠科、乳腺病科、针灸推拿科、皮肤病科、肝病科、功能科（心电图室、彩超室、胃镜室、经颅多普勒室）、检验科、放射科等25个临床、医技、职能科室。有肺病、肝病、中风病、糖尿病、脾胃病、皮肤病、针灸理疗、风湿病、肾病等9个专科专病，其中肺病、呼吸病、风湿病专科为省级重点专科，肝病、针灸理疗专科为全国农村医疗机构中医特色专科建设项目。拥有螺旋CT、彩超、DR、全自动生化分析仪、腹腔镜、电子胃镜、C型臂X光机、五分类血球仪等大、中型医疗设备，中医特色诊疗设备48台（件）。
  多年来，县中医院运用中西医结合方法治疗内科、外科、妇科、儿科等常见病和多发病，开展胆囊摘除、胃切除、子宫全切除等外科、妇科各类手术及四肢骨科手术，同时开展腹腔镜手术。医院的应急能力和处理急、危、重、疑难病人的综合能力与本地综合医院相当，并独具中医特色。2013年重症抢救中医参与率91.5％，门诊中药处方比例86.8％，中药饮片处方占门诊总处方比例的39.6％。
  加强专科专病建设，发挥中医药特色优势，提高中医临床疗效。规范肺病、风湿病2个省级重点专科；将针灸理疗、中医儿科、中医骨伤护理专科纳入医院重点专科发展项目，前两科申报市级重点专科专病建设项目；肝病科申报省级重点专科专病建设项目。挖掘中医药传统优势，各科室设置中医综合治疗室，开展冬病夏治、针刺、艾灸、推拿按摩、捏脊、火罐、热敷、熏洗、按摩、刮痧、足浴、药浴等中医诊疗。新增盐疗、蜡疗、穴位埋线、小针刀等项目。将中医药治疗率纳入科室管理考核，制定17个常见病和优势病种中医诊疗方案，满足患者就医需求。
  以全国农村中医药适宜技术推广能力建设项目为依托，完成中医药适宜技术推广平台建设，实现全国联网培训。组织乡镇卫生院和村卫生室中医药人员分期分批来院培训31期1825人次，使基层中医药人员学到简便易学、安全有效、成本低廉的新技术。2013年特色理疗达24113人次，受到群众好评。
  1998年通过二级乙等综合性医院评审，2001年借全县企业改革之际，投入资金267万元，整体接收县服务公司（占地面积9700平方米，建筑面积4000平方米）。2004年被省卫生厅指定为甘肃省中医学校教学医院，2008年经国家中医药管理局评审为二级甲等中医医院。2011年6月通过中国中医药管理局“全国农村中医工作先进县”的验收，是城镇职工医疗保险、新农合、城镇居民医疗保险定点医院。获得全市“医院卫生模范单位”、全市“中医工作先进单位”“先进基层党组织”“抗击非典先进单位”“县级精神文明单位”等称号。2013年7月通过国家二甲中医医院复审。
  2013年，全院有职工182人，其中正式职工105人，招聘36人，同工同酬26人，临时工12人，返聘职工3人；业务人员144人（临床医生49人，占34％；护理52人，占36％；药剂20人，占14％；功能、检验23人，占16％），占职工总数的79％；行政、财务、总务人员34人，占19％；行政管理人员4人，占2％。医院开放病床200张。全年收住病人6093人次，年门诊14.66万人次，门诊中医治疗率84％，住院中医药治疗率96％，同比提高10.3％，年收入2447.3万元。
  县妇幼保健院 山丹县妇幼保健院成立于1957年，时称县妇幼保健站。1988年开展门诊妇产科。1990年开展剖宫产项目和妇产科常见病、多发病的诊治。1999年12月搬入建筑面积1324平方米的妇幼保健综合楼，床位49张，设门诊部、住院部、防保部、检验科、X光室、男女婚检室、B超、心电图8个科室。2001年开设婚前医学保健门诊，门诊和住院部增设儿科，开展儿童常见病及和多发病的诊治，购进新生儿高压氧舱、新生儿蓝光箱及新生儿蓝光床、心电监护仪，对缺氧缺血性脑病、颅内出血及高胆红素血症的危重新生儿进行全方位的救治。2007年增加13个自收自支编制。2006—2008年，投资60余万元，为检验科、妇产科、儿科增添医疗设备，改扩建业务用房3间。2008年10月，投资30万元安装计算机网络管理系统。2009年投资105万元，改建医疗服务用房900平方米，新建业务用房400平方米；争取资金购置价值15万元的母婴健康快车一辆，开展新生儿听力筛查。投资18余万元建立供氧中心和呼叫系统及婴儿洗浴中心。201 1年获得全国“促进自然分娩保证母婴安康”示范医院的称号。至2013年在编人员44人，其中专业技术人员29人。2010年由副科级医疗单位升格为正科级，并更名为山丹县妇幼保健院。
  妇女保健
  婚前保健2000年以前，婚前医学检查项目不齐全。2000年后设专门科室开展婚前医学检查，把好出生缺陷关口。2001年体检新婚夫妇812对，查出各种疾病412人，针对查出的疾病给予及时治疗。2003年10月新的《婚姻登记条例》出台，“婚检合格”不再列为婚姻登记必需的前置条件，婚前医学检查由强制改为自愿后，婚检率急剧下降。2004年、2005年婚检率仅为0.32％,2006年为1%％。2008年10月婚检重新开始，婚检率由2003年的0.46％提高到2013年的100％，2012年体检新婚夫妇863对，查出各种疾病463人。对检出影响婚育的男女婚育对象提出医学指导意见。
  住院分娩和新法接生 1957年妇幼保健站成立，逐步建立县、乡、村三级妇幼保健网络，建起一支妇幼保健队伍，改造旧法接生，推广新法接生。1978年组织人员在全县培训新法接生员，重点学习产前检查、临产处理、产后访视和新生儿护理等科学常识，使新法接生提高到新的水平，培训接生员106人。1988年逐步对10个乡卫生院接生员进行更新、培训和复训，复训接生员126人，新法接生率达96％，住院接生率41.1％。在县站学习达三个月以上5人，通过培训和复训，提高新法接生质量。
  孕产妇保健管理 自2000年开始依托降消项目，为每个孕妇建立孕产妇保健卡、册，定期进行产前检查、产后访视和婴幼儿保健工作。从怀孕到分娩，在正常情况下接受5次以上的产前检查和孕妇保健指导。产检时筛查出高危因素，立即进行立案追踪管理。发现贫血、妊高征、胎儿发育迟缓、过期妊娠及其他严重并发症的高危孕妇，及时给予治疗。至2006年，孕产妇系统管理覆盖面达95.3%％，孕产妇建卡率达73.5％，住院分娩率达95.89％，产后访视率达100％。
  妇女病普查普治 对城乡已婚育龄妇女每年进行一次以防癌为主的普查普治，1988—1992年，共对31465名已婚妇女进行妇女病普查普治，查出各种疾病10365例，对查出的各种妇女病均给予建议治疗方案和随访，基本做到了查治结合。配合县妇联，组织人员下乡巡讲、义诊，普及健康生活常识，提高农村妇女预防和防止疾病的知晓率，降低妇科病的发病率。2012年起，免费为农村已婚妇女开展宫颈细胞学筛查、筛查癌前病变（宫颈癌），筛查率为100％；为全县女职工两年进行一次妇科病的普查普治。
  儿童保健
  儿童保健及常见病防治 从2000年开始，对全县集居和散居儿童进行健康体检，对查出的各类疾病及时进行矫治，2006年体检儿童8189人，体检率71.18％。配合防疫部门做好儿童基础计划免疫工作，“四苗”（卡介苗、百白破、脊髓灰质炎、麻疹）接种覆盖率保持在95％以上。全面推行小儿“五病”（中重度营养不良、佝偻病、营养性贫血、急性呼吸道感染、腹泻）的筛查、建档管理和预防干预工作，筛查小儿“五病”1588例，建档管理1549例，建档管理率97.54％；对影响儿童生长发育的因素（营养不良、佝偻病、贫血）及主要死亡病因（肺炎、腹泻）进行有效防止与干预，儿童肺炎、腹泻病例管理率达95％以上。完善儿童急救转诊系统，对危急重症患儿实施快速有效的转诊救治，降低儿童死亡率。2009年设立新生儿重症监护室，对高危新生儿和重症儿童实施重点监护与专案管理。
  儿童系统管理 根据《儿童保健系统管理办法》和《甘肃省妇幼卫生工作“八五”规划》要求，于1991年制定儿童保健系统管理方案，配备血红蛋白仪、小儿磅秤等，进行“421”（0—1岁婴儿年内体检4次，1—3岁体检2次，3—6岁体检1次）生长发育监测、对0—3岁儿童进行系统管理。2009年开展新生儿听力筛查，并开设42天母婴体检、抚触、听力筛查、智力测试和儿科门诊，为儿童保健提供方便的服务。
  托幼机构卫生保健 从2000年开始，对全县托幼机构建立健全卫生保健制度，保健院公共卫生科工作人员定期深入托儿所、幼儿园进行卫生保健业务指导，加强对保育员、保健员、炊事员等的培训，加强环境卫生与膳食营养的科学管理。落实托幼机构的保健人员岗前和每年一次的健康检查制度，对患有国家法定传染病、性病与不得从事保教工作的人员及时调离岗位，避免传染病的交叉流行。一年两次对城乡所有托幼机构儿童进行体检，对体检发现的疾病及时给予治疗和干预。
  第二节 乡镇卫生医疗机构
  1989年全县设置乡镇卫生院10个、卫生所1个，其中中心卫生院3个，一般卫生院7个，共有职工140人，卫生技术人员122人，设置病床101张。1989年6月，清泉乡、红寺湖乡卫生所更名为卫生院。1990年10月，陈户、东乐两个乡卫生院升格为副科级建制的中心卫生院。1993年8月，老军、大马营、花寨子、霍城、位奇、清泉、红寺湖、城关镇8个一般卫生院（所）的人、财、物移交乡镇政府管理，李桥、陈户、东乐3个中心卫生院实行县卫生局、乡政府双重管理，由于乡镇财政困难，监督机制不健全，乡镇卫生院人员经费不能保证，职工情绪不稳，工作缺乏活力，严重制约了乡镇卫生院的发展。从1999年开始，为改变乡镇卫生院房屋设施破旧、医疗设备简陋的局面，县卫生局抓住西部大开发的机遇，向上争取“三项建设”项目、地震灾后重建项目和乡镇卫生院服务能力建设项目，1 1所乡镇卫生院改造危房6373平方米，增置医疗设备67台（件），培训卫生专业技术人员27人，特别是从2003年实行农村新型合作医疗以来，给各乡镇卫生院的生存与发展注入了新的活力，诊疗人次明显增长，也给群众的治病就医带来方便。
  到2004年12月，全县乡镇卫生院从业人员达144人，其中专业技术人员131人（中级14人，初级81人），乡镇卫生院床位总数103张。2006年全县共有乡镇卫生院8个，其中中心卫生院5个，一般卫生院3个。在职职工128人，卫生技术人员105人，中级职称14人，设置病床114张。2006年，完成乡镇卫生院人、财、物上划县卫生局管理工作任务，理顺了乡镇卫生院管理体制，乡镇卫生院的发展步入医疗卫生服务的快车道。实现乡镇卫生院人员工资由县财政统一发放，离退休人员和从事预防保健、卫生监督人员的工资全额供给，其他人员的工资按50％拨付。同年8月，县编委将清泉、陈户、东乐、李桥、大马营五个中心卫生院升格为副科级建制单位。2007年1月，争取到农村卫生服务体系建设乡镇卫生院医疗设备项目，为8所乡镇卫生院配备医疗设备381台（件），价值228万元。同年3月，争取到项目资金54万元，改扩建霍城镇卫生院业务用房890平方米。2008年3月，争取项目资金35万元，改扩建东乐中心卫生院业务用房1050平方米，年底投入使用。同年9月，按照省卫生厅要求，在乡镇卫生院推行绩效考核制度，督促乡镇卫生院认真落实公共卫生职能。2008年10月，经市卫生局批复，为陈户中心卫生院核定床位编制50张，大马营中心卫生院核定床位编制45张，东乐中心卫生院核定床位编制40张，李桥中心卫生院核定床位编制45张，清泉镇卫生院核定床位编制70张，位奇镇卫生院核定床位编制30张，霍城镇卫生院核定床位编制25张，老军乡卫生院核定床位编制10张。2008年11月，经省卫生厅批复，将清泉中心卫生院更名为清泉镇卫生院。选拔懂管理、精业务的6名乡镇卫生院业务骨干充实到院长、副院长管理岗位上，提高乡镇卫生院的管理水平。2010年10月，县卫生局争取将全县的3个卫生院纳入县财政全额拨款事业单位。2010年12月1日，全县10所乡镇卫生院分院，全部严格执行国家基本药物制度，实行药品零差率销售。2013年底，全县乡镇卫生院从业人员达276人，其中高级5人、中级28人、初级84人；乡镇卫生院床位编制总数315张。
  第三节 农村初级卫生保健
  1989年设置村卫生所98个，有乡村医生104人。农村集体经济薄弱，村卫生所均为个人举办，承担预防保健、健康教育等公共卫生工作。从1992年开始，鼓励社会力量办医，兴办个体诊所。1994年在县城设置个体诊所7个，在农村设置村卫生所1 15个，对取得乡村医生证的人员允许开设个体诊所。2001年7月城区7个个体诊所为营利性医疗机构，2003年7月核定非营利性的村卫生所108个，营利性的个体诊所122个。2004年1月起乡村医生实行准入管理，在岗的乡村医生234人全部取得乡村医生执业资格证书，全县有非营利性的村卫生所1 15个，营利性的个体诊所104个。2006年，对从事公共卫生工作的乡村医生进行全面量化考核评价，实行每人每月平均100元的劳务补助经费发放政策，解除乡村医生的后顾之忧。继续实施乡村医生学历教育，对45岁以下的无规定学历的乡村医生，国家采取项目支持减免800元学费，对从事公共卫生服务的乡村医生再补助500元学费，实行弹性制和网络化教学，3年共完成100名乡村医生学历教育。争取到村卫生室建设项目资金98万元，改扩建56所村卫生室业务用房4370平方米，为4所村卫生室配备必需的医疗器械40台（件），2013年全县有村卫生所115个，乡村医生233名，承担预防保健、健康教育等公共卫生工作。
  第四节 社会办医疗机构
  在县、乡、村三级医疗卫生服务体系相对完善的基础上，加大社会办医疗机构的扶持力度。201 1年引进社会资本300多万元，在城区批准设立博爱专科医院1所。至2013年，全县设置民营医疗机构1所，个体医疗机构72所（中医诊所11所）。
  山丹博爱专科医院建于2011年，是全县首家民营专科医院，也是集预防、保健、医疗、康复为一体的现代化民营医院，有医护人员30人，其中专科学历17人，高级职称2人、中级5人、初级10人。总建筑面积1322平方米，固定资产500万元，内设内科、外科、中医科、疼痛科、男性科、妇科、医学检验科、影像科、手术室等临床医技科室。拥有全数字化B超、自动生化分析仪、血球分析仪、日本奥林巴斯免疫荧光检测仪、大型数码五腔双囊前列腺治疗仪，CRS体外短波能量热疗系统、美国LEEP刀、03生物臭氧治疗系统等医疗设备20台（件）。2013年，门诊人次、床位数、住院人次达15150人次、20张、205人次。
  第五节 医疗改革
  山丹县于2010年9月启动医改，2012年被省医改办确定为全省6个巩固完善基本药物制度和基层运行新机制试点县之一。
  乡镇卫生院改革 2010年9月，5所乡镇卫生院的6个副科级职位公开竞聘，选拔业务骨干6人走上领导岗位；重新核定乡镇卫生院人员编制，42名借调专业技术人员的人事关系问题得到解决。201 1年按照人均25元的标准落实配套资金；乡村医生补助标准从2009年6000元提高到2013年的10000元。将全县乡镇卫生院职工的基本工资、保险基金等全部纳入财政预算，实行财政全额供给，并对乡镇卫生院财务实行“收支两条线”管理，县财政每年定额补助8所乡镇卫生院、2所分院和1所社区卫生服务中心经费各10万元，结束了乡镇卫生院20多年来财政差额补助的历史。完成大马营中心卫生院、东乐中心卫生院、位奇镇卫生院、老军乡卫生院、马场急救中心建设项目；建成53所村卫生室。清理化解清泉社区卫生服务中心和陈户、李桥、大马营、霍城卫生院债务。
  将辖区内村卫生室纳入乡镇卫生院的管理考核体系，建立乡村卫生一体化管理机制，由乡镇卫生院按月对村卫生室进行督导、检查和绩效考核。
  县级医院改革 完成全县医务人员岗位设置工作，47名临聘护士实行人事代理，同工同酬。探索县级公立医院基本药物零差率销售实施办法，建立完善巡回医疗和患者投诉处理机制。县医院、县中医院优质护理服务示范病房达80%％，慢性支气管炎、脑梗死、高血压、结核性胸膜炎、慢性肺源性心脏病、肝硬化、小儿肺炎、支气管肺炎、过敏性紫癜、自然分娩、骨股骨折、消化性溃疡、急性阑尾炎、支气管肺炎等14个病种的临床路径工作得以开展。依据医务人员劳动强度、医疗风险、技术价值和职能职责设立管理人员1.2，门诊、住院部医生、护理人员和公共卫生工作人员1.0，医技科室工作人员0.95，工勤人员0.9的4类分配系数，将基层医务人员20％的全额工资作为绩效工资总额，“打包”后二次分配，由财政、卫生等部门依据考核结果为各基层医疗机构兑现公共卫生服务项目补助经费和绩效工资部分。
  将县妇幼保健院、县疾控中心、卫生监督所公共卫生服务经费列入财政预算，新增卫生财政投入2.26亿，年均增加投入4510.8万元。五年来，共争取各类卫生项目243项1.63亿元，完成县医院标准化建设项目、卫生局卫生监督所建设项目、县妇幼保健院业务综合楼建设项目及县急救中心建设项目。筹集资金3761万元，更新和购置大中型医疗设备200余台件，县医院的核磁共振成像系统处于全市领先水平。
  医改成果 新农合参合率从2009年93.63％提高到2013年99.24％，四级财政人均补助资金从2009年的80元提高到2013年的280元，2012年在全市率先实现新农合“一卡通”，参合农民受益面扩大；2010年12月1日，全县8所乡镇卫生院、2所卫生院分院、1所社区卫生服务中心全部实行基本药物和药品零差率销售。2013年5月，全县1 15所村卫生室全部实行基本药物制度和药品零差率销售。全县政府办基层医疗机构基本药物制度和药品零差率覆盖率达100％。实行药品零差率销售后，门诊、住院人次较医改前同期增长23.6％和24.8%％，门诊、住院次均费用较医改前同期下降28.6％、17.3％，为患者减轻药品费用负担1000多万元。2013年被省医改办奖励30万元；12类43项基本公共卫生服务逐步均等化。规范建立居民健康档案18.84万份，农村居民建档率达93％，城市居民建档率达99％。率先在全省创立并推行“家庭医生式”服务，全县252个家庭医生服务团队与46581户170618人签订服务协议。
  中医药服务 在乡镇卫生院和社区卫生服务中心建成特色鲜明、功能齐全的中医科、针灸理疗室和中药房。开展中医药适宜技术推广工作，县、乡、村和社区每位临床医护人员掌握中医药适宜技术15项，食疗保健技术6项。全县所有村卫生室、社区卫生服务站从业人员均能熟练掌握运用中医药和中医传统方法治疗各种常见病、多发病，中医药特色服务氛围浓厚。2011年被国家中医药管理局命名为全国中医工作先进县，2012年被省卫生厅授予全省中医药巡讲先进组织者称号，并成功申报创建省级中医药工作示范县。建成省级中医药特色乡镇卫生院2所（陈户、李桥乡中心卫生院），省级中医药特色社区卫生服务中心1所（清泉社区卫生服务中心）。
  医德医风建设 在全系统开展“加强医德医风建设、构建和谐医患关系”“铸医德、提医术、正医风，树立行业新形象”“三好一满意”“行风评议”“万人评医德医风”等系列活动。县医院和中医院安装使用“防统方”软件，并开展创建“无红包、回扣医院”活动，共有4人获省级医德医风先进个人称号，19人获全省卫生工作先进个人，1人获全市道德模范先进个人，14人获全市卫生工作先进个人。收到患者赠送锦旗350多面，表扬信600余封，拒收红包428人次近10万元，群众满意率达95％％以上。